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泰州公務(wù)員考試
2020年泰州市高港中醫院招聘備案制人員18人公告
http://www.cqfhp.com/       2020-09-07      來(lái)源:泰州市高港區人民政府
【字體: 】              

  泰州市高港中醫院2020年公開(kāi)招聘備案制人員公告


  為進(jìn)一步深化人事制度改革,推進(jìn)人事管理的科學(xué)化、制度化和規范化,結合我院實(shí)際情況,按照總量控制、科學(xué)設崗、按需補充的原則,經(jīng)研究,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘備案制人員,現將有關(guān)事項公布如下:


  一、招聘單位、崗位及人數


  本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘備案制人員18人。具體崗位、人數和相關(guān)要求詳見(jiàn)《泰州市高港中醫院2020年公開(kāi)招聘備案制人員崗位表》(附件1)。實(shí)際工作崗位根據醫院工作需要進(jìn)行調配。


  二、報考條件和招聘對象


  (一)報考條件


  1、具有中華人民共和國國籍;


  2、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;


  3、品行端正,團結同志,廉潔奉公;


  4、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1984年9月10日至2002年9月14日期間出生);具有中級職稱(chēng)資格的人員年齡在40周歲以下(1979年9月10日后出生);具有高級職稱(chēng)的人員年齡不超過(guò)45周歲(1974年9月10日后出生);


  5、具有各招聘崗位要求的相應學(xué)歷(學(xué)位);


  6、具備崗位要求的身體條件;


  7、具備招聘崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。


  (二)招聘對象


  1、國(境)內全日制普通高校2020年應屆畢業(yè)生須于2020年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū));非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò )教育、夜大、電大等)、黨校序列畢業(yè)生須于報名前取得畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū)),并符合崗位要求的資格條件的,方可報名。


  2、報考者應具有國家和我省教育行政部門(mén)認可、符合衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格報考條件的學(xué)歷。


  3、資格條件中的應屆畢業(yè)生,指國(境)內全日制普通高校2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員。


  2018年和2019年全日制普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作或學(xué)習單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人員交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的,可按應屆高校畢業(yè)生或社會(huì )人員報名。


  4、下列情形之一的,不得報考:


  (1)現役軍人或普通高校在讀非2020屆畢業(yè)生;


  (2)與單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得報考到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;


  (3)有規定(含協(xié)議明確)2020年10月31日前不得解聘離開(kāi)現工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。


  三、招聘程序


  本次招聘由泰州市高港中醫院統一組織,按照公布招聘公告、報名與資格初審、資格復審與考試、體檢、考察、公示與聘用等環(huán)節進(jìn)行。具體程序和辦法如下:


  (一)公布招聘公告


  按照“事前告知,公開(kāi)透明”原則,通過(guò)泰州市高港區人民政府網(wǎng)(http://www.gaogang.gov.cn)向社會(huì )公布本公告。招聘公告、招聘崗位等內容均在上述網(wǎng)站公布。


  (二)報名與資格初審


  1、報名方式


  本次報名采用電子郵件報名的方式進(jìn)行,不接受其他方式報名。


  2、報名時(shí)間


  2020年9月10日08:00 —9月14日17:30,逾期不予補報。


  資格初審時(shí)間


  2020年9月10日08:00 —9月15日17:30


  報考人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間


  2020年9月10日08:00 —9月16日16:00


  資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間


  2020年9月10日08:00 —9月16日17:30


  3、報名材料


  報考人員須根據崗位要求提交下列材料 (制作為一個(gè)PDF文件,文件名格式為:報考單位名稱(chēng)+崗位名稱(chēng)+崗位代碼+姓名)發(fā)送至報名郵箱(ggzyyzzrsk@163.com):


  (1)《泰州市高港中醫院2020年公開(kāi)招聘備案制人員報名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》);


  (2)本人有效期內居民身份證(正反面);


  (3)本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照(電子照為jpg格式,大小為20Kb以下,領(lǐng)取《筆試準考證》時(shí)須提交與電子照一致的紙質(zhì)證件照3張);


  (4)畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))、資格證書(shū)等;


  (5)2018年和2019年全日制普通高校畢業(yè)生、2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的非全日制研究生如以應屆畢業(yè)生身份報名,須上傳學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(或檔案托管的證明)等;


  (6)招聘崗位要求的其他證明材料。


  4、報名注意事項


  (1)報考人員須登錄指定網(wǎng)站下載并如實(shí)填寫(xiě)《泰州市高港中醫院2020年公開(kāi)招聘備案制人員報名表》(附件2)。


  (2)報考人員應認真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求如實(shí)填寫(xiě)報名信息,在招聘全過(guò)程對自己報名信息的真實(shí)性、準確性負全責。


  (3)報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名,不得兼報、多報。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考人員考試或聘用等資格。


  (4)報考人員須在報名24小時(shí)內登錄報名郵箱,確認是否收到招聘單位的回復,如未收到,須電話(huà)咨詢(xún)招聘單位予以確認。報考人員因未電話(huà)確認,造成郵件延誤或未送達指定報名郵箱,視為報名未成功,后果由報考人員本人負責。


  (5)報名結束后,同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的,是否降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計劃,由高港中醫院提出意見(jiàn),經(jīng)區人社局研究確定,崗位變更公告及時(shí)在指定網(wǎng)站公布。被取消招聘崗位計劃的報考人員,可重新補報其他符合條件的崗位,改報名的時(shí)間為:2020年9月17日14∶00-17∶00。


