泰州市高港區2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
為及時(shí)補充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結構、提高人員素質(zhì)，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)精神，經(jīng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準，我區決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員的事業(yè)單位20家，計劃招聘34人。各具體招聘單位、崗位、人數和相關(guān)要求詳見(jiàn)《泰州市高港區2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位計劃表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。
二、報考條件和招聘對象
(一)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1981年6月29日至1999年7月1日期間出生)。具有研究生學(xué)歷并取得相應博士及以上學(xué)位的人員年齡可放寬至40周歲(1976年6月29日以后出生);
4、具有各招聘崗位要求的相應學(xué)歷;
5、身體健康，具備正常履行職責的身體條件;
6、具備招聘崗位所要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。
(二)招聘對象
1、面向大學(xué)生村官的崗位，招聘對象為：服務(wù)期(聘期)滿(mǎn)且考核合格，現仍在高港區村(社區)任職的省選聘大學(xué)生村官。
2、下列人員不得報考：現役軍人;在讀非應屆普通高校畢業(yè)生;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
3、報考人員不得報考聘用后即構成與本人有《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第三十八條規定的回避關(guān)系的崗位。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由中共泰州市高港區委組織部、泰州市高港區人力資源和社會(huì )保障局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)區組織人社部門(mén))統一組織，按照公布招聘事項、報名與資格初審、筆試、資格復審與面試、體檢、考察、公示與聘用審批等步驟實(shí)施。
(一)公布招聘事項
按照“事前告知，公開(kāi)透明”的原則，在報名前通過(guò)高港區人民政府網(wǎng)向社會(huì )公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、體檢標準、專(zhuān)業(yè)參考目錄等內容均在該網(wǎng)站公布。
(二)報名與資格初審
1、報名時(shí)間：2017年6月29日—7月1日(上午8：30─11：30，下午2：30─5：30)，逾期不予補報。
2、報名地點(diǎn):高港區人力資源市場(chǎng)(高港區港城路34號)。
3、報名方式：報名采用現場(chǎng)報名方式進(jìn)行(不接受網(wǎng)上、信函、電話(huà)等方式報名)。本人現場(chǎng)報名有困難的，可委托他人代為報名。代報名人除須按報名要求提供各類(lèi)材料外，還須提供代報名人的身份證原件及復印件。
4、資格初審
報考人員報名時(shí)須提交以下材料的原件和復印件：
(1)本人有效期內的居民身份證。
(2)畢業(yè)證書(shū)。全日制普通高校2017年應屆畢業(yè)生報名時(shí)也可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)，聘用審批前提交畢業(yè)證書(shū);在職人員還需提供單位同意報考證明(事業(yè)單位工作人員還需主管部門(mén)同意，如報名時(shí)不能提供，必須承諾在體檢前提供)。
(3)本人近期同底免冠一寸彩色照片2張。
(4)招聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料。
(5)非全日制普通高校學(xué)歷(電大、夜大、函授、自考、網(wǎng)絡(luò )教育等)的考生須提供教育部學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》或教育行政部門(mén)認可的學(xué)歷證明;
(6)留學(xué)歸國人員、赴臺陸生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料。
5、報名注意事項
(1)報考人員根據自身的條件，對照《公告》規定，自行填寫(xiě)《泰州市高港區2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名登記表》)，只能選擇報考一種崗位，不得兼報、多報，否則一律取消考試資格。
(2)招聘單位依據報考人員《報名登記表》中提供的信息，進(jìn)行資格初審，辦理報名手續。凡考生弄虛作假或因其他原因造成不符合報考條件的，在任一環(huán)節，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考或聘用等資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》規定嚴肅處理。
(3)考生報考時(shí)，須符合崗位表中關(guān)于專(zhuān)業(yè)的要求，相關(guān)專(zhuān)業(yè)范圍的確定，請按照《泰州市高港區2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》)。考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)別要求有差異、但本人認為系相近專(zhuān)業(yè)，可向招聘單位提出書(shū)面申請，招聘單位在審核所學(xué)課程的基礎上，對同意添加的，向區組織人社部門(mén)提出添加專(zhuān)業(yè)目錄的申請。經(jīng)批準后，及時(shí)在報名現場(chǎng)和指定網(wǎng)站上發(fā)布，考生可按正常程序報名。專(zhuān)業(yè)目錄添加截止時(shí)間為2017年6月30日下午4:00。凡未提出添加，及招聘單位未同意或區組織人社部門(mén)未批準，最后沒(méi)有在報名現場(chǎng)和指定網(wǎng)站公開(kāi)添加的專(zhuān)業(yè)，不得作為可報考的專(zhuān)業(yè)。
6、報名費用：100元。對享受最低生活保障的城鎮家庭和農村特困家庭考生，憑相關(guān)證明材料減免報名費。
7、開(kāi)考比例：報名結束后，報名人數與招聘崗位計劃數不足3∶1的崗位，是否核減或取消崗位計劃，由區組織人社部門(mén)報泰州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)研究確定。被取消崗位的報名人員，可改報其他符合招聘條件的崗位。改報名時(shí)間：2017年7月3日上午9：00～11：30。改報名地點(diǎn)：高港區人力資源和社會(huì )保障局錄用調配科(408室)。
(三)筆試
