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省級機關(guān)
2020年江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局直屬事業(yè)單位招聘5人公告
http://www.cqfhp.com/       2020-11-21      來(lái)源:江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
【字體: 】              
  江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局直屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘工作人員公告

  為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)我局幼教隊伍,優(yōu)化人員結構,江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局直屬事業(yè)單位江蘇省省級機關(guān)第一幼兒園(差額撥款)、江蘇省省級機關(guān)實(shí)驗幼兒園(差額撥款)等2家單位現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定,現將有關(guān)事項公告如下:

  一、資格條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

  (三)品行端正,團結同志,廉潔奉公;

  (四)具備崗位要求的身體條件;

  (五)年齡在18周歲以上,30周歲以下(1989年12月1日至2002年11月30日之間出生)。

  (六)具備《江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局公開(kāi)招聘工作人員崗位表》中崗位要求的資格條件。

  (七)資格條件中的應屆畢業(yè)生,指國(境)內普通高校2021年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員。

  2019年和2020年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作或學(xué)習單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的,可按應屆畢業(yè)生報名。

  國(境)外同期畢業(yè)人員(含擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的),可按應屆畢業(yè)生報名。國(境)外同期畢業(yè)人員,是指在國(境)外教學(xué)科研機構學(xué)習,與國(境)內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè),并在2021年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證的留學(xué)人員;

  (八)本次公開(kāi)招聘沒(méi)有戶(hù)籍限制;

  (九)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。

  二、招聘方式

  (一)報名方式

  應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審,均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

  1、報名、照片上傳時(shí)間:2020年11月23日09:00-11月30日16:00;

  2、資格初審時(shí)間:2020年11月23日09:00-12月1日16:00;

  3、陳述申辯:2020年11月23日09:00-12月2日16:00;

  4、對初審異議的處理:2020年11月23日09:00-12月2日18∶00;

  (二)網(wǎng)上確認

  1、應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘單位資格初審。

  2、本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費,通過(guò)初審即報名成功。

  3、未按時(shí)在網(wǎng)上報名、上傳照片視為報名無(wú)效。

  (三)網(wǎng)上打印準考證

  通過(guò)資格初審的應聘人員,請于12月4日12:00-20:00到江蘇省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)下載、打印準考證。

  (四)報名注意事項

  1、應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20KB以下;

  2、招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1:3,如未達到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)上發(fā)布公告。招聘單位將通知被取消招聘崗位的應聘人員。

  3、應聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后,不可更改報名信息。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證,報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

  4、凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應聘資格。除本公告另有說(shuō)明,或者國家、省另有規定外,信息真實(shí)性以報名時(shí)的實(shí)際情況為準。

  三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

  考試方式為:筆試、附加試、面試。

  (一)筆試內容為:招聘崗位所需的公共基礎知識、專(zhuān)業(yè)知識、時(shí)事政治等,考試不指定復習范圍,專(zhuān)業(yè)知識內容不低于卷面的60%。

  (二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)請應聘人員按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

  (三)筆試閱卷結束后,根據成績(jì)從高分到低分的順序,按招聘崗位擬聘用人數1:3確定參加附加試人員。筆試成績(jì)將在江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站(http://glj.jiangsu.gov.cn/)公布,應聘人員可憑準考證號查詢(xún)。

  (四)按招聘崗位擬聘用人數1:3進(jìn)行附加試人員資格復審,資格復審由江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局工作人員查驗核對應聘人員報名材料的原件進(jìn)行。資格復審合格者進(jìn)入附加試,資格復審不合格者,取消附加試資格,并按筆試成績(jì)依次遞補。附加試人員名單將在江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站(http://glj.jiangsu.gov.cn/)公布。

  (五)附加試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)通知書(shū),附加試包括技能測試、模擬課堂2部分內容,各占附加試總分的50%,附加試成績(jì)現場(chǎng)告知應聘人員。

  (六)面試由江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局負責組織,成立面試評委小組,評委人數為奇數,一般為7人,以幼兒教育專(zhuān)家為主,主管部門(mén)和招聘單位的評委人數不高于50%。面試沒(méi)有形成競爭的崗位,面試合格分數線(xiàn)為面試總分的60%;形成競爭的崗位,面試合格分數線(xiàn)為面試總分的50%。面試成績(jì)現場(chǎng)告知應聘人員。

  (七)采用百分制計算總成績(jì),筆試成績(jì)占40%、附加試成績(jì)占45%、面試成績(jì)占15%。

  四、體檢及考察

  考試結束后,將根據總成績(jì)計算方法確定考生的最終成績(jì),按崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準按照《托兒所、幼兒園工作人員健康證明書(shū)》中的項目要求執行,體檢在指定的醫院進(jìn)行。如體檢不合格即取消聘用資格,再依次遞補人員進(jìn)行體檢。體檢結束后,由江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局對體檢合格人員組織考察。

  五、公示與備案

  根據考試、體檢、考察結果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局審核后在江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)站、江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。

  對公示無(wú)異議人員,江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局向江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳備案,并辦理相關(guān)手續。招聘單位按規定與擬聘用人員簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級;考核不合格,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。聘用審批或者備案后不再遞補。

  2021年應屆畢業(yè)生的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、幼兒教師資格證書(shū)須于2021年7月15日前提供,否則按不符合報名條件處理。

  六、組織工作

  (一)江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組。

  (二)江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局人事處負責此次公開(kāi)招聘的筆試、附加試及面試等具體組織實(shí)施工作。

  (三)江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局紀檢監察部門(mén)負責此次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程的監督檢查,并設立監督舉報電話(huà),受理有關(guān)投訴或者舉報。

  七、紀律監督

  (一)實(shí)行回避制度

  應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。

  招聘單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應當實(shí)行回避。

  (二)嚴肅工作紀律

  1、按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕09號)的有關(guān)規定規范操作,力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專(zhuān)業(yè)化和公信度,自覺(jué)接受社會(huì )各界的監督。嚴禁內部招聘、人情招聘、內定名單、依人畫(huà)像、設置歧視性條件等,自覺(jué)接受社會(huì )各界的監督。

  2、江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。

  咨詢(xún)電話(huà):025-83398628

  聯(lián)系人:周老師

  3、招聘工作監督

  江蘇省事務(wù)管理局紀檢監察部門(mén)對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。

  監督電話(huà):025-83398627

  4、招聘工作舉報

  江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受此次公開(kāi)招聘舉報。

  1、江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局

  舉報電話(huà):025-83398627

  2、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳

  舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn

  舉報電話(huà)(傳真):025-83230723


  江蘇省機關(guān)事務(wù)管理局

  2020年11月20日

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