  (6)考生自辦理報名手續后,應保持報名表上所填寫(xiě)的電話(huà)號碼正常使用和暢通,如因改號、停機等原因影響自身參與招聘的,責任自負。


  5、資格初審


  資格審核工作由高港中醫院負責。在接受報名的同時(shí),對報考人員提交的報名材料進(jìn)行資格初審,提出初審意見(jiàn),并通過(guò)郵箱及時(shí)反饋。


  (三)考試


  按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”(報名成功后即可申領(lǐng)),考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。考前14天有中高風(fēng)險地區旅居史的考生需出示7天內核酸檢測陰性證明。考前14天曾在集中隔離點(diǎn)醫學(xué)觀(guān)察的考生需出示解除隔離通知書(shū)方,可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。參加筆試(面試)考生自備一次性醫用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩,除身份確認時(shí)需摘除口罩以外,全程佩戴,做好個(gè)人防護。


  1、筆試


  筆試由高港中醫院組織,筆試卷面滿(mǎn)分為100分,60分為最低合格分數線(xiàn),達不到合格線(xiàn)者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節。


  筆試內容:


  衛技崗位:所報崗位相應專(zhuān)業(yè)知識;


  綜合管理崗位:事業(yè)單位工作人員應知應會(huì )的綜合知識。


  筆試不指定復習大綱和復習資料。


  報考人員應攜帶《筆試準考證》和本人有效身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試;筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。


  《筆試準考證》領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)在指定網(wǎng)站公布。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求詳見(jiàn)《筆試準考證》。


  筆試成績(jì)在指定網(wǎng)站公布。


  2、資格復審與面試


  (1)面試人選確定。筆試結束后,根據筆試合格成績(jì),按崗位招聘計劃數的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn));不足3倍的按實(shí)際符合條件人數進(jìn)行面試。


  (2)資格復審。高港中醫院對面試人選進(jìn)行資格復審。報考人員須按照崗位要求在領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí)提供所有報名材料的原件及復印件。對不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復審不合格的報考人員,取消其面試資格,并在報考同一崗位的筆試成績(jì)合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。被取消面試資格者如對資格復審有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內向醫院陳述申辯。


  (3)面試。面試采用結構化面試的形式,主要測試考生履行崗位職責所需的綜合素質(zhì)。面試成績(jì)總分100分,60分為最低合格分數線(xiàn),達不到最低合格分數線(xiàn)者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節,面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。


  《面試通知書(shū)》領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)在指定網(wǎng)站公布。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。


  3、總成績(jì)計算方法


  面試結束后,按照筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)均保留兩位小數,第三位小數按“四舍五入”辦法處理。


  總成績(jì)在指定網(wǎng)站公布。


  (四)體檢


  按崗位招聘計劃數1:1的比例從面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jì)相同的,根據筆試成績(jì)確定,筆試成績(jì)仍相同的,另行組織筆試確定。


  體檢人員名單、《體檢通知單》領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)在指定網(wǎng)站公布。體檢時(shí)間、要求詳見(jiàn)《體檢通知單》。體檢費用由報考人員自理。


  領(lǐng)取《體檢通知單》時(shí),有工作單位的人員須提供本人所在單位同意報考(事業(yè)單位還須主管部門(mén)同意)的證明;委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明,并經(jīng)所在學(xué)校同意。其他人員須提供人事檔案代理機構的相關(guān)證明。不能在規定時(shí)間提供的,取消其體檢資格,一切后果由考生本人自負。


  體檢工作由高港中醫院組織實(shí)施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》執行。體檢合格者方可進(jìn)入后續環(huán)節,如因懷孕延遲體檢的,待體檢合格后,按程序進(jìn)入后續環(huán)節。


  (五)考察


  根據體檢結果,對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察工作由高港中醫院組織實(shí)施。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行。


  (六)公示


  考察合格人員確定為擬聘用人員,名單將在高港區人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日,接受社會(huì )監督。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示結束后,按規定辦理聘用手續。


  在體檢、考察、公示等環(huán)節因取消、放棄、不合格等原因出現崗位空缺的,在該崗位面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。辦理聘用審批手續后,不再遞補。


  擬聘人員應在規定時(shí)間內辦理報到手續,與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人按有關(guān)規定自行負責解除。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理報到手續的,取消其聘用資格。


  用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見(jiàn)習期)滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。首次聘期3年,除依法依規解除聘用合同外,擬聘用人員應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。


  根據江蘇省委組織部、江蘇省人事廳、江蘇省衛生廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化全省衛生事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》(蘇人通〔2001〕66號)文件規定,對連續兩次考試未能取得相應執業(yè)或專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的聘用人員將終止或解除聘用合同。


  四、紀律與監督


  招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格執行規定的條件、程序和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受醫院紀檢監察部門(mén)、區人社局、衛健委和社會(huì )監督。對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。


  五、本公告由泰州市高港中醫院負責解釋。


  咨詢(xún)電話(huà):0523-86902088(高港中醫院組織人事科)


  監督電話(huà):0523-86966422(高港區衛生健康委員會(huì ))


  0523-86902002(高港中醫院監察室)


  附件1:泰州市高港中醫院2020年公開(kāi)招聘備案制人員崗位表.xls


  附件2:泰州市高港中醫院2020年公開(kāi)招聘備案制人員報名表.docx


  泰州市高港中醫院


  2020年9月4日

 

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