2023年南通市通州區行政審批局招聘政府購買(mǎi)服務(wù)人員2人公告

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南通公務(wù)員考試

http://www.cqfhp.com/ 2023-07-04 來(lái)源：南通市通州區人民政府

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　　2023年南通市通州區行政審批局招聘政府購買(mǎi)服務(wù)人員公告

　　因工作需要，南通市通州區行政審批局決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘政府購買(mǎi)服務(wù)人員2名。現將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　共招聘政府購買(mǎi)服務(wù)人員2名，崗位為局機關(guān)政府購買(mǎi)服務(wù)人員（業(yè)務(wù)輔助類(lèi)），主要負責窗口服務(wù)。

　　二、招聘條件

　　（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　（二）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，組織紀律觀(guān)念強，品行端正，遵紀守法，無(wú)違法犯罪和違紀記錄；

　　（三）具有較強的服務(wù)意識和溝通能力，具有較強的分析、處理、應變及解決綜合問(wèn)題的能力，能熱心為群眾服務(wù)，有事業(yè)心和責任感，能熟練操作電腦辦公軟件；

　　（四）南通市通州區籍常住戶(hù)口，具有本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。35周歲以下(1988年1月1日以后出生)，身心健康。自愿從事政務(wù)服務(wù)工作，服從組織分配。

　　有下列情形人員不得報考：不能堅持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員；普通高校在讀；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；有過(guò)犯罪記錄、刑事處罰執行期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；曾被辭退或開(kāi)除公職的；通州區其他部門(mén)或單位就職的同等性質(zhì)工作人員；不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；有法律、法規規定不得聘用的人員。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照報名、資格審查、考試、體檢和考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　（一）報名

　　1.報名時(shí)間：2023年7月5日～7月11日（國家法定假日除外）。(上午9:30-11:30，下午2:00-5:00)

　　2.報名地點(diǎn)：南通市通州區行政審批局人事科（區政務(wù)服務(wù)中心四樓4020室），地址：南通市通州區金新街道碧華路197號，聯(lián)系電話(huà)：0513-86115038。

　　3.報名方法：應聘者需本人到現場(chǎng)報名，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。報名時(shí)須提供以下材料：①如實(shí)填寫(xiě)《2023年南通市通州區行政審批局公開(kāi)招聘政府購買(mǎi)服務(wù)人員報名登記表》（附件），附上本人近期二寸免冠彩照1張。②身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》（由報名人員自行從學(xué)信網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn 打印）；除學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表外，均需提供原件及復印件各一份。

　　（二）資格審查

　　資格審查時(shí)間：2023年7月12日—7月13日。

　　南通市通州區行政審批局根據報名材料負責資格審查，對資格審查合格人員通知參加筆試，不合格的不再通知。報名成功人數與崗位招聘數達到3:1方可開(kāi)考。未達到開(kāi)考比例的，相應核減或取消報名崗位并進(jìn)行公告。

　　報考人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘。從事公開(kāi)招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實(shí)行回避。

　　資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作，經(jīng)發(fā)現并查實(shí)應聘者提供虛假信息或故意隱瞞的，立即取消其應聘資格。

　　（三）考試

　　考試由南通市通州區行政審批局組織實(shí)施，采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行。考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%，保留兩位小數。

　　1.筆試

　　（1）筆試內容：主要考察考生政治理論水平、政治思想素質(zhì)、政務(wù)服務(wù)知識水平等，不指定參考用書(shū)。筆試成績(jì)總分為100分，60分及以上為合格。

　　（2）筆試時(shí)間：7月16日（星期天）9:00-10:30

　　（3）筆試地點(diǎn)及要求：圖書(shū)館四樓會(huì )議室。筆試為全程封閉考試。應聘人員須攜帶有效期內的二代身份證按照規定時(shí)間和要求到達指定考場(chǎng)參加筆試。遲到15分鐘不得入場(chǎng)。考試期間應聘人員不得攜帶通訊等電子設備，不得提前交卷、退場(chǎng)。

　　2.面試

　　（1）面試對象：筆試結束后，在筆試合格者中，根據筆試成績(jì)從高分到低分，按1:3的招錄比例確定參加面試人員，不足1：3的，按實(shí)確定。

　　（2）面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行電話(huà)通知。

　　（3）面試形式：面試采取評委集體面試方式，重點(diǎn)考察應聘人員的實(shí)際工作能力、邏輯思維能力、應急處理能力、語(yǔ)言表達能力、環(huán)境適應能力及個(gè)性特征，全方位分析判斷應聘者與崗位的適配度，并現場(chǎng)評分。面試成績(jì)總分為100分，60分及以上為合格。

　　（四）體檢與考察

　　1.在面試合格者中，按照考試總成績(jì)從高分到低分，根據招聘崗位數1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用自理。

　　2.對體檢合格人員按相關(guān)文件規定組織考察。考察側重于思想政治表現、道德品質(zhì)以及相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等。根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。

　　（五）公示和聘用

　　1.根據考試、體檢、考察結果，對擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

　　2.公示期屆滿(mǎn)，對有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予錄用；公示結果無(wú)異議的，辦理聘用相關(guān)手續。原則上擬聘用人員需在公示結束后1個(gè)月內辦結聘用手續。不按規定時(shí)間辦理報到和聘用手續或不服從分配的，按自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。

　　3.聘用人員性質(zhì)為勞務(wù)派遣合同工，被聘用者與勞務(wù)派遣機構簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按規定自行負責處理，必須在終止原有合同后，方可與勞務(wù)派遣機構簽訂合同。如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛的，概由本人負責處理。

　　在體檢、考察、擬錄用公示等過(guò)程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺時(shí)，按總成績(jì)由高分到低分依次遞補：

　　1.自動(dòng)放棄的；

　　2.不符合報考條件的；

　　3.應聘人員體檢或考察不符合要求的；

　　4.擬聘人員公示的結果影響聘用的；

　　5.其他導致招聘崗位空缺的情形。

　　四、薪酬待遇

　　1.被聘用人員與南通市通州區宏達勞務(wù)技術(shù)開(kāi)發(fā)公司簽訂勞動(dòng)合同，并由該公司派遣到南通市通州區行政審批局工作，由南通市通州區行政審批局對其實(shí)施管理和考核。

　　2.工資待遇按照南通市通州區機關(guān)事業(yè)單位編外用工相關(guān)規定執行。

　　五、政策咨詢(xún)及紀律監督

　　本公告由南通市通州區行政審批局負責解釋。

　　招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招聘程序，嚴肅考風(fēng)考紀，招聘工作全過(guò)程接受紀委派駐紀檢組和社會(huì )公眾的監督。