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南京公務(wù)員考試
南京市公安局高淳分局警務(wù)輔助人員招聘64人簡(jiǎn)章
http://www.cqfhp.com/       2023-04-07      來(lái)源:高淳警方
【字體: 】              

南京市公安局高淳分局警務(wù)輔助人員公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

 

根據工作需要,南京市公安局高淳分局現面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員64名(警務(wù)輔助人員是指根據社會(huì )治安形勢發(fā)展和公安工作實(shí)際需要,面向社會(huì )招聘,為公安機關(guān)日常運轉和警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持的非人民警察身份人員,簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”),特公告如下:

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,遵守法律法規和社會(huì )公德,熱愛(ài)公安事業(yè),吃苦耐勞,甘于奉獻,紀律觀(guān)念強;

2、年滿(mǎn)十八周歲的公民;

3、勤務(wù)輔警應具有高中以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力,文職輔警應具備大專(zhuān)以上文化程度及崗位要求的能力和資格條件;

4、身體健康,體貌端正,普通話(huà)標準,口齒清楚,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲,外觀(guān)無(wú)明顯疾病特征,無(wú)紋身、身體裸露部位無(wú)明顯癜痕、疤痕、色素斑和身體其他部位大面積的疤痕攣縮,無(wú)肢體功能障礙、無(wú)心理疾病等;

5、國家和省、市規定的應當具備的其他條件;

6、有下列情形之一的不得報考:

(1)編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;

(2)曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的;

(3)有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(4)被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀違規被辭退、解聘的;

(5)曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的,或因吸毒、嫖娼、賭博等行為被行政處罰的;

(6)被吊銷(xiāo)律師、公證員執業(yè)證書(shū)的;

(7)與原用工單位無(wú)法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的;

(8)截止本次報名結束之日,在我市各級公安機關(guān)從事警務(wù)輔助工作,因個(gè)人原因離職(不含因違法違紀等情形被開(kāi)除或者辭退的情形)不滿(mǎn)3年的;

(9)本人或家庭成員〔本人配偶、子女、父母(監護人、直接撫養人)、未婚兄弟姐妹〕、主要社會(huì )關(guān)系人(已婚兄弟姐妹、祖父母、外祖父母)參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

(10)本人家庭成員〔本人配偶、子女、父母(監護人、直接撫養人)、未婚兄弟姐妹〕或主要社會(huì )關(guān)系人(已婚兄弟姐妹、祖父母、外祖父母)正在服刑或正在接受調查審查的;

(11)國家和省、市規定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

7、應聘人員不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的部門(mén),或者有直接管理、直接利害關(guān)系的輔警崗位工作;

8、同等條件下,優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為人員。

二、招聘程序

(一)報名

1、報名時(shí)間:2023年 4月4日-2023年 4月10日,9:00-11:30、14:00-17:00。

咨詢(xún)時(shí)間:工作日9:00-11:00、15:00-17:00。

咨詢(xún)電話(huà):南京市公安局高淳分局政治處025-57347556、025-57347557、025-57347950。

2、報名地點(diǎn):南京市公安局高淳分局老街警務(wù)工作服務(wù)站。(地址:高淳區淳溪街道富克斯廣場(chǎng)南側)。

3、報名需提供材料:

(1)本人身份證、戶(hù)口本(復印首頁(yè)和本人頁(yè))或居住證、畢業(yè)證及相關(guān)證書(shū)(如退伍證、駕駛證、專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或專(zhuān)門(mén)技能證書(shū)等)原件和復印件各1份;

(2)大專(zhuān)及以上學(xué)歷應聘人員須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)在線(xiàn)驗證報告(學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表)1份;

(3)個(gè)人信用報告1份(可登陸中國人民銀行征信中心http://www.pbccrc.org.cn/查詢(xún),查詢(xún)完成后下載打印并提交紙質(zhì)證明);

(4)本人近期1寸免冠彩色照片2張;

(5)《無(wú)違法犯罪記錄證明書(shū)》(請關(guān)注南京公安微信公眾號,進(jìn)入微服務(wù)模塊中的戶(hù)政服務(wù)欄無(wú)犯罪記錄證明(測試)查詢(xún),查詢(xún)完成后下載打印并提交紙質(zhì)證明或到戶(hù)籍所在地派出所線(xiàn)下開(kāi)具);

(6)《南京市公安局高淳分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》1份(請在招聘簡(jiǎn)章內下載,雙面打印填寫(xiě))。

