蘇州工業(yè)園區公安分局2021年6月警務(wù)輔助人員招聘簡(jiǎn)章
因工作需要，根據《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》《蘇州市警務(wù)輔助人員管理辦法》和《蘇州工業(yè)園區警務(wù)輔助人員分類(lèi)管理辦法》的規定，蘇州工業(yè)園區公安分局面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員119名，特制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘基本條件
1、甲類(lèi)警務(wù)輔助人員：18周歲至35周歲（即 1986年6月至2003年6月期間出生），相關(guān)崗位有具體年齡要求的以崗位要求為準；全日制本科及以上學(xué)歷；兩年及以上工作經(jīng)歷（截止至2021年6月，以社保為準），限蘇州市區戶(hù)籍（不含四縣市及吳江區，在蘇高校學(xué)生集體戶(hù)口不能視作蘇州市戶(hù)籍）。
2、乙類(lèi)警務(wù)輔助人員：18周歲至35周歲（即 1986年6月至2003年6月期間出生），相關(guān)崗位有具體年齡要求的以崗位要求為準；本科及以上學(xué)歷（大專(zhuān)學(xué)歷必須為全日制）；兩年及以上工作經(jīng)歷（截止至2021年6月，以社保為準），限蘇州市區戶(hù)籍（不含四縣市及吳江區，在蘇高校學(xué)生集體戶(hù)口不能視作蘇州市戶(hù)籍）。
3、丙類(lèi)以及街道編制警務(wù)輔助人員：18周歲至35周歲（即 1986年6月至2003年6月期間出生），相關(guān)崗位有具體年齡要求的以崗位要求為準；大專(zhuān)及以上學(xué)歷（相關(guān)歸納為有其他學(xué)歷要求的以崗位要求為準），限蘇州市區戶(hù)籍（不含四縣市及吳江區，在蘇高校學(xué)生集體戶(hù)口不能視作蘇州市戶(hù)籍）。其中，巡防類(lèi)警務(wù)輔助人員要求為：18周歲至30周歲（即1991年6月至2003年6月期間出生），具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，退伍、復員軍人可放寬至高中。雙眼單裸視力（標準對數視力）達4.6（含）以上，身高為1.70米（含）以上。
4、勤務(wù)類(lèi)警務(wù)輔助人員：18周歲至27周歲（即1994年6月至2003年6月期間出生）；具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷；限蘇州市區戶(hù)籍（不含四縣市及吳江區，在蘇高校學(xué)生集體戶(hù)口不能視作蘇州市戶(hù)籍），非蘇州市區戶(hù)籍的退伍軍人，限江蘇省內戶(hù)籍；雙眼單裸視力（標準對數視力）達4.6（含）以上，身高為1.75米（含）以上。（退伍軍人身高要求可放寬至1.74米）。
5、自愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神，服從組織安排和分配。
6、具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，法律觀(guān)念強。
7、身體健康，體貌端正，機警敏捷，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲，無(wú)紋身，膚表無(wú)異常，無(wú)傳染性疾病。肝功能檢查各項指標正常。雙眼矯正視力（標準對數視力）達4.8（含）以上（具體崗位有其他要求的以崗位要求為準）。其他體檢所檢項目標準按招錄人民警察所使用修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》執行。
8、有下列情形之一的，不得報考：
（1）受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
（2）曾被行政拘留、收容教育和強制隔離戒毒的；
（3）曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的；
（4）有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的；
（5）有不良行為受過(guò)公安機關(guān)處理的；
（6）直系血親、配偶和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的；直系血親、配偶或對本人有重大影響的旁系血親被判處危害國家安全罪者；
（7）不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
二、招聘崗位、人數及崗位要求
每人限報一個(gè)崗位，報考者在滿(mǎn)足招聘基本條件的基礎上，必須符合職位表中各崗位的具體要求。具體崗位及要求詳見(jiàn)附件一。
三、招聘程序和方法步驟
（一）報名
1、報名時(shí)間：2021年6月18日—6月27日。
2、報名方式：只接受網(wǎng)上報名，報名材料嚴禁弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現，直接取消報名資格。請將以下材料的電子檔打包后分別發(fā)送至對應崗位的電子郵箱內。具體資料電子檔包括以下：
（1）填寫(xiě)好的《蘇州工業(yè)園區公安分局警務(wù)輔助人員報名表》（附件二下載）；
（2）《過(guò)往疾病情況調查表》（附件三下載）；
（3）本人戶(hù)口簿（戶(hù)主頁(yè)和本人頁(yè)）、身份證（正反面）的電子掃描件；
（4）學(xué)歷證明（畢業(yè)證書(shū)及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明，操作步驟見(jiàn)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明打印步驟（附件四下載））；
（5）工作經(jīng)歷證明（社保明細）掃描件（甲乙類(lèi)及有崗位要求的丙類(lèi)需要提供）；
（6）個(gè)人征信報告（蘇州市個(gè)人征信報告市區查詢(xún)網(wǎng)點(diǎn)：人民銀行蘇州中心支行；中國銀行金閶支行、上海銀行吳中支行、浦發(fā)銀行相城支行、農業(yè)銀行新區支行、招商銀行蘇州新區支行、浦發(fā)銀行蘇州分行、光大銀行蘇州分行、民生銀行蘇州分行。出具時(shí)間為2021年6月15日以后）;
（7）蘇康碼截屏圖片;
（8）行程軌跡截圖（微信掃下圖中的碼后填寫(xiě)）
