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淮安公務(wù)員考試
2018年淮安市婦女聯(lián)合會(huì )招聘事業(yè)單位編制工作人員公告
http://www.cqfhp.com/       2018-05-03      來(lái)源:淮安市人力資源和社會(huì )保障局
【字體: 】              

  2018年淮安市婦女聯(lián)合會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制工作人員公告


  淮安市新星幼兒園是市婦聯(lián)下屬的社會(huì )公益類(lèi)差額撥款事業(yè)單位,主要職能是實(shí)施對3-6歲幼兒的教育工作。為適應我市幼兒學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展需要,進(jìn)一步優(yōu)化該園師資結構,經(jīng)市婦聯(lián)黨組研究并報經(jīng)市委組織部同意,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘1名事業(yè)單位編制工作人員。


  一、招聘崗位及人數


  幼兒教師1名。


  二、招聘條件


  (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利,遵紀守法,品行端正,熱愛(ài)幼兒教育工作。


  (二)具備符合崗位要求的身體條件,年齡在18周歲以上,30周歲以下(1987年5月13日至2000年5月16日期間出生)。


  (三)具備國家教育行政部門(mén)認可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位(含全日制普通高校2018年應屆畢業(yè)生)、專(zhuān)業(yè)和其他資格條件(詳見(jiàn)附件1《2018年淮安市婦聯(lián)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制工作人員崗位表》),其中:全日制普通高校2018年應屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和資格證書(shū),屆時(shí)未取得的取消應聘或聘用資格。


  (四)自愿在招聘單位服務(wù)5年以上,并簽訂合同。


  下列人員不得報名:尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查人員、與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的人員以及國家和省、市規定不得應聘到事業(yè)單位工作的人員。


  三、招聘程序和辦法


  招聘工作按照“自愿報名、公開(kāi)競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,采取筆試、面試、技能加試相結合的辦法進(jìn)行。


  (一)報名與審核


  1.報名時(shí)間:2018年5月13日-5月16日(上午8:30-11:30,下午2:00-5:30)


  2.報名地點(diǎn):淮安市新星幼兒園北京新村園區值班室(市北京新村11區19號)。咨詢(xún)電話(huà):0517—83499938;89955153


  3.報名要求:報名者需持本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(2018年普通高校應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生雙向就業(yè)推薦表(原件))、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、資格證書(shū)原件及復印件、近期同底免冠二寸照片2張。


  如本人到現場(chǎng)報名確有困難的,可委托他人代為報名。代報名者須同時(shí)提供本人身份證及報名者相關(guān)材料。報名必須使用有效期內二代身份證,且與考試使用的身份證一致。


  4.報名審核:報名者須如實(shí)填寫(xiě)《2018年淮安市婦聯(lián)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名表》、并簽署“誠信承諾書(shū)”,淮安市婦聯(lián)對報考人員資格進(jìn)行初步審查。招聘崗位通過(guò)資格審查人數不足招聘計劃數3倍的,招聘取消。


  5.資格審查符合條件的,繳納筆試費100元/人,并于2018年5月18日上午8:30—11:00憑身份證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準考證。


  (二)筆試


  1.筆試主要內容:專(zhuān)業(yè)理論以及其他應知應會(huì )的專(zhuān)業(yè)知識。總分100分,本次考試不指定輔導用書(shū)。


  2.筆試時(shí)間:2018年 5月19日上午9:00—11:00


  3.筆試地點(diǎn):見(jiàn)《準考證》。考生須攜帶準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試全程封閉,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。


  4.成績(jì)公布:淮安市婦女網(wǎng)(http://women.huaian.gov.cn/)。筆試成績(jì)在60分以上為合格。


  (三)面試


  1.人選確定:筆試結束后,在筆試成績(jì)合格人員中,按筆試成績(jì)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數3倍的比例(末位成績(jì)并列的應聘者一同進(jìn)入)確定擬參加面試人選。


  2.資格復審:在職人員須按人事管理權限提供所在單位及主管部門(mén)同意報考證明(見(jiàn)附件3)。凡未能在規定時(shí)間內提供相關(guān)材料者取消其面試資格,面試資格被取消或考生明確放棄等原因造成缺額的,從筆試成績(jì)合格的同職位考生中按筆試成績(jì)從高分到低分順序依次遞補。通過(guò)資格復審的擬參加面試人數不足崗位實(shí)際招聘人數3倍的,通過(guò)資格復審人員均進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在淮安婦女網(wǎng)上公布。


