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2010年申論備考:整理材料類(lèi)題目的寫(xiě)作方法
http://www.cqfhp.com/       2009-09-02      來(lái)源:江蘇公務(wù)員網(wǎng)
【字體: 】              

    1.題型表述

  整理材料包括整理講話(huà)內容、整理上報資料、概括資料(或部分資料)的主要內容、概括取得的主要成績(jì)、概括在某問(wèn)題上出現的問(wèn)題、概括面臨的問(wèn)題等等。這實(shí)際上是以前所說(shuō)的概括主要內容類(lèi)型,例如:

  有條理地概括這些資料的主要內容,字數不超過(guò)200字。(20分)(中央機關(guān)2001)

  給定資料反應了網(wǎng)絡(luò )給社會(huì )生活帶來(lái)的種種影響,用不超過(guò)200字的篇幅對這些影響進(jìn)行概括。要求:全面,有條理,有層次。(20分)(中央機關(guān)2002)

  認真閱讀給定資料,概述“我國汽車(chē)工業(yè)的現狀和發(fā)展趨勢”(滿(mǎn)分50分)

  要求:(1)分析恰當,條理清楚,語(yǔ)言通暢。

  (2)作答在答題卡上的指定位置(作答在其他位置上的一律無(wú)效)。

  (3)字數不多于1000字。 (中央機關(guān)2004)

  根據給定資料,概述我國近來(lái)農村扶貧開(kāi)發(fā)工作的基本方針政策。概述文字要簡(jiǎn)明扼要,不超過(guò)200字。(25分)(中央機關(guān)2005)

  假設你是一位新錄用的公務(wù)員,請用不超過(guò)500字的篇幅,概述D部長(cháng)談話(huà)的主要內容,以供領(lǐng)導審閱。要求:概述全面,觀(guān)點(diǎn)明確,條理清楚,語(yǔ)言流暢。(滿(mǎn)分30分)(中央機關(guān)2006)

  根據“給定資料1、2”的內容,整理一份供有關(guān)負責同志參閱的資料。(30分)

  要求:概述全面,觀(guān)點(diǎn)鮮明,條理清楚,語(yǔ)言流暢,不超過(guò)500字。(中央機關(guān)2007)

  閱讀給定資料1-10,請按照邏輯程序和方法將其資料排序,并編寫(xiě)出不超過(guò)200字的摘要。(滿(mǎn)分15分)(山東2006)

  假如你作為本次座談紀錄員,請歸納參會(huì )人員提出在建設社會(huì )主義新農村過(guò)程中政府面臨的困難。(150-200字)(湖南2006)

  2.答題原則和方法

  (1)答題原則是:全面、有條理。

  (2)要有分類(lèi)意識,做好歸納工作

  要達到“全面”無(wú)遺漏,正確的分類(lèi)、歸納是非常重要的。

  第一題答卷一

  1.石家莊成為省會(huì )后,北焦村土地被大量征用,當時(shí)農民并未獲得多少土地補貼。河北政法職業(yè)學(xué)院在石營(yíng)村征用土地建新校區,但部分村民反對征地方案,并與學(xué)院和村委會(huì )發(fā)生多次沖突。其癥結在于征地補償標準低,失地農民沒(méi)有工作和社會(huì )保障,想按商業(yè)用途轉讓土地,但村民無(wú)權為自己的土地定價(jià)。

  2.由于缺乏明確的政策導向和制度供給,農村城市化進(jìn)程處于失控狀態(tài);在城市化進(jìn)程中,受商業(yè)和政治雙重利益的驅動(dòng)下,一些地方政府采取強制性土地征用政策,低征高售,造成大量農民失去土地、土地收益分配嚴重不均,并誘發(fā)權力尋租現象。

  3.大量營(yíng)利性商業(yè)項目以公共利益的名義強制征用土地,引發(fā)農民的群體上訪(fǎng)和干群沖突,土地糾紛成為影響農村穩定的首要問(wèn)題。其原因在于,土地是農民生存的保障,同時(shí)也涉及巨額經(jīng)濟利益,這也是土地爭議具有對抗性和持久性特征的根本原因。

  4. 《關(guān)于深化改革嚴格土地管理的決定》“土地新政”對征地補償作了新規定,但部分農民則有更高期待,且“土地新政”對官權強制侵蝕民權缺乏清醒認識。

  5.改革目前的土地轉讓方式,合并兩個(gè)土地市場(chǎng),建立土地統一的轉讓市場(chǎng),并把土地轉讓市場(chǎng)區分為公益性用地和經(jīng)營(yíng)性用地兩大類(lèi)市場(chǎng)進(jìn)行交易,以保障農民得到應有補償。(505字)

    第一題答卷二

  河北省北焦村土地被大量征用后,農轉非方式失效、用土地補貼發(fā)展起來(lái)的集體企業(yè)也紛紛破產(chǎn),失地農民生計無(wú)著(zhù),多次集體上訪(fǎng)。西營(yíng)村土地被河北政法職業(yè)學(xué)院征用后,村民按商業(yè)用途轉讓土地的意愿不能實(shí)現,引發(fā)沖突。

