無(wú)錫高新區（新吳區）司法局編外人員招聘公告
因工作需要，無(wú)錫高新區（新吳區）司法局決定面向社會(huì )招聘社區編外人員2名，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
社區矯正社工 1名、專(zhuān)職調解員1名
二、招聘要求
報考對象須具有無(wú)錫市區戶(hù)籍（不含江陰、宜興），年齡40周歲及以下（1982年9月1日以后出生）,且同時(shí)具備下列條件：
1.擁護黨的領(lǐng)導，品行端正，遵紀守法；事業(yè)心強和責任感強、有較強的服務(wù)意識和良好的溝通能力。
2.適應崗位要求的身體條件。
3.本科及以上學(xué)歷
4.社區矯正社工：三類(lèi)特殊人群管理（社矯、刑釋、后續照管）；有社工證或基層工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.專(zhuān)職調解員：專(zhuān)門(mén)從事人民調解工作；有法律專(zhuān)業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
6.有下列情況者不得報考：
因違法違紀受到刑事處罰或黨紀政務(wù)處分（包含正在接受處分審查或涉嫌犯罪接受調查的）的人員，參加非法組織的人員，國家和省另有規定不得報考的其他人員。
三、報名方式
1.凡符合招聘條件的人員均可報名，僅采取網(wǎng)絡(luò )報名形式。應聘者可登錄官方報名通道（www.nchr.com.cn），須完整填寫(xiě)《應聘登記表》（見(jiàn)附件），在線(xiàn)投遞報名。
2.報名時(shí)間：2022年9月16日-9月19日（下午16:00截止）。
3.咨詢(xún)電話(huà)：85257741。
四、招聘程序
1.資格初審。根據招聘規定的條件，對報名者進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。
2.適崗能力評價(jià)。通過(guò)適崗能力評價(jià)和專(zhuān)業(yè)知識考核對考生進(jìn)行評估，原則上按照1：3的開(kāi)考比例，如崗位報名人數達不到開(kāi)考比例，可適當降低開(kāi)考比例。
3.復審和面試。應聘者需按崗位要求提供個(gè)人資格證明，需提供免冠2寸近照1張，《應聘登記表》，身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證報告、工作經(jīng)歷證明材料（合同或社保繳費清單）、資格證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū)等，以上證件均需原件及復印件各1份。復審合格后進(jìn)入面試環(huán)節，面試合格線(xiàn)60分，面試成績(jì)不合格者不進(jìn)入體檢程序。時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求，另行通知。
五、確定聘用人員
1.政審。考察應聘人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等情況。
2.體檢。對政審合格人員組織體檢。
3.錄用。根據應聘者綜合成績(jì)、政審情況和體檢情況，采取擇優(yōu)錄用方式，由無(wú)錫高新區（新吳區）司法局審議后錄用。
4.因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現空缺時(shí)從本崗位合格人員中按總成績(jì)由高到低依次遞補。
六、管理辦法
被錄用人員派遣性質(zhì)，錄用后由無(wú)錫高新區（新吳區）司法局委托第三方管理公司與其簽訂勞動(dòng)合同并進(jìn)行管理。
七、注意事項
1.招聘工作嚴格按照市防指、區防指防疫防控相關(guān)要求，落實(shí)防疫措施。必要時(shí)對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整。
2.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在招聘過(guò)程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現證實(shí)，取消錄用資格；已辦理聘用手續的，取消聘用，本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
3.應聘人員應保證通訊工具暢通，須準確填寫(xiě)電子郵箱及移動(dòng)電話(huà)，因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯誤而導致一切后果由應聘者本人承擔。
無(wú)錫高新區（新吳區）司法局
2022年9月16日