報名材料投送郵箱及聯(lián)系方式見(jiàn)下表：
投送報名材料后請務(wù)必與報考部門(mén)聯(lián)系確認是否收到，未聯(lián)系確認而導致報名失敗的，后果自負。
3、資格復審：網(wǎng)上報名審核通過(guò)后，由招聘單位進(jìn)行資格復審。發(fā)現凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。
（二）考試
1、考試分為A、B、C三類(lèi)，具體崗位考試類(lèi)型詳見(jiàn)附件一招聘崗位表。
（1）A類(lèi)考試進(jìn)行體測、筆試和面試。其中：體測為過(guò)關(guān)性測試（體測項目為4×10折返跑和立定跳遠兩個(gè)項目，體測標準詳見(jiàn)附件五），成績(jì)不計入總成績(jì)。因體測通過(guò)人數不足導致達不到開(kāi)考比例的職位，按規定的程序辦法核減招考計劃，直至取消該職位。通過(guò)體能測試的考生統一參加筆試。筆試包括《公共基礎知識》和《行政職業(yè)能力測驗》兩部分，內容主要圍繞《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員公共科目筆試考試大綱》《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》《蘇州市警務(wù)輔助人員管理辦法》等。考試不指定復習用書(shū)，可網(wǎng)上查詢(xún)相關(guān)資料進(jìn)行復習。筆試結束后，根據筆試成績(jì)，按照1:3的比例從高分到低分順序確定參加面試人員的名單，發(fā)放領(lǐng)取面試通知書(shū)。面試為結構化面試，按照統一要求組織實(shí)施。考試總成績(jì)按照筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%的比例確定，采用百分制合成的成績(jì)，計算考生總成績(jì)（計算到小數點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入。下同）。
（2）B類(lèi)考試進(jìn)行體測和面試。體測項目為為4×10折返跑和立定跳遠兩個(gè)項目（體測標準詳見(jiàn)附件五），總成績(jì)按照體測成績(jì)占40%，面試成績(jì)占60%的比例確定。參加體測人數達到1:3比例按照體測成績(jì)從高分到低分順序確定參加面試人員；體測人數不足1:3比例，按實(shí)際人數進(jìn)入面試。
（3）C類(lèi)考試進(jìn)行體測和面試。勤務(wù)類(lèi)輔警體測項目共三項：1000米跑、1分鐘俯臥撐、10×4往返跑（體測標準詳見(jiàn)附件六）。總成績(jì)按照體測成績(jì)占50%，面試成績(jì)占50%的比例確定。參加體測人數達到1:3比例按照體測成績(jì)從高分到低分順序確定參加面試人員；體測人數不足1:3比例，按實(shí)際人數進(jìn)入面試。
2、面試成績(jì)的合格分數線(xiàn)為60分。面試成績(jì)不合格的考生不予錄用。面試當天結束后面試成績(jì)公布于面試地點(diǎn)。
3、考生應按照通知規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)必須同時(shí)攜帶有效身份證并服從招考單位的管理規定。
（三）體檢
根據考生總成績(jì)，按照崗位擬錄用人數1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。同崗位出現總成績(jì)相同時(shí)，面試成績(jì)高者進(jìn)入體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，根據疫情防控需要，視情增加核酸檢測，體檢費用自理。
（四）考察
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節。因體檢、考察不合格或考生主動(dòng)放棄出現缺額時(shí)，按照考生總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補。
（五）公示、錄用
1、考察合格的人員為擬錄用人員，將在蘇州園區公安微警務(wù)微信公眾號（SIPpolice）進(jìn)行公示，接受社會(huì )和考生監督，期限為七個(gè)工作日。如有舉報，要求舉報者署名，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調查線(xiàn)索。公示結束后，由蘇州市公安局工業(yè)園區分局辦理錄用審批手續。公示期間，擬錄用人員主動(dòng)放棄錄用資格的，用人單位視情從該職位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補。公示結束，放棄錄用資格的，不再遞補。
2、考生經(jīng)考試、體檢、考察合格者須在規定時(shí)間內辦理錄用手續，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭議等事項，由本人協(xié)商解決。
3、考生錄用后須參加崗前培訓，并簽訂勞動(dòng)合同，在試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者，正式予以錄用，不勝任崗位、考核不合格者，取消錄用資格，解除勞動(dòng)合同。
四、紀律與監督
凡在規定時(shí)間內，未按有關(guān)規定參加考試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。招聘實(shí)行自律制度，即報考人員要對自己所提交信息的真實(shí)性負責，凡發(fā)現弄虛作假和違反考試紀律的報考人員，一律取消考試或錄用資格。招聘警務(wù)輔助人員，要堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，秉公辦事，嚴肅招聘紀律，主動(dòng)接受社會(huì )和人民群眾的監督，確保新錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為方便群眾和社會(huì )監督，特設立咨詢(xún)電話(huà)：0512-66601621。
五、本簡(jiǎn)章由蘇州市公安局蘇州工業(yè)園區分局負責解釋。
附件二：蘇州工業(yè)園區公安分局警務(wù)輔助人員報名表
附件四：學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明打印步驟
