2022年相城高新區(元和街道)招聘社區工作人員公告
為進(jìn)一步配強力量，推動(dòng)相城高新區(元和街道)整體工作，經(jīng)研究，決定啟動(dòng)社區工作人員招聘工作。計劃招聘社區工作人員28名，現將有關(guān)要求公告如下：
01招聘崗位
招聘崗位及具體條件等詳見(jiàn)《2022年相城高新區(元和街道)招聘社區工作人員崗位簡(jiǎn)介表》。可在相城人才網(wǎng)(http://www.szxchr.com/)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號上查詢(xún)。
2022年相城高新區(元和街道)招聘社區工作人員崗位簡(jiǎn)介表
02報名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄。工作認真踏實(shí)，具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。
2.身體健康，具有招聘崗位所規定的具體資格條件，其中，“專(zhuān)業(yè)設置”參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。
3.年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1986年11月28日至2004年12月8日期間出生)。
4.蘇州大市戶(hù)籍，戶(hù)籍遷入時(shí)間截止到公告發(fā)布之日(在蘇高校學(xué)生集體戶(hù)口不能視作蘇州市區戶(hù)籍)。
5.所有應聘人員須于報名截止前取得相應學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)方可報考(具體條件詳見(jiàn)《2022年相城高新區(元和街道)招聘社區工作人員崗位簡(jiǎn)介表》)，國(境)外留學(xué)人員須于報名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證方可報考。
6.存在下列情形的人員不得報考：
(1)受過(guò)刑事處罰、少年管教的，或因不良行為受過(guò)公安機關(guān)處理的;
(2)曾被辭退或開(kāi)除公職的;
(3)涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;
(4)受過(guò)記過(guò)以上處分，受?chē)乐鼐嬉韵绿幏稚形唇獬?
(5)實(shí)行回避制度，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位;
(6)現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
(7)其他不宜報考的情形。
03報名和資格初審
1.報名時(shí)間：2022年11月28日-12月8日17:00(逾期不可報名)
2.報名方式：采用網(wǎng)上報名形式，請將以下所有報名材料打包發(fā)送至郵箱：yhrcsc@126.com，郵件命名格式為：姓名-報考崗位編號，如：張三-A01;咨詢(xún)電話(huà)：0512-66832038、0512-66832112。
3.報名材料：
(1)《2022年相城高新區(元和街道)招聘社區工作人員報名表》提交word電子版和本人簽字掃描版報名表，涉及的時(shí)間欄目需精確到年月;
(識別上方二維碼下載報名表)
(2)身份證原件(正反面)掃描件;
(3)戶(hù)籍證明原件掃描件(戶(hù)主頁(yè)與本人頁(yè));
(4)學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件掃描件，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(在學(xué)信網(wǎng)申請)，國(境)外畢業(yè)的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證掃描件;
(5)本人近期免冠正面二寸白底證件電子照;
(6)退役士兵還須提供退出現役證原件掃描件;
(7)其他工作業(yè)績(jì)證明材料，材料如為外文版本需同時(shí)提供中文翻譯件。
4.資格初審：每人限報1個(gè)崗位，招聘單位對應聘人員所提供的材料進(jìn)行報考資格初審。請確保報名材料按要求提交全面，如材料缺失、不符合招聘條件或弄虛作假的，將無(wú)法通過(guò)資格審查，責任由應聘者自負。
審核結果將通過(guò)郵箱、短信或電話(huà)通知應聘人員，報名后請保持聯(lián)系方式暢通。如對資格審核意見(jiàn)有異議，請于11月28日至12月9日每天9:00-17:00向招聘單位陳述申辯，聯(lián)系電話(huà)：0512-65752633。審核合格的進(jìn)入筆試環(huán)節。
04筆試
筆試開(kāi)考比例詳見(jiàn)《2022年相城高新區(元和街道)招聘社區工作人員崗位簡(jiǎn)介表》，如達不到開(kāi)考比例的，則核減招聘崗位計劃數，直至取消該崗位。應聘崗位被取消的報名成功人員可在12月10日17:00前改報其他符合條件的崗位(通過(guò)電話(huà)通知，請保持聯(lián)系方式暢通;聯(lián)系不到者，視作放棄)。
1.進(jìn)入筆試的考生需要攜帶身份證原件到元和人力資源產(chǎn)業(yè)園(齊門(mén)北大街197號)領(lǐng)取《筆試準考證》，領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準考證》。
3.考試當天根據蘇州市疫情防控最新要求，請配合掃碼登記、測量體溫、正確佩戴口罩，主動(dòng)出示當日申領(lǐng)的“健康碼”和“行程卡”。如7天內無(wú)蘇州以外行程，需持有考試當天48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內從省內外市常態(tài)化防控區來(lái)蘇，需完成“落地檢”，考試當天需查驗48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內從省外常態(tài)化防控區來(lái)蘇，需完成“落地檢”，需查驗“3天3檢”陰性證明，并持有考試當天48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內從省外低風(fēng)險區來(lái)蘇，需在抵蘇12小時(shí)內完成“落地檢”及后續“3天3檢”，并持有考試當天48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如來(lái)自國內疫情高風(fēng)險區，請按蘇州市疫情防控2022年第212號通告(根據最新疫情防控政策調整)操作執行，各項均未見(jiàn)異常，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
