江蘇師范大學(xué)2015年度公開(kāi)招聘教師公告（第二批）
蘇人社事招公告核[2015]124號
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)江蘇師范大學(xué)人員隊伍，優(yōu)化人員結構，江蘇師范大學(xué)（全額撥款事業(yè)單位）現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、熱愛(ài)高等教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3、適應崗位要求的身體條件，年齡原則上要求在40周歲以下（1975年1月1日以后出生）正高放寬至50周歲，1965年1月1日以后出生；副高放寬至45周歲，1970年1月1日以后出生；
4、具備報考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)附件1）；
5、應聘者均須有國家認可的學(xué)歷及相應學(xué)位，且必須與所需專(zhuān)業(yè)相對應；
6、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規定執行。
二、報名
（一）報名辦法
報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺）。
1、報名、照片上傳時(shí)間：2015年11月26日9:00-2015年12月9日16:00。
2、資格初審時(shí)間：2015年11月26日9:00-2015年12月10日16:00。
（二）網(wǎng)上確認
1、應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后，可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
2、本次公開(kāi)招聘不收取報名費。
3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。
（三）報名注意事項
1、應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。江蘇師范大學(xué)根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
2、本次招聘不設開(kāi)考比例。
3、應聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。
4、有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
②招聘單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的；
③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
④?chē)液褪×碛幸幎ú坏脩傅绞聵I(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核方式及組織
（一）考核組織
考核之前，擬參加考核人員須提供資格報名材料原件和復印件，由江蘇師范大學(xué)對考生的資格條件進(jìn)行復審。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考核資格。
(二)考核程序
考核分兩輪進(jìn)行，包括筆試、面試兩個(gè)環(huán)節。
1.筆試：主要測試應聘者與崗位相適應的專(zhuān)業(yè)知識，考試內容以專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識、技能為主，專(zhuān)業(yè)內容所占分值不低于60%，不指定大綱和教材。具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜請到江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站（網(wǎng)址：http//rsc.jsnu.edu.cn）“人才招聘”欄查詢(xún)。筆試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。在筆試合格者中，根據成績(jì)從高分到低分的順序，按招聘崗位擬錄用人數的1∶3確定參加面試人選（筆試合格人數不足3人的，按實(shí)際人數確定面試人選）。。
2.面試：面試按照學(xué)校自行制定的面試辦法執行，主要測試履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jì)當場(chǎng)公布，面試總分為100分，合格線(xiàn)為60分。
3.總成績(jì)：應聘人員考核總成績(jì)按百分制計算，總成績(jì)按如下方式折算：總成績(jì)=筆試成績(jì)×50% +面試成績(jì)×50%，總成績(jì)滿(mǎn)60分以上為合格。總成績(jì)不合格人員不予錄用。
四、體檢考察及聘用
考試結束后，在成績(jì)合格的人員中，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行，專(zhuān)任教師須同時(shí)符合江蘇省教師資格認定體檢標準。 因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)順次遞補人員參加體檢。
用人單位根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后，由江蘇師范大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同，合同期限5年。聘用審批后不再進(jìn)行遞補。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月，其他聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
五、招聘政策咨詢(xún)
江蘇師范大學(xué)人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：0516-83500203
聯(lián)系人： 徐老師
六、招聘工作監督
江蘇師范大學(xué)紀委對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
紀委監督電話(huà)：0516-83403528
聯(lián)系人：宋老師
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1、江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話(huà):（025）83335135。
2、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83314795。
附件：江蘇師范大學(xué)2015年公開(kāi)招聘教師崗位表（第二批）
江蘇師范大學(xué)
2015年11月23日