  近幾年來(lái)由征地引發(fā)的農民群體性上訪(fǎng)和群體性突發(fā)事件不斷發(fā)生。其原因主要有:(1)缺乏妥當的安置和社會(huì )保障制度,無(wú)法保障農民的長(cháng)遠生計。(2)用地性質(zhì)不同,補償標準不一,補償費差距懸殊,被征地農民無(wú)法理解和接受。(3)農村現有的產(chǎn)權制度、組織形式使農民無(wú)權為土地定價(jià)。(4)錯誤的政績(jì)觀(guān)、巨大的經(jīng)濟利益誘使權力尋租。(5)土地開(kāi)發(fā)不合理,耕地流失嚴重。

  土地是農民生存的保障。調查顯示,農村土地糾紛已經(jīng)取代稅費爭議而成為目前農民維權的焦點(diǎn),嚴重影響農村的社會(huì )穩定和發(fā)展。

  2004年下發(fā)的《關(guān)于深化改革嚴格土地管理的決定》,強調加強土地征用的審批管理,并嘗試改革土地補償的分配比率,無(wú)疑具有重要意義,但是,還應該進(jìn)一步加強征地制度改革,保障失地農民權益。有些專(zhuān)家提出按照土地使用性質(zhì)區分兩大類(lèi)交易市場(chǎng),改革目前存在的土地兩級市場(chǎng)的現狀。還有的專(zhuān)家提出,實(shí)現公平分配,改造產(chǎn)權制度和組織形式等方案,值得考慮。(498字)

  評析:本題要求是:概述全面,觀(guān)點(diǎn)鮮明,條理清楚,語(yǔ)句通順。“概述全面”說(shuō)明這是一個(gè)概括主要內容類(lèi)型的題。“概述”則要基于材料,“準”是基本原則。但答卷一有很多“失實(shí)”之處,如“農村城市化進(jìn)程處于失控狀態(tài)”“土地糾紛成為影響農村穩定的首要問(wèn)題”“‘土地新政’對官權強制侵蝕民權缺乏清醒認識”在材料中找不到依據。“全面”則需要做歸納,看材料中有哪幾個(gè)方面問(wèn)題,然后安排段落結構。材料主體是兩個(gè)村的土地糾紛,圍繞糾紛,給出了我國土地征用概況、專(zhuān)家對此的分析和觀(guān)點(diǎn)、政府作為如何。那么這些方面在概況中應該都有所體現。答卷一的歸納工作也沒(méi)做好。例如第二段和第三段有交叉,而且第二段沒(méi)有一個(gè)明確的中心。第五段是專(zhuān)家意見(jiàn),還處于民間,性質(zhì)問(wèn)題不能含糊。

  “觀(guān)點(diǎn)鮮明”說(shuō)明需要分析、提煉,有自己的洞察。既然出了兩個(gè)典型,其糾紛類(lèi)型必有異同。北焦村是歷史手段不合現實(shí)引發(fā)糾紛,西營(yíng)村是因補償標準而產(chǎn)生糾紛。糾結到一點(diǎn),是長(cháng)遠生計沒(méi)有保障。這一點(diǎn)在材料中多次出現(材料中波浪線(xiàn)部分)。只有分析,才能有觀(guān)點(diǎn)。近來(lái)不論地方還是中央的申論要求,在分析能力上的要求都在增強,請應試者在這方面也多留意。

  “條理清楚”是指文氣貫通、邏輯性強,并不意味著(zhù)一定要以分條列項的形式出現。“分條”的形式具有隔斷作用,用于提出對策方案,可使條目分明,干脆利落;用于整理材料,卻令文氣不通、文路不暢。

  “語(yǔ)言流暢”,是最基本的文字要求。答卷一在這方面出現問(wèn)題較多:一是用詞不規范,如“制度供給”“群體上訪(fǎng)”讓人不知所云。二是搭配不當。如“受……驅動(dòng)下”兩種句式雜糅,“受……驅動(dòng)”或者“……驅動(dòng)下”或者“在……下”是合適的。三是語(yǔ)體不當。“土地新政”是民間的評價(jià),或說(shuō)是一種“外號”,不能以此代替政府文件,很不莊重。

  作申論題,要注意角色、字數等限制性要求,這兩份答卷在這兩方面都處理較好。相比較而言,答卷二分析精當、概括全面、思路清晰、語(yǔ)言順暢,是一份非常優(yōu)秀的答卷。

  (3)合并同類(lèi)項的方法

  在概括的時(shí)候常常需要進(jìn)行歸納,“合并同類(lèi)項”的方法是歸納中經(jīng)常要做的事情:就是把同類(lèi)的東西選擇關(guān)鍵詞語(yǔ)用并列的方式表達出來(lái),例如,下面關(guān)于公務(wù)員制度的申論資料,一共有21條,這21條中從1到15條是一類(lèi)內容,是在法律法規制度層面上的建設:

