江蘇省文化藝術(shù)研究院2023年度公開(kāi)招聘人員公告
江蘇省文化藝術(shù)研究院是江蘇省文化和旅游廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省南京市中山南路89號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人員隊伍，優(yōu)化人員結構，江蘇省文化藝術(shù)研究院現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
3.具有良好的品行；
4.具備崗位要求的身體條件；
5.年齡在18周歲（含）以上，35周歲（含）以下（1987年5月15日至2005年5月19日之間出生）。具有正高職稱(chēng)的，年齡可以放寬至45周歲（含）以下（1977年5月15日至2005年5月19日之間出生）；
6.具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件。
①資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可放寬至2023年8月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可適當放寬，但須在2023年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
7.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
二、招聘辦法
（一）考試方式
考試采取面試或專(zhuān)業(yè)技能測試與面試相結合的辦法進(jìn)行。若同一崗位通過(guò)資格復審人員超過(guò)5人，則在面試前進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測試，按測試成績(jì)從高分到低分排序的前5名確定面試人選。
專(zhuān)業(yè)技能測試、面試由招聘單位組織。
（二）專(zhuān)業(yè)技能測試
主要測試應聘人員的專(zhuān)業(yè)研究基礎和專(zhuān)業(yè)研究能力。考試時(shí)間和地點(diǎn)會(huì )通過(guò)短信或電話(huà)的形式通知應聘人員。測試成績(jì)現場(chǎng)通知應聘人員。
（三）面試
1.確定面試人選。若同一崗位通過(guò)資格復審人員不超過(guò)5人，則通過(guò)資格復審人員即為面試人選；若同一崗位通過(guò)資格復審人員超過(guò)5人，則在面試前進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測試，按測試成績(jì)從高分到低分排序的前5名確定面試人選。
2.資格復審。招聘單位在專(zhuān)業(yè)技能測試及面試前組織對應聘人員進(jìn)行資格復審。資格復審需攜帶以下材料:身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件，僅限應屆畢業(yè)生提供）、相關(guān)成果原件。沒(méi)有通過(guò)資格復審的人員，將被取消專(zhuān)業(yè)技能測試及面試資格。如對資格復審結果有異議，可在收到復審結果的通知后3個(gè)工作日內向負責資格復審的招聘單位陳述和申辯。
3.面試。面試由招聘單位組織。面試首先通過(guò)評閱考生已有相關(guān)研究成果判斷其現有研究能力，然后通過(guò)互動(dòng)答辯判斷其從事研究工作的發(fā)展潛力。面試成績(jì)現場(chǎng)通知應聘人員。面試合格分數線(xiàn)為面試總分的60%。
（四）總成績(jì)計算方法
總成績(jì)采用百分制計算，若該崗位有專(zhuān)業(yè)技能測試的，則專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)占30%，面試成績(jì)占70%。
三、報名安排
（一）報名方式、時(shí)間
報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（jshrss.jiangsu.gov.cn）的業(yè)務(wù)子網(wǎng)—江蘇人事考試網(wǎng)。
1.報名、照片上傳，以及修改和補充信息：2023年5月15日9:00－5月19日16:00；
2.資格初審：5月15日9:00－5月20日16:00；
3.陳述和申辯：5月15日－5月21日期間9:00－16:00；
4.對初審異議的處理：5月15日9:00－5月21日18:00。
（二）網(wǎng)上確認
1.應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審意見(jiàn)。
如對初審意見(jiàn)有異議，請及時(shí)向招聘單位陳述和申辯。
2.通過(guò)初審的人員，即報名成功，本次招聘不收取報名費。
3.規定時(shí)間內未在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片，視為報名無(wú)效。逾期不再提供報名服務(wù)。
（三）準考證打印
通過(guò)資格復審的應聘人員須在2023年5月30日9:00-6月1日24:00期間登陸報名網(wǎng)站下載、打印準考證。打印中如有問(wèn)題，請直接與省人事考試中心聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà)：025-83236083。
（四）報名注意事項
1.應聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
2.應聘人員需在備注欄填寫(xiě)本人發(fā)表論文、出版專(zhuān)著(zhù)等成果目錄，格式為：姓名+成果名稱(chēng)+發(fā)表期刊名稱(chēng)（出版社）+發(fā)表日期（出版日期）+期號+頁(yè)碼。資格復審時(shí)需提交成果目錄所列內容的原件。
3.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。除本公告另有說(shuō)明，或者國家、省另有規定外，信息真實(shí)性以報名時(shí)的實(shí)際情況為準。面試前將對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復審。
4.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。資格初審通過(guò)后，不能再更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
5.有下列情形之一的，請不要報名應聘：
①現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；
②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務(wù)崗位；與現有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位，且在2023年9月2日前3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編（在冊）人員；
④2023年9月2日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員；
⑤國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
四、考察體檢
招聘單位在面試合格人員中，按照總成績(jì)從高分到低分順序，根據招聘崗位擬招聘人數按照1:1的比例確定參加考察體檢人員，并組織考察體檢。
確定考察體檢人員時(shí)，若總成績(jì)相同，面試成績(jì)高者優(yōu)先，如面試成績(jì)仍相同，招聘單位可對成績(jì)相同的人員組織加試。
體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執行。
五、公示與聘用
招聘單位根據考試、考察和體檢結果研究確定擬聘用人員名單。
因體檢、考察不合格、考生放棄等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，招聘單位在面試合格人員中按總成績(jì)從高到低依次遞補，并將有關(guān)情況按規定備案。聘用備案后不再遞補。
擬聘用人員名單將在江蘇人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試成績(jì)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門(mén)的資格。
對公示期滿(mǎn)無(wú)異議人員，招聘單位按照人事管理權限向事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并辦理相關(guān)手續后，按規定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期滿(mǎn)合格的，予以定崗定級；不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
六、招聘咨詢(xún)
招聘單位政策咨詢(xún)：025-84699068、025-84698695；
招聘考務(wù)技術(shù)咨詢(xún)：025-83236083。
七、招聘工作監督
駐江蘇省文化和旅游廳紀檢監察組對本次招聘工作實(shí)施全程監督。
監督電話(huà)：025-87798896
八、招聘工作舉報
江蘇省文化和旅游廳和江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1.江蘇省文化和旅游廳
舉報電話(huà)：025-87798610。
2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com；
舉報電話(huà)：025-83230723。
附件：江蘇省文化藝術(shù)研究院2023年度公開(kāi)招聘人員公告崗位信息表.xlsx
江蘇省文化藝術(shù)研究院
2023年5月4日
