2023年上半年淮安市公安局淮陰分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
因工作需要，淮安市公安局淮陰分局現面向社會(huì )公開(kāi)招聘188名警務(wù)輔助人員。根據《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》等相關(guān)規定，制定本公告。
一、招聘單位、崗位及人數
招聘單位、崗位、人數和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2023年上半年淮安市公安局淮陰分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位表》（附件1）。
此次招聘崗位分為文職輔警崗位和一線(xiàn)勤務(wù)崗位，其中文職輔警崗位需參加筆試。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護憲法，遵守國家法律法規，品行端正，享有公民的政治權利；
（二）志愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神，能夠適應24小時(shí)輪值；
（三）身體健康、體貌端正，具備適應崗位要求的身體條件；
（四）年齡18周歲至35周歲（1987年5月31日至2005年6月4日期間出生）；
有下列情形之一的，不得報考：
1、曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的；
2、曾被行政拘留或司法拘留的；
3、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5、曾因違法違紀被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同的，或從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的；
6、有文身、傳染性疾病、精神病史、癲癇病史、嚴重心腦血管病等不適宜參加公安警務(wù)工作情形；
7、本人或家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系成員參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的，以及家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系成員正在服刑或者涉嫌違法犯罪尚未結案的；
8、國家、省、市規定的不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
三、招聘程序和方法
本次招聘實(shí)行“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”，由淮安市公安局淮陰分局組織實(shí)施。
（一）招聘崗位查詢(xún)
招聘公告、崗位、資格條件等信息可通過(guò)淮陰區人民政府網(wǎng)（http://www.zghy.gov.cn）“通知公告”欄和淮陰警方公眾號（hyjf110）進(jìn)行查詢(xún)。
（二）報名與資格初審注意事項
1、報名與資格初審方式
本次招聘的報名工作通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行，不接受現場(chǎng)報名。應聘人員須按要求網(wǎng)上報名、上傳照片、參加資格初審。由淮安市公安局淮陰分局進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。
報名網(wǎng)址：淮安市公安局互聯(lián)網(wǎng)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://gaj.huaian.gov.cn），每人限報一個(gè)崗位。
報名及照片上傳時(shí)間：2023年5月31日9：00—2023年6月4日16：30。
資格初審時(shí)間：2023年5月31日9：00—2023年6月5日16：30，考生可通過(guò)報名網(wǎng)站查詢(xún)初審結果。
2、報名與資格初審注意事項
（1）應聘人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)、準確、完整填寫(xiě)有關(guān)信息，同時(shí)上傳報名者本人近期免冠正面二寸電子證件照（35×45毫米，jpg格式，大小為20kb以下）。
（2）應聘人員網(wǎng)上提交報名信息后，可在24小時(shí)內登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
（3）應聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。報名必須使用在有效期內的本人二代身份證，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。資格未初審或未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名截止前可以改報符合條件的其他崗位。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。
（4）應聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準確導致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)進(jìn)行報名確認、上傳照片等導致報名不成功的，均視為報名無(wú)效，由應聘人員本人承擔責任；應聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試及聘用資格。
3、通過(guò)資格初審的考生，須在2023年6月8日9:00至6月10日9:00自行到報名網(wǎng)站下載并打印“準考證”。打印中如有問(wèn)題，請與淮安市公安局淮陰分局聯(lián)系，聯(lián)系電話(huà)：0517-84977772。
（三）筆試
報考文職輔警崗位的考生需參加筆試。
筆試內容為《綜合知識和能力素質(zhì)》，總分為100分。筆試不指定復習用書(shū)。
筆試時(shí)間：2023年6月10日9:00-11:00
筆試地點(diǎn)：淮陰開(kāi)放大學(xué)，詳見(jiàn)《筆試準考證》。
報考人員應攜帶《筆試準考證》和有效期內的二代身份證，按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，報考人員參加考試時(shí)持有的身份證必須與報名使用的身份證相一致。
筆試成績(jì)在在淮陰區人民政府網(wǎng)站（http://www.zghy.gov.cn）“通知公告”欄和淮陰警方微信公眾號（hyjf110）上進(jìn)行公示。
（四）體能測試
具體要求：
（1）請攜帶本人身份證及準考證到場(chǎng)。
（2）請自備運動(dòng)服、運動(dòng)鞋（不可穿釘鞋，包括膠釘鞋）。
（3）請結合個(gè)人需要自備引用水或食物。
（4）考試在參加體能測試期間，如出現身體不適應及時(shí)向現場(chǎng)工作人員示意，并到現場(chǎng)醫療救護點(diǎn)處理。
