2020年安宜鎮所屬單位編外用工招聘簡(jiǎn)章
寶應縣安宜鎮所屬單位因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘社區網(wǎng)格員、城管隊員、委派會(huì )計、臨城村工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：
一、基本要求
1、寶應縣戶(hù)籍；
2、遵守國家法津、法規，誠信正派，無(wú)違法違紀違規等不良行為；
3、身心健康，具備正常履行崗位職責的身體條件。年齡：18周歲及以上，32周歲及以下（1987年1月20日至2002年2月7日期間出生，其他限定的年齡計算參照此方法進(jìn)行），《招聘崗位簡(jiǎn)介表》另有規定的從其規定；
4、符合《招聘崗位簡(jiǎn)介表》中各崗位所規定的具體資格條件；
5、認可崗位特性，能夠適應工作運轉需要。具有較強的吃苦耐勞精神、奉獻意識，服從組織安排；
6、有下列情形者不得報考：尚未解除違紀處分或正在接受紀律審查者、受刑事處罰或治安處罰者，涉嫌違法犯罪司法程序尚未終結者，因工作表現不良被原工作單位辭退者，法律法規規定不得報考的其它情形。
二、招聘崗位簡(jiǎn)介表（見(jiàn)附件1）
三、招聘方式及流程
本次招聘工作按照公布招聘事項組織報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。
（一）報名與資格審查
1、報名方式及時(shí)間
考試報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。報考人員在寶應縣安宜鎮人民政府（http://baoying.yangzhou.gov.cn/byayz/index.shtml）網(wǎng)站上下載報名表，按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)本人信息后，以姓名+報考崗位命名郵件，將報名表（附件2）電子檔發(fā)送至郵箱：617864663@qq.com。
報名、照片上傳時(shí)間：
2020年1月20日09∶00－2月7日16∶00
資格初審時(shí)間:
2020年1月31日09∶00－2月11日16∶00（節假日除外）
報考人員網(wǎng)上提交報名信息可在資格初審開(kāi)始后,通過(guò)郵箱查詢(xún)是否通過(guò)資格初審，通過(guò)資格初審的即為報名成功。
2、報名注意事項
（1）報考人員在報名表（附件2）中如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)報名信息，并上傳本人近期免冠正面電子證件照片；
報考人員提供虛假報考信息及申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報名資格、考試資格乃至聘用資格等；
（2）報名前，請務(wù)必認真閱讀《招聘簡(jiǎn)章》及其《招聘崗位簡(jiǎn)介表》，弄清具體規定，遵循相關(guān)要求，準確選報崗位；
（3）報考人員只能選擇《招聘崗位簡(jiǎn)介表》中的一個(gè)崗位進(jìn)行報名；報名必須使用在有效期內的二代身份證；
（4）開(kāi)考比例為3︰1。報名結束后，達不到開(kāi)考比例的崗位，按規定的程序、辦法相應核減該崗位招聘計劃，直至取消該崗位。有關(guān)情況將在相關(guān)網(wǎng)站公布。
（二）筆試：對通過(guò)資格初審的考生組織筆試，筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》，答題時(shí)間為60分鐘，采用百分制計分。筆試通知將在“寶應縣安宜鎮人民政府”(http://baoying.yangzhou.gov.cn/byayz/index.shtml)網(wǎng)站上發(fā)布，并以短信形式告知領(lǐng)取筆試準考證。
（三）面試人選確定和報考資格復審
1、面試人選的確定：筆試結束后，按各招聘崗位計劃數3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數為準），以考生筆試成績(jì)從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。取得面試資格的人員需在規定的時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書(shū)，逾期不領(lǐng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。面試實(shí)施前2天，經(jīng)確認放棄面試資格的，按崗位筆試成績(jì)從高分到低分遞補入圍面試對象；各崗位之間不進(jìn)行調劑。
2、資格復審：面試前，對面試人選進(jìn)行報考資格復審。資格復審時(shí)，報名者需提供本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)及其他《招聘崗位簡(jiǎn)介表》上所需證明材料，上述材料均要出示原件并提供復印件。
復審不合格的，取消面試資格。因復審不合格等出現缺額時(shí)，在報考同崗位的筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補面試人選（含同分并列者）直至面試名單公布。
（四）面試
面試采取結構化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計分，按規定考生的面試成績(jì)不得低于50分（其中，形不成競爭崗位的考生，面試成績(jì)不得低于60分），否則不得進(jìn)入體檢環(huán)節。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
按筆試成績(jì)、面試總成績(jì)各占50％的比例，采用百分制計算合成總成績(jì)，從高分到低分按招聘崗位計劃數1:1的比例確定體檢對象。若同一崗位最后入圍者出現同分情況以筆試成績(jì)優(yōu)秀者優(yōu)先。若退伍軍人報考城管中隊隊員崗位優(yōu)先錄用，即總成績(jì)加2分。
（六）考察、公示：
1、體檢合格人員的考察工作由我單位參照招錄有關(guān)考察（政審）規定組織實(shí)施；
2、擬聘人員需提交所在轄區派出所無(wú)犯罪記錄證明等材料；
3、根據考試總成績(jì)、體檢、考察等招聘程序，確定擬聘人選。寶應縣安宜鎮人民政府網(wǎng)站公示7天無(wú)異議后，辦理聘用手續；
4、在職報考人員在正式聘用前由本人按有關(guān)規定自行負責處理與原單位的勞動(dòng)關(guān)系，屆時(shí)沒(méi)有如期辦結視為自動(dòng)放棄；
5、其他：對應聘材料弄虛作假者，取消應聘資格；對由于個(gè)人原因，不能按時(shí)參加各階段應聘程序者，視同放棄處理。體檢、考察不合格出現相應崗位缺額時(shí)，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
本次招聘不指定復習教材，不組織、也不指定任何機構組織考前培訓。
筆試、面試、體檢的具體時(shí)間將另行通知，請應聘人員保持報名時(shí)所填聯(lián)系方式的暢通并留意短信通知，因應聘者個(gè)人原因聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
四、管理及相關(guān)待遇
1、所有聘用人員服務(wù)年限不得少于3年，試用期6個(gè)月，試用期考核不合格者取消聘用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。
2、薪酬待遇：工資不低于本縣最低工資，詳見(jiàn)《招聘崗位簡(jiǎn)介表》。
五、本簡(jiǎn)章由安宜鎮人民政府負責解釋
咨詢(xún)電話(huà)：0514-88222159
附件1：2020年安宜鎮所屬單位編外用工招聘崗位簡(jiǎn)介表.xls
附件2：2020年安宜鎮所屬單位編外用工招聘報名表（一）.doc
安宜鎮人民政府
2020年1月17日
更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪(fǎng)問(wèn)國家事業(yè)單位考試網(wǎng)江蘇頁(yè)面（http://www.chinasydw.org/jiangsu/），招聘信息更全面、更方便查找。