4.筆試成績(jì)以百分制計算，設60分為合格分數線(xiàn)。在合格分數線(xiàn)以上根據筆試成績(jì)從高分到低分，按崗位招聘人數1:3的比例確定進(jìn)入面試人選;不足1:3比例的，按實(shí)際合格人數確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jì)占總成績(jì)的40%。
5.筆試成績(jì)和進(jìn)入面試人選名單在相城人才網(wǎng)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
05面試
1.進(jìn)入面試的考生需到元和人力資源產(chǎn)業(yè)園(齊門(mén)北大街197號)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》，領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
3.面試當天根據蘇州市疫情防控最新要求，請配合掃碼登記、測量體溫、正確佩戴口罩，主動(dòng)出示當日申領(lǐng)的“健康碼”和“行程卡”。如7天內無(wú)蘇州以外行程，需持有面試當天48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內從省內外市常態(tài)化防控區來(lái)蘇，需完成“落地檢”，面試當天需查驗48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內從省外常態(tài)化防控區來(lái)蘇，需完成“落地檢”，需查驗“3天3檢”陰性證明，并持有面試當天48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內從省外低風(fēng)險區來(lái)蘇，需在抵蘇12小時(shí)內完成“落地檢”及后續“3天3檢”，并持有面試當天48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;如來(lái)自國內疫情高風(fēng)險區，請按蘇州市疫情防控2022年第212號通告(根據最新疫情防控政策調整)操作執行，各項均未見(jiàn)異常，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加面試。
4.面試成績(jì)以百分制計算，保留小數點(diǎn)后二位小數，第三位四舍五入。設60分為合格分數線(xiàn)，面試成績(jì)不合格者不計算總成績(jì)。面試成績(jì)占總成績(jì)的60%。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
5.在面試合格人員中，按照總成績(jì)從高分到低分的順序，根據崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。總成績(jì)相同的，取面試成績(jì)高者;如面試成績(jì)仍相同，則對成績(jì)相同的人員另行安排加試。
6.面試成績(jì)、總成績(jì)和進(jìn)入體檢人員名單于面試當天在相城人才網(wǎng)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
06體檢和考察
1.體檢標準按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢由招聘單位統一組織，體檢費用由應聘人員自理。
2.達不到合格標準的應聘人員，當場(chǎng)(當日)復檢項目，由體檢機構直接進(jìn)行當場(chǎng)(當日)復檢;非當場(chǎng)(當日)復檢項目，應聘人員可在2個(gè)工作日內申請復檢，復檢由招聘單位選擇另一家定點(diǎn)醫療機構進(jìn)行，復檢只能進(jìn)行1次，體檢結果以復檢結論為準。懷孕應聘人員X光等項目暫不檢查，孕期結束再完成體檢。招聘單位對通過(guò)考試并且體檢合格的應聘人員進(jìn)行考察，并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。因應聘人員體檢、考察和資格復查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現缺額時(shí)，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。總成績(jì)相同的，以面試成績(jì)高者優(yōu)先錄用。如面試成績(jì)仍相同，則對成績(jì)相同的人員另行安排加試。擬錄用公示后放棄錄用資格的，不再遞補。
07錄取和聘用
1.擬錄用人員名單，在相城人才網(wǎng)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，辦理錄用手續。
2.錄用人員應在規定時(shí)間內報到并辦理錄用手續。因應聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用手續的，取消其錄取資格。
3.首次簽訂勞動(dòng)合同期限為三年(試用期6個(gè)月)。
08管理和待遇
1.錄用人員必須遵守《關(guān)于元和街道社區工作者職業(yè)體系的意見(jiàn)(試行)》《關(guān)于元和街道機關(guān)編外工作人員職業(yè)體系的意見(jiàn)(試行)》《機關(guān)編外工作人員及社區工作者職業(yè)體系的意見(jiàn)(試行)修訂辦法》和用人單位的各項規章制度。對試用期考核、年度考核不合格的人員，按規定解除合同。
2.合同期間，工資報酬按用人單位同類(lèi)人員標準執行。
09紀律與監督
公開(kāi)招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )公眾的監督，特設監督舉報電話(huà)：0512-69221273。應聘人員需如實(shí)提供有關(guān)證件，真實(shí)、準確、認真填寫(xiě)《2022年相城高新區(元和街道)社區工作人員報名表》。徇私舞弊、弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試和錄用資格，并追究相關(guān)人員責任。
10其他
本公告由元和街道組織人事局負責解釋。咨詢(xún)電話(huà)：0512-65757133、0512-65752633。
附件 2022年相城高新區（元和街道）招聘社區工作人員報名表.doc
