南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘人事代理招聘公告
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院（網(wǎng)址：http://www.njitt.edu.cn）是江蘇省交通運輸廳直屬的全額撥款事業(yè)單位，江蘇省高水平高職院校建設單位。為充實(shí)學(xué)校人才隊伍，優(yōu)化師資結構，現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、工作原則
（一）堅持按崗招聘、分類(lèi)管理原則。根據學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，在核準的崗位總量?jì)龋凑諏?zhuān)業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類(lèi)管理，加強高層次人才隊伍建設。
（二）堅持公開(kāi)公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼備、以德為先的用人標準，公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用，做到公開(kāi)招聘信息，公開(kāi)招聘過(guò)程，公開(kāi)招聘結果。
（三）堅持科學(xué)設置、規范操作。嚴格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規定規范操作，學(xué)校科學(xué)設置招聘條件，認真研究招聘方式，力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專(zhuān)業(yè)化和公信度，自覺(jué)接受社會(huì )各界的監督。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，有較強的事業(yè)心和責任感；
（三）適應崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、管理一線(xiàn)工作；
（四）符合崗位年齡要求，碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的年齡不超過(guò)35周歲（1986年1月1日以后出生），具有研究生學(xué)歷學(xué)位且具有中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過(guò)40周歲（1981年1月1日后出生），具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的年齡不超過(guò)45周歲（1976年1月1日后出生）。相關(guān)崗位對年齡有特殊要求的，以崗位表中要求為準。
（五）具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件（詳見(jiàn)崗位需求表）；符合崗位學(xué)歷學(xué)位要求，高等教育階段的學(xué)歷和學(xué)位須為普通高等學(xué)校學(xué)歷和學(xué)位，本科及以上學(xué)歷應聘者須同步取得學(xué)歷證書(shū)和對應的學(xué)位證書(shū)。應屆研究生須在2021年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)。國（境）外留學(xué)人員須于資格審核前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》；其中國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。
（六）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。
二、報名
（一）報名時(shí)間
2021年5月11日09:00-5月19日16:00。
（二）報名方式
1. 網(wǎng)上報名，請直接將相關(guān)材料發(fā)送至南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘電子郵箱：njjyrczp@vip.163.com，以收到自動(dòng)回復郵件為準。郵件投遞成功后不要重復發(fā)送郵件。
2. 郵件命名，“應聘崗位代碼＋姓名+專(zhuān)業(yè)＋學(xué)歷＋職稱(chēng)”。
《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員報名表（人事代理）》（附件2）文件名為：“應聘崗位代碼＋姓名：南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員報名表”。
《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員基本信息表（人事代理）》（附件3）文件名為：“應聘崗位代碼＋姓名：南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員基本信息表”。
3. 報名材料
（1）《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員報名表（人事代理）》。
（2）《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員基本信息表（人事代理）》。
（3）身份證正反兩面（電子版），本人近期小二寸免冠正面彩照一張（電子版）。
（4）本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明）掃描件；國內應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門(mén)統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》及《成績(jì)單》掃描件；留學(xué)人員尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明）的，請提供《入學(xué)通知書(shū)》及《成績(jì)單》掃描件。
（5）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)，市（廳）級及以上科學(xué)研究課題結項證書(shū)、教學(xué)和科研成果獎勵證書(shū)，各類(lèi)行政性獎勵證書(shū)，本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、主要論文論著(zhù)的列表（注明期刊名稱(chēng)，年、期和起止頁(yè)碼）以及能體現個(gè)人科研水平的學(xué)術(shù)論文等相關(guān)材料掃描件。
（6）崗位表里要求提供的證明材料掃描件（如工作經(jīng)歷證明、獲獎證書(shū)等）。
（7）上述材料在資格復審時(shí)必須提供原件及復印件。
（三）報名注意事項
1. 應聘人員按崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。我單位根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
2. 本次公開(kāi)招聘的崗位開(kāi)考比例為1：3。
3. 應聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。
4. 有下列情形之一的，不得應聘：
（1）現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生。
（2）應聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。
聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
（3）國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
5. 本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費。
三、考核辦法
學(xué)校根據公告要求組織資格復審和考核，資格復審、考核的時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站公告方式通知網(wǎng)上報名資格初審合格的應聘人員，應聘人員應按規定時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則按棄考處理。
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報，考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入校園參加資格復審、筆試、試講、面試等。
（一）資格復審
