2022年江蘇省揚州市選聘優(yōu)秀青年人才公告
為大力引進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展緊缺專(zhuān)業(yè)人才，加強年輕干部人才源頭儲備，改善干部人才隊伍來(lái)源結構，江蘇省揚州市面向國內高校選聘215名應屆優(yōu)秀畢業(yè)生。現將有關(guān)事項公告如下：
一、選聘對象和名額
選聘對象：全國“雙一流”建設高校、揚州大學(xué)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷2022年應屆優(yōu)秀畢業(yè)生。其中，揚州市本級、邗江區、廣陵區崗位面向一流大學(xué)建設高校、揚州大學(xué)選聘；其他崗位面向一流大學(xué)建設高校、一流學(xué)科建設高校、揚州大學(xué)選聘。
選聘名額：215名。包括揚州市本級崗位32名；寶應縣、高郵市、儀征市、江都區、邗江區、廣陵區、生態(tài)科技新城、蜀岡—瘦西湖風(fēng)景名勝區崗位合計183名。
二、報名條件
1．具有中華人民共和國國籍；政治立場(chǎng)堅定，愛(ài)黨愛(ài)國，有理想抱負和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻；品學(xué)兼優(yōu)，綜合素質(zhì)和發(fā)展潛力好，有一定的組織協(xié)調能力；志愿到基層工作。
2．滿(mǎn)足以下條件之一：（1）中共黨員（含中共預備黨員，截至2021年12月10日）；（2）在選聘高校就讀期間，獲得過(guò)三好學(xué)生標兵、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生（研究生）、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀黨（團）干部、優(yōu)秀黨（團）員等院（系）級及以上綜合性表彰獎勵，或獲得過(guò)校級及以上獎學(xué)金的（截至2021年秋季學(xué)期）；（3）在選聘高校就讀期間，擔任過(guò)班委及以上職務(wù)半年以上的，含班級（黨團組織）、學(xué)生會(huì )（研究生會(huì )、黨團組織）職務(wù)（截至2021年秋季學(xué)期）。
3．大學(xué)本科生一般為1997年9月1日以后出生，碩士研究生一般為1994年9月1日以后出生，博士研究生一般為1991年9月1日以后出生。條件特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬。
4．應于2022年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)），應屆博士畢業(yè)生可放寬至2022年12月31日。
5．在校期間未受過(guò)紀律處分。
6．具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
7．法律法規規定的其他條件。
三、選聘程序
主要包括網(wǎng)上報名、資格初審、素質(zhì)測試、適崗能力評價(jià)、綜合考察、確定擬選聘人選、體檢和復核、公示聘用等。
1．網(wǎng)上報名。報名人員可登錄揚州人事考試網(wǎng)（http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzrsks/）進(jìn)行網(wǎng)上報名，在線(xiàn)填報2022年揚州市選聘優(yōu)秀青年人才報名表，并及時(shí)將報名材料的掃描件或照片發(fā)送到各崗位的報名電子郵箱（郵件名：姓名+院校+專(zhuān)業(yè)）。報名時(shí)報名人員根據報名條件填報一個(gè)具體崗位，并選擇是否服從調劑。
報名時(shí)間：2021年10月20日9:00—12月10日16:00。
報名材料包括：（1）本人身份證正反面；（2）大學(xué)以來(lái)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或就業(yè)推薦表；（3）必修課成績(jì)單及排名；（4）中共黨員（含預備黨員）證明；（5）院（系）級及以上獎勵的證明；（6）擔任學(xué)生干部的證明；（7）學(xué)術(shù)成果、資格證書(shū)及其它相關(guān)證明材料。
2．資格初審。根據報名條件對報名人員進(jìn)行資格初審。資格初審合格人數與選聘名額的比例小于2∶1的，相應調減該崗位的選聘名額。
