重要提示:《2015年江蘇事業(yè)單位考試專(zhuān)用教材》是由國家公務(wù)員考試網(wǎng)教材研究中心在深入研究最新考試大綱和歷年真題的基礎上,精心編寫(xiě)而成,教材內含《公共基礎知識》、《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》和《事業(yè)單位考試配套資料》四個(gè)分冊,囊括事業(yè)單位考試所有考點(diǎn)、題型和技巧,助推考生全面夯實(shí)基礎,提升考試能力。《2015年江蘇事業(yè)單位考試專(zhuān)用教材》訂購地址:http://www.edu-book.com/index.php?act=good&tid=71 。
2015年江陰市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告
為選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)我市事業(yè)單位人員隊伍,優(yōu)化人員結構,根據《無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(錫委辦發(fā)[2012]54號)文件精神,報市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準,江陰市現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員94名。現將有關(guān)事項公告如下:
一、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策。
2、遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公。
3、熱愛(ài)應聘崗位工作,具有良好的敬業(yè)精神。
4、具有全日制研究生學(xué)歷并取得相應碩士及以上學(xué)位的、副高及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的、全日制普通高校本科應屆畢業(yè)生或符合有關(guān)政策性安置條件(夫妻分居兩地且配偶戶(hù)籍在江陰、在江陰父母身邊無(wú)子女、符合隨軍條件的在江陰駐軍配偶)的人員,不受生源地(指應屆畢業(yè)生)或戶(hù)籍(指社會(huì )人員)限制。其他人員均須為無(wú)錫市生源(指應屆畢業(yè)生)或戶(hù)籍(指社會(huì )人員)。
5、身體健康,適應崗位要求的身體條件。
6、年齡在18周歲及以上(1997年7月13日前出生),35周歲及以下(1979年7月11日后出生)。應聘要求博士研究生或中級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的,年齡放寬至40周歲及以下(1974年7月11日后出生)。
7、國家教育行政部門(mén)認可的大專(zhuān)及以上學(xué)歷,報考醫療衛生專(zhuān)業(yè)的,符合全國醫師資格考試或全國初、中級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的報考條件。
8、具備報考崗位所要求的其他招聘條件(詳見(jiàn)附件1,附件中有其他條件的,以附件條件為準)。
9、參照《中華人民共和國公務(wù)員法》任職回避規定,符合有關(guān)任職回避規定的條件。
10、有下列情形之一的,不得應聘:
(1)現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
(2)事業(yè)單位負責人員的秘書(shū)崗位或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員,應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的;
(3)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(4)國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
《簡(jiǎn)介表》中“應屆畢業(yè)生”是指2015年畢業(yè)生(憑《就業(yè)推薦表》原件),2015年應屆畢業(yè)生須于辦理聘用手續前取得畢業(yè)證書(shū)(崗位要求有學(xué)位證書(shū)的,還應取得學(xué)位證書(shū))。專(zhuān)業(yè)要求見(jiàn)《江蘇省公務(wù)員招錄考試專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015)》(見(jiàn)附件2)。
二、報名
(一)報名方式
1、應聘人員采用現場(chǎng)報名的方式。報名時(shí),本人必須到場(chǎng),現場(chǎng)采集電子照片。報名時(shí)間:2015年7月11日—13日,上午8:30—11:00,下午2:00—5:00,逾期一律不再接受報名。報名地點(diǎn):江陰市天華文化中心(澄江中路128號)大劇院門(mén)廳。
2、現場(chǎng)報名注意事項及資格審查:
(1)應聘人員須如實(shí)填寫(xiě)《2015年江陰市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表》(見(jiàn)附件3),貼好本人近期免冠一寸照片1張。
(2)報名時(shí),需提供戶(hù)籍證明、身份證、學(xué)歷證書(shū)(應屆畢業(yè)生憑《就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證書(shū)(獲得境外大學(xué)學(xué)歷和學(xué)位的,須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證)、崗位條件要求的其他有關(guān)證書(shū)(證明)、報考崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的證明材料(例如勞動(dòng)合同、聘用合同、社保繳納證明等,其中提供社保繳納證明,需加蓋社人社部門(mén)公章)。上述證明資料均需提供原件和復印件。工作年限從2015年8月31日向前推算。
(3)資格審查。報名時(shí)由工作人員進(jìn)行資格審查。
(二)考試費用。報名資格審核通過(guò)者繳納100元/人、進(jìn)入面試者繳納面試費100元/人(蘇價(jià)費函[2007]146號)。以下人員可減免考試費(報名時(shí)提供原件及1份復印件):享受最低生活保障家庭的報考人員(憑最低生活保障證明和低保證);特困家庭的報考人員(當地民政部門(mén)出具證明材料)。
(三)領(lǐng)取準考證。經(jīng)資格審核取得報名資格的人員,于2015年7月16日—7月17日(上午8:30—11:00,下午2:00—5:00)憑本人身份證和報名費收據到江陰市唯才人力資源開(kāi)發(fā)有限公司(江陰市文化西路43號)領(lǐng)取筆試準考證。
(四)報名注意事項及資格審查
1、應聘人員須按崗位要求,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。招聘單位根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或應聘資格。