(二)考試

1、所有應聘人員須持身份證原件參加體能測試。

(1)體能測試時(shí)間:以通知為準。

(2)體能測試地點(diǎn):以通知為準。

(3)體能測試項目及標準:

男子測試項目有三項:1000米跑,10米×4往返跑,立定跳遠。

女子測試項目有三項:800米跑,10米×4往返跑,立定跳遠。

(4)體能測試成績(jì)實(shí)行百分制計算,滿(mǎn)分為100分,體能測試成績(jì)均分達60分及以上方可進(jìn)入筆試環(huán)節。

溫馨提示:體能測試屬于劇烈運動(dòng),因個(gè)人身體等原因無(wú)法完成體能測試的人員,患有心臟病、高血壓、肝功能異常等不適合劇烈運動(dòng)的人員,為確保自身安全,慎重報考。如隱瞞或堅持參加體能測試而發(fā)生意外,后果由應聘人員自行負責。

2、通過(guò)體能測試人員須持身份證原件參加筆試。

(1)筆試范圍:黨的二十大精神應知應會(huì )、《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》等法律法規。

(2)筆試時(shí)間:以通知為準。

(3)筆試地點(diǎn):以通知為準。

(4)筆試成績(jì)實(shí)行百分制計算,滿(mǎn)分為100分,筆試成績(jì)達60分及以上方可進(jìn)入面試環(huán)節。

(三)面試

面試條件:通過(guò)體能測試、筆試的應聘人員方可進(jìn)入面試。

1、面試時(shí)間:以通知為準。

2、面試地點(diǎn):以通知為準。

3、面試成績(jì):面試成績(jì)實(shí)行百分制,滿(mǎn)分為100分,成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位,面試成績(jì)當場(chǎng)公布。

4、參加面試的應聘人員須持身份證原件,按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。

總成績(jì)計算方法。

勤務(wù)輔警考試總成績(jì)=體能測試成績(jì)×30%+筆試成績(jì)×20%+面試成績(jì)×50%,并四舍五入保留小數點(diǎn)后兩位。

文職輔警考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×30%+體能測試成績(jì)×20%+面試成績(jì)×50%,并四舍五入保留小數點(diǎn)后兩位。

(四)選崗

面試后,應聘人員根據個(gè)人意向填報用人單位,每人最多可填報3個(gè)意向單位志愿,并按照第一、二、三志愿進(jìn)行排序。根據考試總成績(jì)排名及第一志愿填報情況進(jìn)行錄取;若第一志愿未滿(mǎn)額,從第二志愿按照考試成績(jì)排名錄取;若第二志愿仍未滿(mǎn)額,從第三志愿按照考試成績(jì)排名錄取;若第三志愿仍未滿(mǎn)額,從服從調劑分配人員中按照考試成績(jì)排名錄取,直至錄滿(mǎn)為止。

若同一職位應聘人員總成績(jì)相同,則依次按照面試成績(jì)高低順序確定名次。如成績(jì)仍相同,對成績(jì)相同的人員組織加試。

(五)體檢

1、體檢時(shí)間和地點(diǎn):以通知為準。

2、按照計劃招聘人數1:1的比例確定參加體檢人選。體檢標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體檢項目和標準》在指定的體檢機構進(jìn)行。體檢時(shí)須提供報名登記表和有效身份證明。

3、體檢費用:根據確定的體檢標準,由參加體檢人員自理。

4、體檢所有項目均需完成,不配合進(jìn)行體檢或體檢不合格,不得進(jìn)入下一環(huán)節。

(六)考察

體檢合格后組織開(kāi)展考察工作,主要考察應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法等方面的情況,同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考材料是否真實(shí)準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。考察不合格,不進(jìn)入下一環(huán)節。

考察工作參考《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》相關(guān)規定。

(七)公示聘用

根據資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、政審等情況,擇優(yōu)提出擬招聘人員名單,并進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。應聘人員公示期滿(mǎn),對沒(méi)有異議的,正常辦理聘用手續;對反映有影響聘用問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結論后再決定是否聘用。

在體檢、考察、公示等環(huán)節因應聘人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現人選缺額時(shí),依據規定程序和時(shí)限,結合應聘者選崗情況及考試總成績(jì)依次遞補。

對本次招聘聘用人員離職所出現的空缺崗位,在公示期結束后一年內,按照該空缺崗位應聘人員總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行遞補,不再重新組織招聘。

