宿遷公務(wù)員考試
宿遷市公安局經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區分局招錄15名警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章
http://www.cqfhp.com/ 2025-03-27 來(lái)源：宿開(kāi)泰
宿遷市公安局經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區分局公開(kāi)招錄警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章
根據工作需要，宿遷市公安局經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區分局決定面向社會(huì )招聘警務(wù)輔助人員15名，特制定本簡(jiǎn)章。
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護憲法，遵守國家法律法規，品行端正;
2.聽(tīng)黨指揮，服從命令，吃苦耐勞，具有較強的工作責任心和組織紀律性，能夠保守國家秘密和警務(wù)工作秘密;
3.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有履行崗位職責所需的工作能力;適應夜班值守，不定時(shí)加班或倒班等需要;
4.身心健康，五官端正，無(wú)口吃、重聽(tīng)、色盲，無(wú)文身，無(wú)明顯生理缺陷，無(wú)傳染性疾病，體能、心理素質(zhì)較好;
5.文職輔警需大專(zhuān)及以上學(xué)歷，勤務(wù)輔警需高中(含)或同等及以上學(xué)歷;
6.具備招聘崗位所需的報考條件及要求(詳見(jiàn)招聘計劃表);
7.退伍軍人，公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶、子女，在職公安民警配偶，見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人，優(yōu)秀治安志愿者在同等條件下優(yōu)先錄用;
8.非在職警務(wù)輔助人員。曾從事警務(wù)輔助工作，非因違法違紀等情形被開(kāi)除或者辭退，因個(gè)人原因離職的，須滿(mǎn)1年方可重新應聘;在以往經(jīng)開(kāi)區輔警招聘測試、體檢、政審等環(huán)節，因個(gè)人原因棄權未事前告知的，需滿(mǎn)1年方可重新應聘。(以上，時(shí)間節點(diǎn)為簡(jiǎn)章發(fā)布日)
9.具有下列情形之一的，不予招聘錄用：
(1)本人或家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
(2)本人家庭成員或主要社會(huì )關(guān)系人正在服刑或正在接受調查的;
(3)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(4)編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;
(5)因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
(6)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
(7)被吊銷(xiāo)律師、公證員執業(yè)證書(shū)的;
(8)被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;
(9)從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;
(10)有較為嚴重個(gè)人不良信用記錄的;
(11)其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
二、招錄程序
線(xiàn)上報名
報名者通過(guò)公告底部鏈接，自行下載打印《宿遷市公安局經(jīng)開(kāi)區分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報名表》(詳見(jiàn)附件)，準確、完整填寫(xiě)相關(guān)信息。
2025年3月24日至3月28日，早上9:00—12:00、下午2:00—17:30，將報名表(需附照片)電子檔、身份證、學(xué)歷證書(shū)、退伍證和其他有關(guān)證明材料拍照或掃描發(fā)工作人員企業(yè)微信(微信號：15050935761)。
資格審查
主要審核報名者的資格條件，初審通過(guò)的，將通知現場(chǎng)遞交紙質(zhì)材料。資格審查未通過(guò)的，不得進(jìn)入之后環(huán)節。報名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。
筆試
通過(guò)資格審查人員參加筆試，筆試總分100分，考試內容涵蓋時(shí)政、法律、常識百科、宿遷市情等。
體能測試
報考勤務(wù)輔警崗位(01-05崗)人員參加體能測試。體能測試項目為：4×10米跑、俯臥撐、立定跳遠。測試標準按照“體能測試項目及評分標準”執行，體能測試各小項單項100分，各項平均分折算后計入體測總成績(jì)。
技能測試
報考文職輔警崗位(06崗)人員參加技能測試。技能測試主要考察崗位所需的能力，總分100分。
面試
勤務(wù)輔警崗位按照筆試80%、體能測試20%;文職輔警崗位按照筆試50%，技能測試50%，折算累加成績(jì)，從高到低排序，以招聘計劃1:5比例確定參加面試人員，不足比例按實(shí)際人員確定，面試總分100分。
體檢
按照入圍面試環(huán)節成績(jì)50%、面試成績(jì)50%，折算累加確定總成績(jì)。按照總成績(jì)從高到低順序，以崗位招聘計劃1:1比例，確定參加體檢人員。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢費用由報考人員承擔。
考察
考察由招聘單位按照招聘條件第九項所列的十一條內容進(jìn)行，存在相應情形的，考察不合格。
公示和錄用
考察合格人員確定為擬錄用人員，公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，根據相關(guān)法律法規及規范性文件簽訂勞動(dòng)合同，用人部門(mén)與擬錄用人員簽訂保密承諾書(shū)。擬錄用人員與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系的，由擬錄用人員自行解除，未能解除或隱瞞實(shí)情的，視為不符合錄用條件。在試用期內被證明不符合錄用條件、不適應崗位工作需要的，解除勞動(dòng)關(guān)系。
三、管理及待遇?
1. 被錄用人員試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后正式上崗，由經(jīng)開(kāi)區公安分局負責日常管理、使用。薪酬待遇按照《宿遷市公安局經(jīng)開(kāi)區分局警務(wù)輔助人員工作薪酬分配辦法》執行。
2. 按照國家規定，單位為被錄用人員繳納社會(huì )保險及公積金，同等享受其他福利待遇。
3. 錄用后至法定退休年齡不能達到法定享受退休金個(gè)人社保應繳納年限的，應當由其本人在達到退休年齡后自行繳納剩余個(gè)人社保金。
4. 錄用后用人單位因工作需要調整崗位，應當服從安排。
5. 被錄用人員如與原單位發(fā)生人事、勞動(dòng)保障等方面的爭議等，均由本人負責協(xié)商解決。
四、其他事項
1. 筆試、體能測試、面試、體檢等時(shí)間安排通過(guò)“宿開(kāi)泰”發(fā)布，并通過(guò)招聘企業(yè)微信通知考生，凡未按有關(guān)規定參加考試考核的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。
2. 體能測試前要進(jìn)行適當鍛煉，評估身體狀態(tài)，有身體不適的應慎重考慮是否參加體能測試，否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔。
3. 有關(guān)環(huán)節實(shí)有人數不足比例的以實(shí)有人數計，遞補根據需要進(jìn)行。遞補考生須在接到遞補通知(含電話(huà)、短信或微信通知)的24小時(shí)內反饋個(gè)人意向，否則視為自動(dòng)放棄遞補資格。
4. 考試總成績(jì)本年度內有效，同類(lèi)崗位產(chǎn)生輔警缺員，將按照總成績(jì)從高到低擇優(yōu)錄用。
5.報考人員要對自己所提交的信息的真實(shí)性負責，凡發(fā)現弄虛作假和違反考試紀律的報考人員，一律取消考試或錄用資格。
五、紀律與監督
為確保招聘工作公正有序，保證錄用人員素質(zhì)能力，本次招聘堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事。招聘過(guò)程中，凡報考人員弄虛作假的，取消報考資格。招聘工作不設任何代辦機構，筆試、專(zhuān)業(yè)測試、面試不指定教材，招聘過(guò)程中公安機關(guān)不收取任何費用。
招聘咨詢(xún)電話(huà)：0527-84354015
招錄咨詢(xún)聯(lián)系人：15050935761(微信同號)
監督舉報電話(huà)(督察大隊)：0527-84354022
宿遷市公安局經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區分局
2025年3月24日
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