中共徐州市委組織部 徐州市人力資源和社會(huì )保障局
2010年考試錄用公務(wù)員簡(jiǎn)章
根據《中華人民共和國公務(wù)員法》的有關(guān)規定和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省2010年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案〉的通知》（蘇人社發(fā)〔2010〕63號）精神，經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省公務(wù)員局批準，我市將面向社會(huì )公開(kāi)考試錄用公務(wù)員、聘任制書(shū)記員300名（其中：垂直管理部門(mén)41名）。為做好考試錄用工作，特制定本簡(jiǎn)章。
一、招考范圍、對象和報考條件
（一）招考范圍
全市各級黨委、人大、行政、審判、檢察機關(guān)；省以下垂直管理部門(mén)所屬機構。
（二）招考對象
1.具有碩士以上學(xué)位的研究生、2010年普通高校本科以上學(xué)歷應屆畢業(yè)生不受戶(hù)籍(指社會(huì )人員，下同)或生源地（指應屆畢業(yè)生）限制。本科以上學(xué)歷2009年(含)前的畢業(yè)生限本省戶(hù)籍；大專(zhuān)及以下學(xué)歷的人員限徐州市戶(hù)籍或生源。符合政策性安置條件的人員（如：夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無(wú)子女等），可以報考配偶或父母戶(hù)籍所在地的職位。
2.定向招考省選聘大學(xué)生“村官”的職位（職位代碼：“90”—“93”），招考對象為本市聘期考核合格的2007年省選聘大學(xué)生“村官”。
3.定向招考“選派到基層服務(wù)的高校畢業(yè)生”的職位（職位代碼：“94”—“96”），招考對象為經(jīng)我省項目辦選拔派遣，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的 “西部計劃”、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者（含外省選派的江蘇生源“西部計劃”志愿者）；經(jīng)我省市、縣（市、區）組織人事部門(mén)選派到農村基層服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的人員(不含省選聘的大學(xué)生“村官”)。
4.定向招考優(yōu)秀村黨組織書(shū)記、村委會(huì )主任的職位（職位代碼：“98”），招考對象為：各縣（市、區）行政區域內工作表現優(yōu)秀、任職滿(mǎn)2年的現任村黨組織書(shū)記、村委會(huì )主任 (不含省選聘的大學(xué)生“村官”)。
5.下列人員不得報考：現役軍人、2007年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書(shū)記員、被辭退未滿(mǎn)5年的公務(wù)員和參照管理單位工作人員、在讀非應屆普通高校畢業(yè)生；2006年以來(lái)在公務(wù)員考錄中被認定有考試作弊行為的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；法律規定不得錄用為公務(wù)員的其他人員。
報考人員不得報考與本人有公務(wù)員法第六十八條規定的回避關(guān)系的職位。
（三）報考條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．擁護中華人民共和國憲法；
3．18周歲以上、35周歲以下（1974年3月10日至1992年3月16日期間出生）。招考優(yōu)秀村黨組織書(shū)記、村委會(huì )主任的職位可放寬至40周歲；招考法院聘任制書(shū)記員的職位要求25周歲以下（法院在編人員和編外聘用的書(shū)記員或速錄員，在法院工作滿(mǎn)3年的，年齡可放寬至35周歲）；
4．具有大專(zhuān)以上學(xué)歷（招考優(yōu)秀村黨組織書(shū)記、村委會(huì )主任的職位可放寬至中專(zhuān)、高中學(xué)歷）；
5．具備正常履行職責的身體條件；
6．報考公安、司法人民警察職位的人員還應具備招警簡(jiǎn)章規定的條件；
7．具備擬報考職位所需資格條件（具體見(jiàn)職位簡(jiǎn)介表）。
二、報名辦法
（一）招考職位查詢(xún)
2010年我市各機關(guān)的具體招考人數、職位簡(jiǎn)介、考試類(lèi)別、開(kāi)考比例和資格條件等可通過(guò)以下網(wǎng)站查詢(xún)：
徐州黨建網(wǎng)（www.xzdj.cn）
徐州人事人才網(wǎng)（www.xzrsrc.gov.cn）
徐州人事考試網(wǎng)（www.xzrsks.com）
（二）報名方式
考試報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審和繳費，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報考人員可選擇在省內考區參加筆試。
報名、照片上傳時(shí)間：2010年3月10日09:00-3月16日16:00；
資格初審時(shí)間: 2010年3月10日09:00-3月17日16:00;
繳費時(shí)間：2010年3月10日09:00-3月18日16:00。
報考人員網(wǎng)上提交報名信息，報名24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招考單位資格初審，資格初審和照片審核通過(guò)后進(jìn)行繳費，繳費成功即完成報名。報考人員使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用。
報名網(wǎng)址：徐州人事考試網(wǎng)（www.xzrsks.com）
（三）報名注意事項
