1.不屬于憲法規定的公民的基本權利的是（ ）。
A.環(huán)境權
B.平等權
C.出版自由
D.受教育權
2.（不定項）下列選項中，屬于我國公務(wù)員法的立法目的是（ ）。
A.規范公務(wù)員的管理，保障公務(wù)員的合法權益
B.加強對公務(wù)員的監督，建設高素質(zhì)的公務(wù)員隊伍
C.提高公務(wù)員的能力，建設高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的公務(wù)員隊伍
D.促進(jìn)勤政廉政，提高工作效能
3.根據憲法和組織法的規定，下列有權制定地方性法規的機關(guān)是（ ）。
A.哈爾濱市某區人民代表大會(huì )
B.黑龍江省人民政府
C.中共哈爾濱市委
D.哈爾濱市人民代表大會(huì )
4.當國家公務(wù)員認為自己受到單位的不公平待遇時(shí)，可以向哪個(gè)部門(mén)提出申訴？（ ）
A.人民法院
B.人民代表大會(huì )及其常委會(huì )
C.人民檢察院
D.行政監察機關(guān)
5.中華人民共和國成立后，中央人民政府頒布的第一部法律是（ ）。
A.憲法
B.刑事訴訟法
C.婚姻法
D.勞動(dòng)法
【下面是參考答案與解析。如果你認為題目或解析有誤，可點(diǎn)這里給我們糾錯。】
1.答案: A
解析:
《中華人民共和國憲法》第二章《公民的基本權利和義務(wù)》中規定，中華人民共和國公民在法律面前一律平等，中華人民共和國公民有言論、出版、機會(huì )、結社、游行、示威的自由，中國人民共和國公民有受教育的權利和義務(wù)。故正確答案為A。
2.答案: ABD
解析:
《公務(wù)員法》第1條規定：“為了規范公務(wù)員的管理，保障公務(wù)員的合法權益，加強對公務(wù)員的監督，建設高素質(zhì)的公務(wù)員隊伍，促進(jìn)勤政廉政，提高工作效能，根據憲法，制定本法。”故正確答案為A、B、D。
3.答案: D
解析:
根據憲法和組織法的規定，省、自治區、直轄市的人大及其常委會(huì )，省、自治區人民政府所在地的市和經(jīng)國務(wù)院批準的較大的市的人大及其常委會(huì )可以制定地方性法規。有權制定地方性法規的必須是人大及其常委會(huì )，故B、C錯誤。哈爾濱市某區人民代表大會(huì )不是哈爾濱市人大，不屬于有權制定地方性法規的范圍，而哈爾濱市人民代表大會(huì )屬于省人民政府所在地的市人大，有權制定地方性法規。故正確答案為D。
4.答案: D
解析:
行政機關(guān)公務(wù)員對處分不服向行政監察機關(guān)申訴的，按照《中華人民共和國行政監察法》的規定辦理。故正確答案為D。
本題相關(guān)知識點(diǎn)：
《公務(wù)員法》第九十條規定：公務(wù)員對涉及本人的下列人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起三十日內向原處理機關(guān)申請復核；對復核結果不服的，可以自接到復核決定之日起十五日內，按照規定向同級公務(wù)員主管部門(mén)或者作出該人事處理的機關(guān)的上一級機關(guān)提出申訴；也可以不經(jīng)復核，自知道該人事處理之日起三十日內直接提出申訴：
（一）處分；
（二）辭退或者取消錄用；
（三）降職；
（四）定期考核定為不稱(chēng)職；
（五）免職；
（六）申請辭職、提前退休未予批準；
（七）未按規定確定或者扣減工資、福利、保險待遇；
（八）法律、法規規定可以申訴的其他情形。
對省級以下機關(guān)作出的申訴處理決定不服的，可以向作出處理決定的上一級機關(guān)提出再申訴。
行政機關(guān)公務(wù)員對處分不服向行政監察機關(guān)申訴的，按照《中華人民共和國行政監察法》的規定辦理。
5.答案: C
解析:
中華人民共和國第一部《婚姻法》是1948年華北解放區婦女工作會(huì )議后，由中央婦委起草，經(jīng)過(guò)多次討論和修改，于1950年5月1日頒布實(shí)施的法律。它也成為了中央政府在建國后頒布的第一部法律。第一部《憲法》是在1949年頒布的《共同綱領(lǐng)》基礎上，幾經(jīng)修改在1954年頒布，被稱(chēng)為54憲法。《刑事訴訟法》在1979年通過(guò)，《勞動(dòng)法》在1994年通過(guò)，所以排除A、B、D三項。故正確答案為C。
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