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安全生產(chǎn)宣傳教育中心是我局下屬的全額撥款事業(yè)單位，主要職能是承擔我市安全生產(chǎn)宣傳教育具體工作。為適應新時(shí)期安全生產(chǎn)監管任務(wù)需要，經(jīng)研究并報市人社局同意，面向社會(huì )公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)宣傳教育中心工作人員2名。現根據《淮安市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規定，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘崗位及人數
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位2名，其中：安全生產(chǎn)培訓崗位1名、安全生產(chǎn)宣傳教育崗位1名；

二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義，遵紀守法，品行端正。
2、淮安市戶(hù)籍。身體健康。
3、符合崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其它相關(guān)條件（詳見(jiàn)崗位表）。

三、招聘程序和辦法
招聘工作按照“自愿報名、公開(kāi)競爭、擇優(yōu)錄取”的原則，采取考試、考核相結合的辦法進(jìn)行。
（一）報名
報名者需持本人身份證、戶(hù)口簿或戶(hù)籍證明和畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及有關(guān)資格證書(shū)的原件及復印件、近期同底二寸免冠照片3張，于2011年9月25日-9月26日（上午9：00-11：30，下午3：00-5：30）到市安監局辦公室（健康東路67號307室）報名(電話(huà):0517—83168662)。
由市安監局根據招聘條件對報考人員的資格進(jìn)行初步審查，符合條件的填寫(xiě)《淮安市安監局公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》并交納筆試費用100元，于2011年10月10日上午9:00-11:30到報名地點(diǎn)領(lǐng)取準考證。若同崗位符合條件報名人數不足3人的，則取消該崗位招聘。
（二）考試
1、筆試
筆試科目為一門(mén)，總分為100分。其中：
（1）安全生產(chǎn)培訓崗位：公共基礎知識（含安全生產(chǎn)法律法規）。
（2）安全生產(chǎn)宣傳教育崗位：公共基礎知識（含寫(xiě)作）。
安全生產(chǎn)宣傳教育崗位取卷面成績(jì)前5名參加攝影技術(shù)加試（加試時(shí)間另行通知），卷面成績(jì)和攝影技術(shù)加試成績(jì)分別按60%和40%的比例合成筆試總成績(jì)。安全生產(chǎn)培訓崗位卷面成績(jì)即為筆試成績(jì)。
筆試時(shí)間：2011年10月12日上午8：30-11：00
筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《準考證》。
2、面試
（1）面試人選確定：根據參加同崗位筆試人員成績(jì)（安全生產(chǎn)宣傳教育崗位為筆試總成績(jì)，下同），按從高分到低分的順序，及崗位招聘人數3倍的比例確定參加面試人員。
（2）由市安監局對擬參加面試人員報考資格進(jìn)行復審，對不符合報考條件人員取消面試資格，并從同崗位考生中按筆試成績(jì)從高分到低分順序依次替補。在職報考人員須在領(lǐng)取面試通知前提供原單位同意報考證明。
（3）面試采用結構化方式。
（4）面試成績(jì)總分為100分，60分為合格。成績(jì)當場(chǎng)通知考生。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢與考核
在面試成績(jì)合格的考生中，以筆試和面試成績(jì)分別占60%和40%的比例合成總成績(jì)，按考生總成績(jì)從高分到低分順序以及崗位招聘人數1∶1的比例確定進(jìn)入體檢和考核范圍人員，由市安監局統一組織體檢和考核，因體檢或考核不合格出現空缺的，在同崗位面試合格考生中按總成績(jì)從高分到低分順序一次性遞補。
體檢標準參照國家人社部、衛生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。考核參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細則》進(jìn)行，考核不合格情形參照《2011年江蘇公務(wù)員考試報考指南》第十五條執行。
（四）聘用與相關(guān)待遇
體檢、考核均合格的人員確定為擬錄用人員，并在政府人事網(wǎng)站公示7天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規定和程序辦理相關(guān)手續。如應聘人員與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭議等事項，均由應聘人員本人負責解決。因應聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取手續的，取消聘用資格。
被聘用人員試用期為3個(gè)月（新參加工作的各類(lèi)學(xué)校畢業(yè)生見(jiàn)習期按國家有關(guān)規定執行），待遇按照我市事業(yè)單位的有關(guān)規定執行。對考核不合格者取消聘用資格，個(gè)人自謀職業(yè)。

四、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開(kāi)招聘紀律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規定追究責任;對應聘人員，一經(jīng)發(fā)現其不符合規定條件或違反公開(kāi)招聘紀律的，視情節輕重取消考試或聘用資格，已經(jīng)聘用的解除聘用合同，予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責任自負。招聘工作接受紀檢、監察、人社部門(mén)和社會(huì )各界的監督。為方便群眾監督，杜絕不正之風(fēng)，特設立監督電話(huà)：
淮安市安全生產(chǎn)監督管理局：0517—83168670;
淮安市人力資源和社會(huì )保障局：0517—83671213。
本簡(jiǎn)章由淮安市安全生產(chǎn)監督管理局負責解釋。

附：淮安市安監局公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
 
淮安市安監局
二O一一年九月六日