復審工作在正式考核前進(jìn)行，復審不通過(guò)人員不得參加考核。復審時(shí)須查看應聘人員有關(guān)材料的原件（同時(shí)提供復印件）。
1. 各階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，身份證；
2. 國內應屆畢業(yè)生須提供所在院校出具《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績(jì)單；留學(xué)人員尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明）的，請提供《入學(xué)通知書(shū)》及《成績(jì)單》掃描件。
3. 取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》；
4. 崗位表里要求提供的證明材料（如工作經(jīng)歷證明、獲獎證書(shū)等）。
（二）考試方式
考試方式包括筆試考核、專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）和面試考核，其中資格初審通過(guò)人數超過(guò)擬聘用人數10倍（含）的崗位增加筆試考核。
（1）增加筆試考核崗位應聘人員考核總成績(jì)按百分制計算：總成績(jì)=筆試成績(jì)×30%+專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）成績(jì)×40%+面試成績(jì)×30%，總成績(jì)滿(mǎn)分為100分。
（2）不增加筆試考核崗位應聘人員考核總成績(jì)按百分制計算：總成績(jì)=專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%，總成績(jì)滿(mǎn)分為100分。
筆試成績(jì)、專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）成績(jì)、面試成績(jì)、考試總成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位，尾數四舍五入。
1.筆試考核
資格初審通過(guò)人數超過(guò)擬聘用人數10倍（含）的崗位增加筆試考核。筆試內容重點(diǎn)考察應聘人員所應具備的基本素質(zhì)和能力要素，不指定大綱和教材。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜報名結束后另行在南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布。筆試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。在筆試成績(jì)合格者中，根據成績(jì)從高分到低分的順序，按擬聘用人數1：3的比例范圍內確定參加試講人選，不足比例的，按合格線(xiàn)以上實(shí)有人數確定。如出現入圍考生試講考核確認時(shí)放棄試講機會(huì )，取消其試講資格，并在報考同一崗位筆試考核成績(jì)合格人員中，根據筆試考核成績(jì)從高分到低分遞補試講考核人員。
不設筆試考核環(huán)節的崗位，資格復審合格的應聘人員可全部進(jìn)入專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）。
2.專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）
專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）主要考核應聘人員的教育教學(xué)能力和與崗位相適應的專(zhuān)業(yè)知識、應用能力及操作水平。專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分，專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）成績(jì)當場(chǎng)告知應聘人員。
在專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）成績(jì)合格者中，按各招聘崗位擬聘用人數的1：3確定參加面試人選，不足比例的，按合格線(xiàn)以上實(shí)有人數確定。如出現入圍考生面試確認時(shí)放棄面試機會(huì )，取消其面試資格，并在報考同一崗位專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）合格人員中，根據專(zhuān)業(yè)能力考核（試講）成績(jì)從高分到低分遞補面試考核人員。
3.面試考核
面試主要考察應聘人員的知識結構、履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和語(yǔ)言表達、應變能力及綜合素質(zhì)等。面試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生，不合格者不予錄用。
四、體檢與考察
考核結束后，在成績(jì)合格的人員中，根據公告中明確的總成績(jì)計算方法確定考生的最終成績(jì)，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行，并符合江蘇省教師資格認定體檢標準。
對體檢合格人員由用人單位組織考察，重點(diǎn)考察師德素養、思想政治表現、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力等現實(shí)表現。
因體檢不合格、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，在考核合格人員中，根據需要決定是否遞補人員，遞補時(shí)按總成績(jì)從高分到低分依次一次性遞補人員參加體檢、考察。聘用審批或者備案后不再遞補。
五、公示與聘用
學(xué)校根據考核、體檢和考察結果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)、南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的總成績(jì)、排名等。
對公示無(wú)異議人員，由南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照人事代理制性質(zhì)為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。
對公示無(wú)異議人員，如無(wú)正當理由放棄聘用資格的，南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院將在名單公示結束后的一年內取消其再次應聘南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘崗位的資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，最低服務(wù)年限為3年（含試用期）。聘用審批后不再進(jìn)行遞補。
試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核符合條件的，再根據崗位管理有關(guān)規定，繼續聘用；考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：
（1）聘用審批后，在用人單位規定期限內不與用人單位簽訂聘用合同；
（2）聘用審批后，在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明；
（3）應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或學(xué)歷認證書(shū)者。
六、招聘政策咨詢(xún)
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：025-86115856025-86115120
聯(lián)系人：汪老師、朱老師
七、招聘工作監督
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀檢辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
招聘工作紀檢監督郵箱：njittjw@163.com
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2021年5月11日
附件1：南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員崗位表（人事代理）.pdf
附件2：南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員報名表（人事代理）.doc
附件3：南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員基本信息表（人事代理）.xls
