2024年南京市城市地下管線(xiàn)數字化管理中心招聘編外工作人員公告

南京公務(wù)員考試

http://www.cqfhp.com/ 2024-01-23 來(lái)源：南京市規劃和自然資源局

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　　南京市城市地下管線(xiàn)數字化管理中心2024年公開(kāi)招聘編外工作人員公告

　　為進(jìn)一步保障管線(xiàn)信息化與基礎測繪建設，提升南京市城市地下管線(xiàn)數字化管理中心服務(wù)能力，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號）精神，南京市規劃和自然資源局所屬事業(yè)單位南京市城市地下管線(xiàn)數字化管理中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘1名編外工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位情況

　　南京市城市地下管線(xiàn)數字化管理中心為市規劃和自然資源局所屬正處級全額撥款事業(yè)單位，主要承擔城市地下管線(xiàn)數字化管理和測繪地理信息相關(guān)工作。

　　地址：南京市鼓樓區高家酒館15號。

　　二、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；

　　2.遵紀守法，品行端正，具有較強的責任心和團隊協(xié)作精神，能勝任崗位工作，吃苦耐勞、服從工作安排，具備正常履職的身體條件，具有良好的心理素質(zhì)，能夠正確看待和冷靜處理工作壓力；

　　3.年齡在25周歲以下（1999年1月31日以后出生），截至報名時(shí)已取得相應的畢業(yè)證、學(xué)位證。

　　4.具備報考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)《南京市城市地下管線(xiàn)數字化管理中心2024年公開(kāi)招聘編外工作人員崗位信息表》）。

　　5.無(wú)違法違紀行為。

　　三、薪酬待遇

　　聘用人員執行國家政策規定的薪酬待遇。

　　四、招聘程序

　　招聘單位、崗位、人數、資格條件和相關(guān)信息在南京市規劃和自然資源局(ghj.nanjing.gov.cn)網(wǎng)站發(fā)布。

　　（一）報名

　　本次招聘考試實(shí)行網(wǎng)上報名。報名簡(jiǎn)歷投寄郵箱：gxzx_nj@126.com。網(wǎng)上報名時(shí)間：2024年1月22日—2024年1月29日。

　　報名簡(jiǎn)歷要求：

　　1.郵件主題請寫(xiě)成“姓名+聯(lián)系方式+應聘崗位”的形式；

　　2.報名者提交的簡(jiǎn)歷材料應當真實(shí)、準確、詳盡；

　　3.須提交畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的掃描件（jpg格式）；

　　4.須提交一張本人近期清晰免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式）。

　　（二）資格審查

　　1.審查時(shí)間：2024年1月22日至2024年1月31日。

　　2.信息查詢(xún)：由招聘單位對照招聘崗位任職條件，對報名人員提交的個(gè)人材料進(jìn)行線(xiàn)上初審，擇優(yōu)進(jìn)入面試環(huán)節，并于2024年2月1日前電話(huà)通知參加面試人員，請保持通訊暢通；未取得面試資格人員，不再另行通知。報名材料不退還，由招聘單位代為保管。

　　3.凡報名材料不全、模糊不清以及填寫(xiě)不準確、不完整，均視為不符合報考條件。

　　（三）考試

　　考試形式為面試，具體由招聘單位組織并負責相關(guān)考務(wù)工作。

　　考試時(shí)間為：2月上旬，具體時(shí)間另行通知。

　　參加考試者須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及其他簡(jiǎn)歷中提及的各類(lèi)證書(shū)、材料原件，經(jīng)招聘單位核對相關(guān)資料無(wú)誤后方可參加考試。

　　面試主要考察報考者的綜合素質(zhì)以及與崗位相關(guān)的知識，采用結構化面試的方式，以崗位職責、求職動(dòng)機與擬任崗位的匹配性為基礎，考察應聘人員的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識、綜合分析能力、語(yǔ)言表達能力、舉止儀表等。

　　經(jīng)面試后，按成績(jì)從高分到低分的順序，確定進(jìn)入后續環(huán)節的人選，如無(wú)合適人選，崗位可空缺。

　　（四）體檢、考察

　　1.體檢

　　面試結束后，以崗位招聘數1∶1確定體檢人選，組織體檢。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

　　2.考察

　　體檢結束后，對體檢合格人員進(jìn)行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、擬任崗位資格等情況。