泰州公務(wù)員考試
2025年泰州市人民醫院招聘42人公告
http://www.cqfhp.com/ 2024-12-27 來(lái)源：泰州市人民醫院
泰州市人民醫院2025年工作人員招聘公告
泰州市人民醫院是泰州市衛生健康委員會(huì )下屬差額撥款事業(yè)單位，2022年掛牌南京醫科大學(xué)附屬泰州人民醫院、南京醫科大學(xué)泰州臨床醫學(xué)院、南京醫科大學(xué)泰州臨床研究院。為滿(mǎn)足醫院發(fā)展需要，更好地為患者服務(wù)，泰州市人民醫院決定招聘工作人員42名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘專(zhuān)業(yè)及要求
具體崗位、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等要求詳見(jiàn)《泰州市人民醫院2025年工作人員招聘崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
二、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
2.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德、適應崗位需求的專(zhuān)業(yè)技能水平，無(wú)違紀違法行為。
3.身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件。
4.年齡在18周歲以上、30周歲以下（1995年1月1日至2006年12月31日期間出生）；信息開(kāi)發(fā)崗位要求年齡在18周歲以上、40周歲以下（1985年1月1日至2006年12月31日期間出生）。
5.應聘人員須為高中起點(diǎn)的2025年普通高校應屆畢業(yè)生，2024年畢業(yè)但尚未就業(yè)人員視同2025年應屆畢業(yè)生（特殊崗位除外，詳見(jiàn)《崗位表》）。
6.在規定時(shí)間內取得相應學(xué)歷、學(xué)位。
三、招聘方式和程序
招聘考試采取公開(kāi)招聘的方式，由泰州市人民醫院人力資源處組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、組織考核、體檢、公示、錄用等步驟進(jìn)行。
1.發(fā)布招聘公告
通過(guò)泰州市人民醫院網(wǎng)站和微信公眾號“泰人醫招聘平臺”等向社會(huì )公布招聘事項。
2.報名與資格審查
（1）報名方式與時(shí)間
本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式。報名者只能選擇一個(gè)崗位報名。
報名時(shí)間（所有崗位）：2024年12月27日14:00-2025年1月8日16:00。
報名時(shí)需進(jìn)入泰州市人民醫院官網(wǎng)－人才招聘專(zhuān)欄（http://zp.jstzhospital.com:8001/home/account/），注冊后填寫(xiě)個(gè)人信息，并完成簡(jiǎn)歷投遞。需將下列材料原件掃描成電子版（JPG格式/PDF）并上傳：①本人有效期內身份證正反面；②普通高校2025年畢業(yè)生還須上傳：《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書(shū)；③留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。
同時(shí)加QQ群：985282813，“2025年泰人醫工作人員招聘群”。未加群者視為報名不成功，進(jìn)群修改群名片為“報名崗位-姓名-畢業(yè)院校”，報名崗位須與崗位表名稱(chēng)一致，例如“超聲科醫師-張三-某某大學(xué)/學(xué)院”。
人力資源處根據報考資格條件和崗位所需要求，依據報考人員提供的網(wǎng)上報名資料進(jìn)行資格初審，并提出初審意見(jiàn)。
有下列情形之一的，不得應聘：①現役軍人、普通高校在讀非2025年應屆畢業(yè)生；②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
（2）資格復審
通過(guò)資格初審的應聘人員在參加現場(chǎng)考核前，須提供身份證、就業(yè)推薦表和空白就業(yè)協(xié)議書(shū)，對審查合格人員發(fā)放準考證。委托他人代領(lǐng)準考證的，須同時(shí)提供考生和代領(lǐng)人身份證，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。
資格復審時(shí)間關(guān)注招聘群內通知。若筆試前無(wú)法安排現場(chǎng)資格復審，人力資源處將根據上傳的相關(guān)材料進(jìn)行資格初審。在發(fā)放體檢通知單時(shí)進(jìn)行資格復審，應聘人員須提供相關(guān)材料原件，對不能按要求按時(shí)提供有效證件原件的報考人員，取消其體檢資格。
資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程，應聘人員凡提交材料有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和錄用資格。
本次招聘不設開(kāi)考比例，不收報名費和考試費。
3.考核
考核采取筆試、技能考核和面試的方式。主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。考試地點(diǎn)另行通知。本次考試不指定復習大綱、復習資料，不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。考試采取封閉式管理，參加考試的人員考試期間須上繳所有通信工具、參考資料，違反者取消考試資格。
（1）筆試
筆試時(shí)間另行通知。
筆試內容為招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識，不指定大綱和教材。筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為50分，筆試不合格者不得進(jìn)入技能考核。
筆試結束后，按筆試成績(jì)從高分到低分（同分跟進(jìn)）以所報職位招聘數1:5比例確定參加技能考核的人員（該崗位筆試合格人員不足1:5的，按實(shí)際人數確定人選）。
（2）技能考核
技能考核時(shí)間另行通知。
技能考核內容為崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能。技能考核滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分，技能考核不合格者不得進(jìn)入面試。
技能考核結束后，根據筆試成績(jì)占50%、技能成績(jì)占50%的比例從高分到低分（同分跟進(jìn)）以所報職位招聘人數1:3比例確定參加面試人員（該崗位技能考核合格人員不足1:3的，按實(shí)際人數確定人選）。
（3）面試
面試時(shí)間另行通知。
面試總分為100分，合格線(xiàn)為60分。面試不合格者不予錄用。
面試結束后，按筆試成績(jì)占30%、技能成績(jì)占30%、面試成績(jì)占40%的比例計算考生的總成績(jì)。
4.體檢
考試結束后，根據考生總成績(jì)從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定體檢人員。總成績(jì)相同的，按面試成績(jì)、技能考核成績(jì)、筆試成績(jì)的順序由高到低確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執行，同時(shí)要符合醫護人員注冊的相關(guān)要求。因體檢不合格等原因而出現崗位空缺時(shí)，在考核合格人員中，遞補人員參加體檢。
5.公示、錄用
體檢合格人員確定為擬錄用人員，在泰州市人民醫院招聘網(wǎng)站公示，接受社會(huì )和考生的監督。
公示無(wú)異議后，與擬錄用人員簽訂就業(yè)協(xié)議，辦理錄用手續。應屆畢業(yè)生須如期畢業(yè)并取得相應學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；不能在規定期限提供的，不予錄用。
四、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格執行規定的條件、程序和標準。招聘工作接受醫院紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督。對報考人員和公開(kāi)招聘工作人員在招聘過(guò)程中有違紀違規行為的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
五、政策咨詢(xún)、監督舉報
本公告由泰州市人民醫院人力資源處負責解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà)：
0523-89890080；聯(lián)系人：秦士磊。
監督舉報電話(huà)：
0523-89890020（泰州市人民醫院紀委辦公室）
泰州市人民醫院
2024年12月27日
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