筆試由區組織人社部門(mén)統一組織。筆試采用閉卷考試方式，滿(mǎn)分為100分，50分為合格分數線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。筆試內容為事業(yè)單位工作人員必備知識和能力。筆試不指定輔導用書(shū)，筆試成績(jì)將于筆試結束后在高港區人民政府網(wǎng)公布。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)《筆試準考證》。《筆試準考證》領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在泰州市高港區人民政府網(wǎng)公布，不再另行通知，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。
(四)資格復審與面試
1、面試人選確定
在筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)從高分到低分按崗位招聘計劃數3倍的比例確定面試人選(同分跟進(jìn))。參加面試人選數與招聘計劃數之比不足3∶1的崗位，按實(shí)際符合條件人選數進(jìn)行面試。
2、資格復審
對面試人員，由區組織人社部門(mén)在發(fā)放《面試通知書(shū)》時(shí)進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí)，考生須交驗本人身份證、畢業(yè)證書(shū)及崗位所需的其他資格條件原件(委培生、定向生、聯(lián)辦生還須提供委培或定向、聯(lián)辦單位及所在院校出具的同意報考證明)等相關(guān)材料;對不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件或資格復審不合格的考生，取消面試資格，并在報考同一崗位的人員中根據筆試合格成績(jì)從高分到低分一次性遞補面試人員。資格復審時(shí)需繳納面試費100元/人。
3、面試組織
面試采用結構化面試形式。面試成績(jì)總分為100分，60分為合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后，當場(chǎng)通知考生。
面試時(shí)間、地點(diǎn)、須知等詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
4、總成績(jì)計算方法
總成績(jì)按百分制計算，具體方法為：筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%。筆試成績(jì)、面試成績(jì)和合成后的總成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
(五)體檢
按崗位招聘計劃數1∶1的比例從面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jì)相同的，根據筆試成績(jì)確定，筆試成績(jì)仍相同的，另行組織筆試確定。體檢人員名單在高港區人民政府網(wǎng)公布。
體檢工作由區組織、人社、衛生計生部門(mén)組織實(shí)施。體檢標準按新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)內容的通知(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕186號)執行。
報名時(shí)未能提供單位同意報考證明的社會(huì )在職人員，須在領(lǐng)取體檢通知時(shí)提供單位同意報考證明(事業(yè)單位工作人員還需主管部門(mén)同意)。報考有“具有三年以上工作經(jīng)歷”條件要求崗位的考生，還須同時(shí)提供本人所在單位出具的“具有三年以上工作經(jīng)歷”證明。不能在規定時(shí)間提供的，取消體檢資格，一切后果由本人自負，并從該崗位面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分一次性遞補。因體檢不合格及后續的考察、公示、聘用審批等各招聘環(huán)節，出現崗位空缺的，均不遞補。體檢合格者方可進(jìn)入考察環(huán)節。如因懷孕需延遲體檢的，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續步驟。
體檢人員名單將在高港區人民政府網(wǎng)公布。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費用自理。
(六)考察
對體檢合格人員按招聘崗位數1:1的比例進(jìn)行組織考察，考察工作由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。考察工作參照江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)及本《公告》的相關(guān)要求執行。
(七)公示與聘用審批
各招聘單位嚴格按照本《公告》的要求，從考試成績(jì)、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員，按職責分工報區組織人社部門(mén)審核后在高港區人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日，接受社會(huì )和考生的監督。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)有據，不符合聘用條件的，不予聘用。
公示結束后，由招聘單位填寫(xiě)《高港區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》(一式三份)報區組織人社部門(mén)審批，辦理聘用手續。
擬聘用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規定自行負責解除。未能在聘用審批前提供畢業(yè)證書(shū)的2017年全日制普通高校應屆畢業(yè)生，作自動(dòng)放棄聘用資格處理，不予聘用。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期(見(jiàn)習期)滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘用期為3年，3年內不予辦理其調往區外的手續。
四、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。招聘工作接受高港區紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
五、本公告由中共泰州市高港區委組織部、泰州市高港區人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：
0523—86966170(區委組織部)
0523—86966546(區人力資源和社會(huì )保障局)
監督電話(huà)：
0523—86966163(區紀委、監察局)
指定網(wǎng)站：
高港區人民政府網(wǎng)：www.gaogang.gov.cn
1、2017年泰州市高港區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表.xls
2、2017年泰州市高港區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名表.doc
3、2017泰州市高港區年事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls
中共泰州市高港區委組織部
泰州市高港區人力資源和社會(huì )保障局
2017年6月14日