（5）服從現場(chǎng)工作人員的指揮，按組別有序參加測試，嚴禁中途擅自離隊。
（6）嚴禁冒名頂替，一經(jīng)發(fā)現取消考生錄用資格，并按規定追究有關(guān)人員責任。
1、文職輔警崗位
體能測試為達標式測試。測試項目中，凡有一項不達標的，視為體能測試不合格。
體能測試共三個(gè)項目：10米×4往返跑；男子俯臥撐、女子仰臥起坐；縱跳摸高。（測試標準詳見(jiàn)附件2）
時(shí)間：2023年6月10日下午1:30
地點(diǎn)：淮陰開(kāi)放大學(xué)
2、一線(xiàn)勤務(wù)崗位
體能測試總分100分。
共測試四個(gè)項目：縱跳摸高；10米×4往返跑（占30%）；男子1000米跑、女子800米跑（占40%）；男子俯臥撐、女子仰臥起坐（占30%）。（測試標準詳見(jiàn)附件2）。
其中，縱跳摸高為達標式項目。該項目不合格的，不得參加其他項目測試。
時(shí)間：2023年6月10日（分上、下午兩場(chǎng)，詳見(jiàn)準考證）
地點(diǎn)：淮陰開(kāi)放大學(xué)
（五）資格復審
1、文職輔警崗位：在體能測試合格的人員中，按筆試成績(jì)由高分到低分順序，按照崗位實(shí)際招聘人數3倍的比例確定擬參加資格復審人選（末位成績(jì)并列的應聘者一同進(jìn)入）。若通過(guò)筆試的人數與崗位實(shí)際招聘人數之比不足3倍的，參加筆試人員均進(jìn)入資格復審環(huán)節。
2、一線(xiàn)勤務(wù)崗位：體能測試結束后，按體能測試成績(jì)由高分到低分順序，按照崗位實(shí)際招聘人數3倍的比例確定擬參加資格復審人選（末位成績(jì)并列的應聘者一同進(jìn)入）。若通過(guò)體能測試的人數與崗位實(shí)際招聘人數之比不足3倍的，參加體能測試人員均進(jìn)入資格復審環(huán)節。
資格復審時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行公告。
（六）面試
1、面試形式為結構化面試。
2、面試時(shí)間：2023年6月18日，面試地點(diǎn)：淮陰開(kāi)放大學(xué)（具體要求另行公告）
3、面試成績(jì)：面試成績(jì)總分為100分。面試成績(jì)現場(chǎng)通知應聘人員。
4、總成績(jì)計算與公布：
計算應聘人員總成績(jì)時(shí)，成績(jì)計算環(huán)節均取兩位小數，第三位四舍五入。
文職輔警崗位：總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。
一線(xiàn)勤務(wù)崗位：總成績(jì)=體能測試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。
（七）體檢和考察
在參加面試人員中，按總成績(jì)從高分到低分的順序，按照崗位實(shí)際招聘人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節人員（末位總成績(jì)相同的應聘者，取面試成績(jì)高者，面試成績(jì)仍相同，按照如下順序優(yōu)先選擇：1、中共黨員（含中共預備黨員）；2、退伍軍人；3、學(xué)歷層次較高者；4、若仍然相同則組織加試，取加試成績(jì)高者。下同），并在淮陰區人民政府網(wǎng)站（http://www.zghy.gov.cn）“通知公告”欄公示。
體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。
體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。體檢費用由應聘人員自理。
由淮安市公安局淮陰分局對體檢合格人員組織考察，考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執行。通過(guò)考察人員確定為擬聘用人員。
（八）公示與聘用
擬聘用人員名單在淮陰區人民政府網(wǎng)站（http://www.zghy.gov.cn/）“通知公告”欄公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議，或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規定和程序在規定時(shí)間內辦理相關(guān)手續。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。因擬聘用人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報到或逾期未能辦理聘用手續的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。
在公示結束后，對在體檢、考察、公示環(huán)節因報考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因造成計劃出現缺額的崗位，在應聘同崗位的考生中按考生的總成績(jì)從高分到低分順序進(jìn)行依次遞補。
依次遞補結束后，招聘計劃中仍有空缺崗位的，在參加面試并且符合空缺崗位要求的考生中，按照總成績(jì)從高分到低分順序在其報考的文職類(lèi)或一線(xiàn)勤務(wù)類(lèi)的空缺崗位中進(jìn)行調劑選崗（調劑選崗辦法另行通知）。選崗成功的進(jìn)入體檢，體檢合格的進(jìn)入考察，通過(guò)考察人員公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的辦理聘用手續。
自公告發(fā)布之日起一年內，因應聘者放棄、辭職等原因造成計劃出現缺額的崗位，在應聘同崗位進(jìn)入面試的考生中按考生總成績(jì)從高分到低分順序依次遞補。
四、工資待遇
首次簽訂合同期限為2年，其中試用期為2個(gè)月，第一次續訂合同期限為2年，第二次續訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
輔警工資主要包括基本工資、層級工資、服務(wù)公安工作補貼、加班補貼、績(jì)效獎金等，繳納“五險一金”。001崗、002崗位實(shí)發(fā)年薪約4.8萬(wàn)，003崗位實(shí)發(fā)年薪約3.6萬(wàn)，004崗位執行看護任務(wù)時(shí)另有補助，其他崗位實(shí)發(fā)年薪約3萬(wàn)。
試用期工資2000元/月（含“五險一金”）。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，予以轉正；試用期滿(mǎn)考核不合格或不勝任崗位的，予以解聘。
五、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾監督，杜絕不正之風(fēng)，特設立監督和咨詢(xún)電話(huà)：
監督電話(huà)：0517—84977805
咨詢(xún)電話(huà)：0517—84977772
咨詢(xún)時(shí)間：工作日8:30—11:45；14:30—17:30
六、本公告由淮安市公安局淮陰分局負責解釋。
附件1：2023年度5.26淮安市公安局淮陰分局招聘警務(wù)輔助人員崗位表最新.xls
淮安市公安局淮陰分局
2023年5月26日