  1、黨的十三大報告明確提出“當前干部人事制度改革的重點(diǎn),是建立國家公務(wù)員制度”。

  2、黨的十四大報告明確提出了“盡快推行國家公務(wù)員制度”的要求。

  3、1993年8月14日,國務(wù)院以第125號令發(fā)布了標志中國公務(wù)員制度建立的《國家公務(wù)員暫行條例》。

  4、同年11月15日,國務(wù)院印發(fā)了《國家公務(wù)員制度實(shí)施方案》。

  5、1994年3月8日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員考核暫行規定》。

  6、1994年6月7日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員錄用暫行規定》。

  7、1995年3月31日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員任免暫行規定》。

  8、1995年7月3日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員獎勵暫行規定》。

  9、1995年7月18日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員辭職辭退暫行規定》。

  10、1996年1月29日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員職務(wù)升降暫行規定》。

  11、1996年5月27日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員任職回避和公務(wù)回避暫行辦法》。

  12、1996年6月5日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員培訓暫行規定》。

  13、1996年7月19日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員被辭退后有關(guān)問(wèn)題的暫行辦法》。

  14、1996年7月31日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員職位輪換(輪崗)暫行辦法》。

  15、1998年8月20日,人事部發(fā)布了《國家公務(wù)員申訴案件辦案規則》。

  在概括這些資料的時(shí)候,可以提取“公因子”,“合并同類(lèi)項”,把各種法規的關(guān)鍵詞如權利義務(wù)、考核、錄用、任免、獎勵、辭職辭退、職務(wù)升降、任職回避和公務(wù)回避、職位輪換(輪崗)、培訓提取出來(lái),合并成一句話(huà):“十年來(lái)中國公務(wù)員制度已形成包括等內容的一整套法規體系”。

  從16到21條又是一類(lèi),是在實(shí)際實(shí)施過(guò)程中的成績(jì):

  16、據統計,1994至1998年間,全國31個(gè)省、自治區、直轄市實(shí)行了公開(kāi)招考國家公務(wù)員,全國累計有150萬(wàn)人報考,錄用了15萬(wàn)人。公務(wù)員錄用的身份、地域界線(xiàn)已逐漸被打破。全國分別從工人、農民中錄用10631人和2636人,跨地域錄用了公務(wù)員664人;全國共辭退公務(wù)員6059人,有16400人辭職;各級政府人事部門(mén)共受理公務(wù)員申訴300余件,其中撤消或者建議撤消原處理決定的占15%左右。

  17、據1996、1997、1998三年的統計,全國各級國家行政機關(guān)累計有207.5萬(wàn)名公務(wù)員被評為優(yōu)秀等次,同期累計有1.9萬(wàn)名公務(wù)員因不勝任工作等原因被降職、辭退或開(kāi)除。

  18、1994至1997年,全國19個(gè)省的省直機關(guān)或地市機關(guān)進(jìn)行了公務(wù)員輪崗,總數達39萬(wàn)人次,其中廳局級公務(wù)員2230人次,處級公務(wù)員4.33萬(wàn)人次。涌現了李文喜、姜瑞蜂等一大批“人民滿(mǎn)意的公務(wù)員”先進(jìn)典型。

  19、1994至2000年底,全國地方總共計劃考錄公務(wù)員15萬(wàn)人,報考人數則高達150萬(wàn)人。國務(wù)院各部門(mén)連續七年面向社會(huì )公開(kāi)招考公務(wù)員,有5萬(wàn)多人報考,錄取了5100多人;全國共有40余萬(wàn)人進(jìn)行了輪崗,近3萬(wàn)人實(shí)行了任職回避。

  20、1998至2000年,全國共有208萬(wàn)名公務(wù)員被評為優(yōu)秀公務(wù)員,4000多名公務(wù)員因考核不稱(chēng)職受到了降職等處理。

  21、據不完全統計,1998至2001年,全國共有1.1萬(wàn)多名公務(wù)員被辭退,有近1.2萬(wàn)名公務(wù)員辭職;各級人事部門(mén)共受理了公務(wù)員申訴287件,其中撤消或建議撤消原處理決定的約占20%。

  這些材料是由一系列的數字材料構成,盡管材料很多,但歸結到一點(diǎn),就是前面提到的一系列法律法規在實(shí)踐中得到了貫徹實(shí)施。這樣把兩部分合起來(lái),可寫(xiě)出答卷:

  所給資料反映了實(shí)行公務(wù)員制度是我國干部人事制度改革的重要內容。十年來(lái)中國公務(wù)員制度已形成包括等內容的一整套法規體系,并在認真貫徹公務(wù)員法規中實(shí)行了國家行政機關(guān)工作人員的科學(xué)管理,提高了行政效能,有利于促進(jìn)國家行政機關(guān)工作人員的優(yōu)化、廉潔。



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