淮陰工學(xué)院2022年法律工作人員招聘公告
因工作需要，淮陰工學(xué)院擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘法律專(zhuān)業(yè)工作人員1人，現將有關(guān)事項公告如下：
一、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念，堅決貫徹執行黨的基本路線(xiàn)和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力。
2.熱愛(ài)法律、審計工作，吃苦耐勞，甘于奉獻，具有強烈的事業(yè)心和責任感；具有較強的紀律觀(guān)念和規矩意識，品行端正、作風(fēng)正派、廉潔自律。
3.具備適應崗位要求的身心條件和業(yè)務(wù)能力。綜合素質(zhì)較高，有較強的組織管理和團隊協(xié)作能力，具備較強的語(yǔ)言表達能力、文案策劃和文字表達能力。
4.高水平大學(xué)畢業(yè)生（含應屆畢業(yè)生和社會(huì )人員），具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，年齡不超過(guò)35周歲（即1987年1月1日后出生）。
5.本科或碩士階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)均為法律類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，并已通過(guò)國家統一法律執業(yè)資格考試。
二、報名時(shí)間及方式
1.報名時(shí)間
2022年10月13日--2022年11月15日
2.報名辦法
應聘者一律以網(wǎng)絡(luò )報名方式投遞《淮陰工學(xué)院2022年招聘工作人員報名表》（見(jiàn)附表1），郵件名稱(chēng)：應聘法律工作人員崗位，網(wǎng)絡(luò )報名郵箱：rsc001@hyit.edu.cn，同時(shí)提供以下材料：
（1）身份證掃描件；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件及相關(guān)資格證書(shū)掃描件（應屆畢業(yè)生提供推薦表掃描件）；
（3）其他證明材料（包括代表性成果、獲獎證書(shū)等掃描件）。
3.注意事項
（1）學(xué)校將對應聘人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)資格初審的應聘人員學(xué)校將通過(guò)電話(huà)或郵件回復，通過(guò)資格初審的應聘人員應在規定的時(shí)間內參加考核，否則視為自動(dòng)放棄。
（2）截止2022年11月30日尚未收到考核通知的應聘人員即可自行尋找其他就業(yè)機會(huì )。
三、考核
1.根據報名人數，原則上按照1:3比例進(jìn)入考核環(huán)節。考核采用面試方式或者筆試（或技能測試）、面試相結合的方式。
2.筆試（或技能測試）內容為本崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識。
3.面試按照我校制定的面試辦法執行。
4.應聘人員參加考核前須提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證等應聘材料的原件交由工作人員進(jìn)行資格復審。
5.應聘人員如有弄虛作假，立即取消應聘資格。
四、聘用
1.錄用人員實(shí)習期兩個(gè)月，實(shí)習期間發(fā)放3000元生活補貼，實(shí)習期滿(mǎn)，考核合格，即留校工作，實(shí)行人事代理，享受同類(lèi)人員相關(guān)待遇。具有博士學(xué)歷學(xué)位且符合進(jìn)編相關(guān)政策的可進(jìn)事業(yè)編制。
2.錄用人員需在指定醫院參加體檢，如體檢不合格，則不予錄用，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
五、招聘政策咨詢(xún)
人事處負責此次招聘的政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：0517-83591175
聯(lián)系人：楊老師
六、招聘工作監督
淮陰工學(xué)院紀委機關(guān)對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
監督電話(huà)：0517-83591013
聯(lián)系人：王老師
附件：淮陰工學(xué)院2022年招聘工作人員報名表.doc