2、各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1︰3。未達到開(kāi)考比例的崗位,經(jīng)主管部門(mén)同意后,報市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準后,可適當降低開(kāi)考比例、減少招聘崗位或取消崗位。被取消崗位的考生,可重新補報符合條件的其他崗位。補報名時(shí)間:2015年7月15日(上午8:30—11:00,下午2:00—4:00),地點(diǎn)另行通知。補報不成功的考生報名費將退還。招聘計劃的調整情況將在網(wǎng)上及時(shí)公布。
3、每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報名。報名一經(jīng)確認,不得更改報名信息。未通過(guò)審核的應聘人員,在報名期內,可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。居民身份證遺失的考生參加考試,必須持有在有效期內的臨時(shí)身份證或戶(hù)口所在地(或考點(diǎn)所在地)派出所開(kāi)具的帶有考生本人照片并在其上加蓋公章的身份證明,否則一律不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
三、考試
A類(lèi)、B類(lèi)、C類(lèi)崗位考試分筆試、面試兩個(gè)環(huán)節。D類(lèi)崗位考試為面試一個(gè)環(huán)節。考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(一)筆試
1、筆試時(shí)間和地點(diǎn):
筆試時(shí)間:2015年7月18日。
筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)江陰市人力資源和社會(huì )保障局發(fā)出的筆試準考證。
2、筆試內容:
A類(lèi)崗位筆試內容為《綜合能力素質(zhì)》。《綜合能力素質(zhì)》的考試內容包括行政職業(yè)能力測試和材料作文。
B類(lèi)、C類(lèi)崗位筆試內容為《綜合專(zhuān)業(yè)素質(zhì)》。《綜合專(zhuān)業(yè)素質(zhì)》的考試內容包括行政職業(yè)能力測試和專(zhuān)業(yè)知識。
考生必須攜帶身份證和準考證按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,否則作自動(dòng)放棄處理。證件不齊者,禁止參加筆試。
3、成績(jì)計算:
筆試成績(jì)采用百分制,設合格分數線(xiàn)50分,筆試不合格者直接淘汰。
(二)面試
A類(lèi)、B類(lèi)、C類(lèi)崗位根據筆試成績(jì)從高分到低分(同分跟進(jìn))確定參加面試人員,A類(lèi)、B類(lèi)崗位進(jìn)入面試比例為1:3,C類(lèi)崗位進(jìn)入面試比例為1:5。請在比例范圍內的應聘人員,以及其他排名較前的人員,在筆試成績(jì)公布后15個(gè)工作日內保持聯(lián)系方式暢通,以便通知領(lǐng)取面試準考證或遞補,逾期未領(lǐng)取者視為自動(dòng)放棄。
A類(lèi)、B類(lèi)崗位面試采取結構化面試的方式,C類(lèi)、D類(lèi)崗位面試采取專(zhuān)業(yè)面試的方式。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)江陰市人力資源和社會(huì )保障局發(fā)出的面試準考證。面試成績(jì)當場(chǎng)公布,滿(mǎn)分為100分,設60分為合格分數線(xiàn)。面試成績(jì)不合格者不進(jìn)入體檢程序。
(三)總成績(jì)計算
總成績(jì)采用百分制,由筆試成績(jì)和面試成績(jì)按比例計算后相加構成。
A類(lèi)崗位:總成績(jì)?yōu)楣P試成績(jì)占50%,面試成績(jì)占50%。
B類(lèi)崗位:總成績(jì)?yōu)楣P試成績(jì)占60%,面試成績(jì)占40%。
C類(lèi)崗位:總成績(jì)?yōu)楣P試成績(jì)占50%,面試成績(jì)占50%。
D類(lèi)崗位:總成績(jì)?yōu)槊嬖嚦煽?jì)。
根據應聘人員的總成績(jì),在合格分數線(xiàn)以上人員中從高分到低分按照崗位需求數1:1的比例確定體檢人員名單。各崗位考試總成績(jì)相同時(shí)以面試成績(jì)高的為先。筆試面試成績(jì)均相同時(shí),另進(jìn)行加試,加試成績(jì)高的為先。
四、體檢和考察
1、體檢標準、組織、要求。
對擬體檢人員統一進(jìn)行體檢。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
2、考察組織、內容。
對體檢合格人員由各招聘單位組織考察,并根據考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。
因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的面試合格人員中,按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
五、公示及聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格后,擬聘用人員名單將在江陰市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。
對公示無(wú)異議人員,經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續,并與其簽訂聘用合同。因應聘人員個(gè)人原因未能在規定時(shí)間辦理聘用手續的,取消聘用資格。聘用審批后放棄資格的,不再遞補。試用期考核按照《無(wú)錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執行。試用期滿(mǎn)考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系,個(gè)人自主擇業(yè)。
六、咨詢(xún)電話(huà)
本公告由江陰市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà): 0510-86860423。
七、招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
招考崗位、招考條件等有關(guān)情況可通過(guò)以下網(wǎng)站查詢(xún):
江陰市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng):http://www.jyhrss.com
考試成績(jì)、體檢、公示等信息均在江陰市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公布,不再另行通知。
八、紀律與監督
為方便群眾和社會(huì )監督,杜絕不正之風(fēng),特設立監督舉報電話(huà):
江陰市紀委:0510-86860220
江陰市人力資源和社會(huì )保障局紀檢監察室: 0510-86822851
江陰市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理科:0510-86860423
2015年江陰市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位簡(jiǎn)介表.xls
江陰市人力資源和社會(huì )保障局
二〇一五年七月二日