  3.面試方式:面試采用上課與答辯相結合形式。


  ①備課。考生根據指定的教學(xué)內容,在指定地點(diǎn)和專(zhuān)用備課紙上獨立設計出教學(xué)方案。備課時(shí)間為1小時(shí)。②上課。考生根據設計的教學(xué)方案進(jìn)行上課,上課時(shí)間為10分鐘。評委根據考生上課內容和測試標準進(jìn)行評價(jià)。③答辯。主要采用問(wèn)答形式,由評委圍繞相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論與實(shí)踐知識等進(jìn)行提問(wèn),考生當場(chǎng)回答。答辯時(shí)間為5分鐘。評委根據答辯情況和測試標準進(jìn)行評價(jià)。


  面試成績(jì)總分為100分,60分及以上為合格。成績(jì)當場(chǎng)通知考生。


  (四)技能加試


  1.技能加試人選確定:面試結束后,凡參加面試且成績(jì)合格者,直接進(jìn)行技能展示。


  2.技能加試內容:彈唱、舞蹈、繪畫(huà)。


  3.技能加試方式:


  (1)繪畫(huà):根據要求,在規定時(shí)間內完成,考生自備繪畫(huà)工具。


  (2)彈唱:給定一個(gè)曲譜,現場(chǎng)彈唱。


  (3)舞蹈:指定一個(gè)曲目,在規定時(shí)間內進(jìn)行編舞。


  (4)特長(cháng)展示:加試內容以外的項目。


  4.技能加試成績(jì)總分為100分,60分及以上為合格。成績(jì)當場(chǎng)通知考生,并在淮安婦女網(wǎng)公布。


  5.面試和技能加試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。


  6.面試和技能加試費用:考生領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí),需繳面試費用100元/人。


  (五)體檢和考察


  1.人選確定:在面試成績(jì)合格的考生中,按筆試成績(jì)(折算成百分制)、面試、技能加試成績(jì)分別占30%、40%和30%的比例,以百分制合成總成績(jì)(成績(jì)計算環(huán)節均取兩位小數,第三位四舍五入),按總成績(jì)從高到低順序及崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員(如總成績(jì)相同,取面試成績(jì)高者),并在淮安婦女網(wǎng)公布。


  2.體檢要求:成績(jì)公布后20天內,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行。體檢費用由應聘人員自理。


  3.考察:體檢合格后15天內進(jìn)行考察,考察參照《省委組織部等部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》執行。


  4.因應聘人員個(gè)人原因不能配合招聘單位在規定時(shí)間完成體檢或考察的視為自動(dòng)放棄名額,因體檢或考察不合格等造成缺額的,招聘單位有權自主開(kāi)展下一步工作,即在面試及技能加試成績(jì)合格人員中按照總成績(jì)從高分到低分順序一次性遞補。


  (六)公示與聘用


  1.公示:在規定時(shí)間內體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,對擬聘用人員在淮安婦女網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規定和程序辦理聘用手續。


  2.聘用:擬聘用人員須在規定時(shí)間內帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂《聘用合同》(2018年普通高校應屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū),否則取消聘用資格)。如擬聘人員與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項,均由其本人解決。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續的,取消聘用資格。擬聘人選的公示結果影響聘用或被取消聘用資格或個(gè)人明確放棄聘用等出現缺額的,可從報考該職位考試合格人員中,按總成績(jì)從高到低一次性遞補(聘用備案審批后放棄聘用資格的,不再遞補)。


  被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次參加工作的為12個(gè)月),試用期滿(mǎn)考核合格的予以正式聘用,待遇按我市事業(yè)單位有關(guān)規定執行。對試用期間考核不合格者取消聘用資格,個(gè)人自謀職業(yè)。


  四、紀律與監督


  招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,接受紀檢、監察、組織、人社等部門(mén)和社會(huì )監督。為杜絕不正之風(fēng),對組織工作進(jìn)行全程保密監管。招聘公告由淮安市婦聯(lián)負責解釋。為方便群眾監督,設立監督電話(huà):0517—83606570  89668829  89080918。


  附件1:2018年淮安市婦聯(lián)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制工作人員崗位表


  附件2:2018年淮安市婦聯(lián)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制工作人員報名登記表


  附件3:教育教學(xué)工作證明及同意報考證明


  淮安市婦女聯(lián)合會(huì )


  2018年5月2日

 

  更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪(fǎng)問(wèn)國家事業(yè)單位考試網(wǎng)江蘇頁(yè)面(http://www.chinasydw.org/jiangsu/),招聘信息更全面、更方便查找。



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