1、報考人員應按職位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠電子照片（近期免冠正面二寸35×45毫米，證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。
招考單位根據報考人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。
2、報考人員在全省范圍內只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報名；不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報名；報名與考試使用的身份證必須一致；未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的，可以改報其他職位。
3、報名結束后，達不到開(kāi)考比例的職位，由組織人事部門(mén)按規定的程序辦法核減招考計劃，直至取消該職位。報考被取消職位的人員，可重新補報其它職位，補報名時(shí)間：3月20日9:00—16:00。
4、為減輕特困考生負擔，享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ目忌⑥r村絕對貧困家庭的考生先行在網(wǎng)上繳費確認。于2010年4月26日-27日上午9:00－12：00下午2：00-4:00到市人才賓館315室辦理考試費用減免手續，退還報名費。辦理考試費用減免手續時(shí)享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ目忌鷳{本人身份證、準考證、其家庭所在地的縣(市)、區民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金的證明和低保證(復印件)；享受農村絕對貧困家庭的考生憑本人身份證、準考證、其家庭所在地的縣(市)、區扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。
（四）網(wǎng)上打印準考證
報考人員要按規定時(shí)間到報名確認的網(wǎng)站下載并打印準考證，時(shí)間：2010年4月19日－24日。打印中如有問(wèn)題，請與市人事考試辦公室聯(lián)系解決。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試包括筆試（公共科目、專(zhuān)業(yè)科目）和面試。
（一）公共科目筆試分為A、B、C三類(lèi)
A類(lèi)筆試科目：《公共基礎知識》（A）、《行政職業(yè)能力傾向測驗》（A）、《申論》三科；
B類(lèi)筆試科目：《公共基礎知識》（B）、《行政職業(yè)能力傾向測驗》（B）兩科；
C類(lèi)筆試科目：《公共基礎知識》（C）、《行政職業(yè)能力傾向測驗》（C）兩科。
考試范圍見(jiàn)《江蘇省2010年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》。考試不指定輔導用書(shū)。
（二）專(zhuān)業(yè)科目筆試
法院、檢察院系統法律專(zhuān)業(yè)職位（不含僅限通過(guò)國家司法考試的人員報考的職位、法警職位、法醫職位和法院聘任制書(shū)記員職位）需加試法律專(zhuān)業(yè)科目。法院聘任制書(shū)記員職位，在公共科目筆試結束后，從高分到低分按擬聘任計劃8倍的比例確定人選加試專(zhuān)業(yè)技能測試，形式為聽(tīng)打速錄，具體要求詳見(jiàn)《江蘇省2010年考試錄用公務(wù)員報考指南》。
（三）考試時(shí)間和內容
筆試時(shí)間：2010年4月25日，具體安排如下：
上午 8:00－ 9:30《公共基礎知識》（A、B、C）
10:10－11:50《行政職業(yè)能力傾向測驗》（A、B、C）
下午 2:00－ 4:30《申論》
5:00－ 6:30 法院、檢察院系統法律專(zhuān)業(yè)科目考試
報考人員必須攜帶準考證和身份證，按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
（四）面試人選確定
筆試閱卷結束后，由省公務(wù)員主管部門(mén)研究確定A、B、C三類(lèi)考試合格分數線(xiàn)和法院、檢察院系統法律專(zhuān)業(yè)科目考試合格分數線(xiàn)。其中，報考定向招考省選聘大學(xué)生“村官”職位的人員，受到省級組織人事部門(mén)表彰的，筆試總成績(jì)加12分；受到省轄市黨委、政府或組織人事部門(mén)表彰的，加8分；聘期考核優(yōu)秀的，加5分。各類(lèi)加分不累計，以最高分為準。
市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局從該職位公共科目、專(zhuān)業(yè)科目考試均合格的人員中，依公共科目、專(zhuān)業(yè)科目總成績(jì)從高分到低分的順序，按計劃招錄職位數3倍的比例確定參加面試的人選。
法院聘任制書(shū)記員職位，按公共科目筆試成績(jì)占40%、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)占60%的合成成績(jì)，從高分到低分的順序，按聘任計劃3倍的比例確定面試人選。
面試前，對面試人選進(jìn)行報考資格復審。資格復審時(shí)，考生應提供符合報考條件的相關(guān)證明材料，其中普通高校2010年應屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》；其他人員還須提供本人身份證、畢業(yè)證、戶(hù)籍證明、單位同意報考的證明（可在體檢前提供），上述證明材料均要求為原件。招錄職位有其他要求的，還須提供相關(guān)證明材料。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。達不到1:3比例的職位，不予調劑。
考生通過(guò)徐州黨建網(wǎng)、徐州人事人才網(wǎng)、徐州人事考試網(wǎng)查詢(xún)考試成績(jì)和資格復審信息。
