無(wú)錫市新吳區鴻山街道辦事處招聘公告
為進(jìn)一步加強鴻山新醫院掛號收費窗口力量，結合街道實(shí)際工作需要，擬面向社會(huì )招聘街道掛號收費人員2名，現將有關(guān)事項公告如下：
一、基本原則
按照“公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，公布崗位、公開(kāi)招聘、競爭上崗、擇優(yōu)錄用。
二、招聘條件
報考對象必須具有無(wú)錫市區戶(hù)籍(不含江陰、宜興)，且同時(shí)具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法。
2.有較強的紀律意識、責任意識、服從意識、服務(wù)意識、奉獻意識，能夠適應加班、夜班。
3.符合崗位要求的身體條件，新冠疫苗接種三針。
4.有下列情況者不得報考：因犯罪受刑事處罰受到黨紀政務(wù)處分(包含正在接受處分審查或涉嫌犯罪接受調查的)的人員，參加非法組織的人員，國家和省另有規定不得報考的其他人員。
三、招聘需求
1.本科及以上學(xué)歷;年齡35周歲以下(含)(1987年10月1日以后出生)。
2.財會(huì )類(lèi)或計算機類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
四、報名方式
1.凡符合招聘條件的人員均可報名，僅采取網(wǎng)絡(luò )報名形式。應聘者可登錄官方報名通道(www.nchr.com.cn)，必須完整填寫(xiě)《應聘登記表》(附件)，在線(xiàn)投遞報名。
2.報名時(shí)間：2022年10月8日—2022年10月12日中午12點(diǎn)截止。
五、招聘流程
1.資格初審
根據招聘崗位條件和崗位需要，結合應聘者提交的信息資料，對應聘者進(jìn)行資格審查。
2.適崗能力評價(jià)
適崗能力評價(jià)。通過(guò)適崗能力評價(jià)和專(zhuān)業(yè)知識考核對考生進(jìn)行評估，原則上按照1：3的開(kāi)考比例，如崗位報名人數達不到開(kāi)考比例，可適當降低開(kāi)考比例。
3.復審和面試
考生需按崗位要求提供個(gè)人資格證明，需提供免冠2寸近照1張，《應聘登記表》，身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證報告、資格證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū)等，以上證件均需原件及復印件各1份。復審合格后進(jìn)入面試環(huán)節。時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求，另行通知。
六、確定聘用人員
1.政審。考察應聘人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等情況。
2.體檢。對政審合格人員組織體檢。
3.錄用。根據應聘者綜合成績(jì)、政審情況和體檢情況，采取擇優(yōu)錄用方式，由無(wú)錫市新吳區鴻山街道黨工委審議后錄用。
4.因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現空缺時(shí)從本崗位合格人員中按總成績(jì)由高到低一次性遞補。
七、辦理聘用手續
1.被錄用人員派遣性質(zhì)，由第三方派遣公司分別與其簽訂勞動(dòng)合同并進(jìn)行管理。
2.按照國家勞動(dòng)合同法相關(guān)規定確定相應的試用期，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后，予以定崗;考核不合格者予以解聘。按照勞動(dòng)法相關(guān)規定為錄用人員繳納五險一金。
八、注意事項
1.招聘工作嚴格按照市防指、區防指防疫防控相關(guān)要求，落實(shí)防疫措施。必要時(shí)對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整。
2.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在招聘過(guò)程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現證實(shí)，取消錄用資格;已辦理聘用手續的，取消聘用，本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
3.應聘人員應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關(guān)后果的，由應聘者本人負責。
4.應聘人員上交的報名材料僅限于無(wú)錫市新吳區鴻山街道辦事處公開(kāi)招聘審核報名資格所用，不用于其他渠道。
無(wú)錫市新吳區鴻山街道辦事處
2022年10月8日