3．素質(zhì)測試。通過(guò)資格初審的人選參加素質(zhì)測試。素質(zhì)測試以筆試形式在參加人數較多的幾大城市同時(shí)進(jìn)行，時(shí)間初定于2022年1月上中旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。素質(zhì)測試閱卷結束后，確定各選聘崗位的合格分數線(xiàn)。素質(zhì)測試成績(jì)及合格分數線(xiàn)可在報名網(wǎng)站查詢(xún)。
4．適崗能力評價(jià)。根據報名時(shí)提供的材料信息，對素質(zhì)測試成績(jì)合格的人選進(jìn)行適崗能力評價(jià)。
5．綜合考察。根據素質(zhì)測試成績(jì)及適崗能力評價(jià)結果，按照選聘計劃1∶3的比例確定綜合考察人選。綜合考察采取面談的方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
6．確定擬選聘人選。根據適崗能力評價(jià)結果和綜合考察成績(jì)進(jìn)行綜合計分，各選聘崗位按照綜合計分從高到低的順序確定擬選聘人選。綜合計分相同的，按綜合考察成績(jì)從高到低排序。
7．體檢和復核。參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規定，組織擬選聘人選體檢，并對體檢合格人選的任職、獎勵、學(xué)習成績(jì)等情況進(jìn)行函調、復核。
8．公示聘用。對通過(guò)體檢和復核的擬選聘人選進(jìn)行公示，時(shí)間7個(gè)工作日。因放棄、體檢不合格、公示有反映影響聘用等情況出現缺額時(shí)，按綜合計分從高到低的順序進(jìn)行遞補。經(jīng)公示無(wú)異議后，按規定辦理聘用手續。
參加江蘇省2022年名校優(yōu)生選調、應屆畢業(yè)生選調揚州職位的畢業(yè)生，在選聘高校范圍內并同時(shí)報名參加揚州市優(yōu)秀青年人才選聘的，如進(jìn)入江蘇省選調考察程序且合格，可直接確定為擬選聘人選。
四、培養管理
1．選聘人員納入財政全額撥款事業(yè)編制（生態(tài)科技新城衛生系統10人納入差額撥款事業(yè)編制），由揚州市、縣兩級組織、人社部門(mén)根據實(shí)際工作需要和個(gè)人特長(cháng)特點(diǎn)，分配到具體事業(yè)單位，享受?chē)乙幎ǖ母黜椆べY福利待遇。
2．選聘人員試用期一年，期滿(mǎn)考核合格的辦理崗位聘用手續。管理崗位的博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科生分別執行七級崗位工資標準、八級崗位工資標準、九級崗位工資標準。考核不合格或不服從組織安排、違反聘用管理規定的，解除聘用合同。
3．選聘人員參加工作3年內，博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科生分別享受每人每月3000元、2000元、1500元的生活補貼。博士研究生可享受“綠揚金鳳計劃”6萬(wàn)元人才項目資助。
4．選聘人員在揚州購房申請住房公積金貸款的，開(kāi)設綠色通道，享受優(yōu)先放款。入選“綠揚金鳳計劃”的博士研究生，住房公積金貸款額度可放寬至市個(gè)人住房公積金貸款最高額度的3倍。
5．優(yōu)秀青年人才工作納入全市優(yōu)秀年輕干部隊伍建設整體規劃，優(yōu)先將優(yōu)秀青年人才納入市、縣優(yōu)秀年輕干部庫，加強培養管理。根據優(yōu)秀青年人才隊伍建設情況，符合《江蘇省公務(wù)員調任實(shí)施辦法》規定的，定期擇優(yōu)調任一批優(yōu)秀青年人才到機關(guān)工作。
五、紀律監督
選聘工作堅持“公開(kāi)、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格程序和標準，主動(dòng)接受監督。
信息發(fā)布網(wǎng)址：http://dj.yangzhou.gov.cn/（揚州市委組織部網(wǎng)站）、http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzrsks/（揚州人事考試網(wǎng)站）。監督電話(huà)：0514—12380（揚州市委組織部干部監督處）。各崗位的政策咨詢(xún)電話(huà)及報名郵箱見(jiàn)附件1。
六、本公告由中共揚州市委組織部、揚州市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
附件1：2022年江蘇省揚州市選聘優(yōu)秀青年人才崗位分布表.docx
中共揚州市委組織部
揚州市人力資源和社會(huì )保障局
2021年10月8日