面試的內容、標準和程序由省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳確定，面試工作由市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局統一組織。
面試成績(jì)?yōu)榘俜种疲辉O合格線(xiàn)(形不成競爭的職位，面試成績(jì)60分為合格線(xiàn))。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后，由主考官當場(chǎng)告知考生。
（五）總成績(jì)計算方法
面試結束后，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)科目考試的職位按公共科目筆試成績(jì)占35%、專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jì)占15%、面試成績(jì)占50%的比例（法院聘任制書(shū)記員職位按公共科目筆試成績(jì)占30%、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占30%的比例），其余職位按公共科目筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例，均采用百分制計算報考人員總成績(jì)。
四、體檢和考察
根據考生的總成績(jì)，按職位擬錄人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(成績(jì)并列者，按筆試成績(jì)由高分到低分排序)。
體檢由市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。考錄體檢工作執行《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》。
司法人民警察錄用體檢（體能測評）工作還要參照招警簡(jiǎn)章的有關(guān)規定進(jìn)行。
對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察，對報考法院、檢察院、司法系統的考生，按有關(guān)規定進(jìn)行政審。考察（政審）由各用人單位組織實(shí)施，市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局負責指導、檢查和監督。
因體檢、考察（政審）不合格出現缺額時(shí)，按考試總成績(jì)從高分到低分一次性遞補。
五、公示
從考試成績(jì)、體檢、考察都合格的人員中確定擬錄用人員，由市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局在徐州人事人才網(wǎng)上對擬錄用人員進(jìn)行公示。公示內容應包括擬錄用人員姓名、性別、擬錄用部門(mén)、職位、各科成績(jì)、合成總成績(jì)以及監督舉報電話(huà)。公示期間接受社會(huì )和考生監督，期限為7天。要求舉報者真實(shí)署名，并提供聯(lián)系方式，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調查線(xiàn)索。公示期滿(mǎn)，符合錄用條件的，辦理錄用手續；對反映問(wèn)題查有實(shí)據，不符合錄用條件的，不予錄用。
六、錄用審批
錄用人員由招考單位選擇填寫(xiě)《江蘇省錄用公務(wù)員審批表》、《江蘇省錄用參照管理機關(guān)工作人員審批表》、《江蘇省錄用參照管理事業(yè)單位工作人員審批表》，附考察材料、體檢表、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件或畢業(yè)證書(shū)復印件，辦理有關(guān)錄用手續。
錄用人員實(shí)行一年試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以任職定級。考核不合格者，取消錄用資格。聘任制書(shū)記員實(shí)行單獨序列，合同管理。
市及其以下機關(guān)擬錄用人員，報市公務(wù)員主管部門(mén)審批，報省公務(wù)員主管部門(mén)備案。其中擬錄用為法院、檢察院系統的工作人員，由市委組織部匯總并分別經(jīng)省高院、省檢察院審核后，報省委組織部審批；擬錄用公安人民警察和司法行政部門(mén)的人員，審批前需分別報省公安廳政治部和省司法廳政治部審核同意。省以下垂直管理部門(mén)擬錄用人員，經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局審核后，由省各主管機關(guān)報省公務(wù)員局審批。
被錄用考生與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規定的期限內自行負責處理。擬錄用考生在錄用審批前主動(dòng)放棄錄用資格的，可從該職位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補。錄用審批后放棄錄用資格的，不再遞補。
七、考試錄用工作紀律
招考錄用工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把公務(wù)員“進(jìn)口”關(guān)。發(fā)現考試作弊或弄虛作假的考生，取消其考錄資格；對工作人員徇私舞弊的，要嚴肅處理。加強考務(wù)管理，嚴肅考風(fēng)考紀，接受社會(huì )和群眾監督。
監督電話(huà)：0516－83732486
八、本簡(jiǎn)章由市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
招考政策咨詢(xún)：
市委組織部公務(wù)員管理處電話(huà)：0516－83733169
市人力資源和社會(huì )保障局(錄用調配處)電話(huà)：0516－83732198
考務(wù)技術(shù)咨詢(xún)：
市人事考試辦公室電話(huà)：0516－85608529、85798407
