2011年淮安市市級黨政機關(guān)從基層公開(kāi)選調公務(wù)員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強市級黨政機關(guān)公務(wù)員隊伍建設，改善公務(wù)員隊伍結構，提高公務(wù)員隊伍的整體素質(zhì)和能力水平，市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局決定2011年從基層公開(kāi)選調29名公務(wù)員充實(shí)市級黨政機關(guān)（參照公務(wù)員法管理單位），現制定本簡(jiǎn)章。
一、計劃和職位
具體職位詳見(jiàn)《2011年淮安市市級黨政機關(guān)從基層公開(kāi)選調公務(wù)員計劃職位表》。
二、對象和條件
（一）選調對象
選調對象為我市縣（區）以下黨政機關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的人民團體和群眾團體機關(guān)工作人員。
上述對象不含法院聘任制書(shū)記員。
（二）選調條件
報考人員應符合下列條件：
1．具有大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2．擔任科級以下職務(wù)；
3．科級干部年齡35周歲以下（1975年9月1日以后出生）；科員以下干部年齡32周歲以下（1978年9月1日以后出生）；
4．具有3年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷（2008年9月1日以前取得公務(wù)員身份）或2009屆以前省選調生；
5．年度考核均為稱(chēng)職以上等次；
6．身體健康；
7．職位規定的其他條件(詳見(jiàn)《2011年淮安市市級黨政機關(guān)從基層公開(kāi)選調公務(wù)員計劃職位表》)。
有下列情形之一的人員，不得報名參加公開(kāi)選調：涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的；受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；法律、法規規定的其他情形。
三、程序和方法
（一）報名與資格初審
報名和資格初審通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行，報名時(shí)間：2011年9月26日9:00—9月29日16:00；資格初審時(shí)間：2011年9月26日9:00—9月29日18:00。
報考人員限報一個(gè)職位。報考人員登錄江蘇人事考試網(wǎng)站(www.jsrsks.com.cn)，點(diǎn)擊報名鏈接，打開(kāi)報名頁(yè)面，按要求如實(shí)填寫(xiě)報名信息，并上傳本人電子照片（近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，JPG格式，20kb以下）。填寫(xiě)虛假信息的，取消選調資格。筆試在省級機關(guān)和4個(gè)省轄市（無(wú)錫、揚州、淮安、宿遷）設立考區，報名時(shí)可選擇筆試考區參加筆試。報名1天內，上報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果。資格初審未通過(guò)的，在規定時(shí)間內，可改報其他職位。
選調單位依據報考人員網(wǎng)上填寫(xiě)的信息，在報名后1天內提出初審意見(jiàn)。如填報信息不全，應按要求補充填報報名信息，報名期間未補充的，視為資格初審不通過(guò)。
本次選調筆試開(kāi)考比例為5：1。報名結束后，達不到開(kāi)考比例的職位，減少選調計劃，直至達到開(kāi)考比例。減少選調計劃仍不能達到開(kāi)考比例的，取消該職位。報考該職位的報名人員，可于2011年9月30日8∶30—9月30日12∶00改報其他職位。減少選調計劃或取消的職位在有關(guān)網(wǎng)站公布。
通過(guò)資格初審的報考人員，于2011年10月12日—10月14日登錄報名網(wǎng)站，下載、打印準考證。
（二）筆試
筆試由省公務(wù)員主管部門(mén)統一組織。筆試主要測試綜合能力和素質(zhì)，不指定考試范圍，總分為100分。
筆試時(shí)間：2011年10月15日8：30—11:30。
（三）資格復審與面試
筆試閱卷結束后，按選調計劃1：5的比例從高分到低分確定面試初步人選。面試前，選調單位對初步人選進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí)，報考人員須提供身份證、學(xué)歷證書(shū)等證明符合報考條件的材料原件和復印件，同時(shí)按照干部管理權限提供單位同意報考證明及有關(guān)證明具有公務(wù)員(參照管理機關(guān)工作人員)身份的材料復印件（縣(區)以下機關(guān)報考人員加蓋縣(區)組織人社部門(mén)印章）。
資格復審不合格的，取消面試資格，并在同職位的報考人員中從高分到低分依次遞補。通過(guò)資格復審的面試人選由市公務(wù)員主管部門(mén)在有關(guān)網(wǎng)站上公布。
面試總分為100分。面試時(shí)間：2011年10月29日。
面試結束后，按筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%合成總成績(jì)。按選調計劃1：2的比例，從高分到低分確定考察人選。
（四）考察與體檢
考察由公務(wù)員主管部門(mén)統一組織，具體工作由選調單位負責實(shí)施。選調單位根據職位要求，對考察人選的資格條件進(jìn)行核實(shí)，對德、能、勤、績(jì)、廉進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jì)和群眾公認情況。選調單位黨組（黨委）根據考察情況集體研究，按選調計劃1：1的比例確定體檢人選。
體檢由公務(wù)員主管部門(mén)統一組織，在指定的市級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢標準和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》執行。體檢后，由體檢醫院作出是否合格的結論。體檢不合格的，由選調單位黨組（黨委）確定遞補體檢人選。
（五）公示與調動(dòng)
體檢合格人員名單在有關(guān)網(wǎng)站上公示，公示期7天。公示期滿(mǎn)后，不符合選調條件的，由選調單位黨組（黨委）確定遞補人選進(jìn)行體檢，體檢合格的，進(jìn)行公示。符合選調條件的，按干部管理權限和公務(wù)員調動(dòng)要求及程序，由選調單位報公務(wù)員主管部門(mén)審核，辦理調動(dòng)手續。
四、紀律與監督
為方便群眾和社會(huì )監督，公開(kāi)選調工作特設監督舉報電話(huà)：83605674（市紀委干部管理室）、12380（市委組織部干部監督處）。
五、本簡(jiǎn)章由中共淮安市委組織部、淮安市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋
信息發(fā)布網(wǎng)站：淮安黨建網(wǎng)（http://zzb.huaian.gov.cn）、淮安人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（http://rsj.huaian.gov.cn）。
政策咨詢(xún)電話(huà)：83920363（市委組織部綜合干部處）、83941813（市人力資源和社會(huì )保障局公務(wù)員管理處）。
2011年淮安市市級黨政機關(guān)公開(kāi)選調公務(wù)員計劃職位表.xls
公務(wù)員招錄考試專(zhuān)業(yè)參考目錄（2011）.doc
2011年公開(kāi)選調各單位聯(lián)系電話(huà).xls
淮安市市級黨政機關(guān)公開(kāi)選調公務(wù)員解答.doc
中共淮安市委組織部
淮安市人力資源和社會(huì )保障局
2011年9月22日