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員,采取第三方勞務(wù)派遣用工方式,與勞務(wù)公司簽訂合同,約定試用期。按照合同約定、崗位職責要求,由南京市公安局高淳分局根據有關(guān)法律法規和規章制度管理、使用及考核。試用期內被證明不符合聘用條件的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除或者終止按照國家有關(guān)法律、法規和規章執行。

新入職輔警需參加并通過(guò)招聘單位統一組織的崗前培訓,崗前培訓考核不合格的,不予聘用。警務(wù)輔助人員薪酬待遇由政府財政保障,正式錄用后,依法享受?chē)乙幎ǖ纳鐣?huì )保險、公積金待遇,并實(shí)行工資穩步增長(cháng)機制。

三、注意事項

1、應聘人員學(xué)歷以實(shí)際取得的畢業(yè)證書(shū)記載為準,專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)或學(xué)位證書(shū)記載為準,資格證書(shū)以實(shí)際取得的有效證書(shū)為準。學(xué)歷需能夠在學(xué)信網(wǎng)進(jìn)行驗證,任何在讀學(xué)歷和證書(shū)均視為未取得相應學(xué)歷和證書(shū)。正式聘用前不能提供崗位要求的畢業(yè)證書(shū)等材料,視為虛假報名。

2、應聘人員應當按照網(wǎng)上報名系統提示,如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息。對提供虛假報名材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報名資格。對偽造、變更有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試、聘用資格的,將按照有關(guān)規定嚴肅處理。已簽訂勞動(dòng)合同的,依法解除勞動(dòng)合同。

3、南京市公安局高淳分局警務(wù)輔助人員招聘,沒(méi)有任何代辦機構,不收取任何報名費、手續費。未經(jīng)同意任何機構都不得對外招聘警務(wù)輔助人員,否則將追究相關(guān)法律責任。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。

4、凡在規定時(shí)間內,未按要求查看官方渠道信息、打印報名材料,以及聯(lián)系方式不通暢、聯(lián)系方式變更后未及時(shí)告知招聘單位等個(gè)人原因導致錯過(guò)考試、面試、體檢、考察等環(huán)節的,視為自動(dòng)放棄應聘資格,所有責任由本人承擔。

5、公安輔警招聘工作已建立運行“南京公安輔警招聘考試違紀違規與誠信檔案庫”。對在考試、面試、體檢、政審、崗前培訓等環(huán)節無(wú)故放棄的應聘人員以及招聘過(guò)程中發(fā)生的不誠信行為,均納入該檔案庫。入庫人員將在3年內不得報名應聘高淳公安輔警。應聘人員納入“南京公安輔警招聘考試違紀違規與誠信檔案庫”的行為,主要有:

(1)報名時(shí)弄虛作假,故意隱瞞個(gè)人真實(shí)信息以騙取報名、考試資格;惡意注冊報名信息,冒用他人身份證報名,擾亂報名秩序;一人同時(shí)投遞多個(gè)崗位。

(2)在考試過(guò)程中攜帶違禁物品進(jìn)入考場(chǎng);持偽造證件參加考試;使用禁止自帶的通訊設備或具有計算、存儲功能的電子設備;代替他人或者讓他人代替自己參加考試;串通作弊或有組織作弊;抄襲或者協(xié)助抄襲;惡意操作計算機,安裝、卸載程序。隨意插拔設備。

(3)在考察過(guò)程中弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相或者其他妨礙考察工作正常進(jìn)行的行為。

(4)在體檢過(guò)程中隱瞞影響錄用的疾病或者病史,或者串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為。

(5)在崗前培訓中拒絕服從命令和指揮,嚴重擾亂訓練管理秩序被予以退訓的。

(6)招聘過(guò)程中不遵守工作人員的安排,對工作人員進(jìn)行謾罵或毆打,擾亂招聘秩序的。

(7)曾經(jīng)報名應聘高淳公安輔警,無(wú)故放棄考試、面試、考察、體檢、崗前培訓等環(huán)節的。

(8)其他不適合從事輔警工作的情形。

四、紀律監督

警務(wù)輔助人員招聘工作,堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,秉公辦事,嚴肅招聘紀律,主動(dòng)接受社會(huì )和人民群眾的監督,確保新錄用人員的政治素養和業(yè)務(wù)素養。為方便群眾和社會(huì )監督,特設立監督舉報電話(huà)(工作日9:00-11:00、15:00-17:00):紀檢監督室 025-57347805

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附件:南京市公安局高淳分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報名登記表.xls



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