揚州公務(wù)員考試
揚州市公安局生態(tài)科技新城分局招錄警務(wù)輔助人員14人公告
http://www.cqfhp.com/ 2024-09-12 來(lái)源：（生態(tài)科技新城警方）微信公眾號
招聘！揚州市公安局生態(tài)科技新城分局招錄14名警務(wù)輔助人員
因工作需要，根據《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等有關(guān)規定，揚州市公安局生態(tài)科技新城分局面向社會(huì )公開(kāi)招聘14名警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”）。現將有關(guān)事項公告如下：
一、基本要求
應聘人員應符合報考相應崗位的具體條件，并滿(mǎn)足以下基本要求。
（一）基本條件：
1.擁護憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
2.年齡在18-35周歲之間（1988年9月9日至2006年9月22日期間出生）；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；
5.國家、省、市規定的應當具備的其他條件；
6.具有下列情形之一的，不得報考：
（1）曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案；
（2）曾被行政拘留、司法拘留；
（3）曾因違法違紀，被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象；
（5）從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職；
（6）國家、省、市規定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
（二）回避情形：
公安機關(guān)民警和輔警的配偶、直系血親、三代以?xún)扰韵笛H以及近姻親人員，不得報考該民警、輔警同一部門(mén)崗位，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位。
（三）同等條件下，下列人員優(yōu)先招聘：
烈士、因公犧牲人民警察和工亡輔警的配偶和子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為人員、警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生。
二、招聘計劃及崗位要求
共招聘輔警14名，分別是：
1.生態(tài)科技新城分局鐵騎隊4名；
2.生態(tài)科技新城分局杭集派出所5名；
3.生態(tài)科技新城分局泰安派出所5名。
以上均為公益崗位，就業(yè)困難人員和退伍軍人優(yōu)先，崗位明細和具體條件詳見(jiàn)附件1《揚州市公安局生態(tài)科技新城分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位條件簡(jiǎn)介表》。
三、招聘程序和方式
本次公開(kāi)招聘工作由揚州市公安局生態(tài)科技新城分局負責組織實(shí)施。招聘工作總體按照報名和資格審查、考試、體檢、考察、公示和錄用等程序進(jìn)行，具體安排如下：
（一）報名和資格審查
1．報名時(shí)間：
2024年9月9日至9月22日。
2．報名方式：
本次招聘采取現場(chǎng)報名方式，應聘人員本人攜帶報名材料，到揚州市公安局生態(tài)科技新城分局（曙光路555號）4樓412辦公室報名,不得由他人代報名。
3．報名材料：
（1）揚州市公安局生態(tài)科技新城分局公開(kāi)招聘輔警報名登記表(附件2);
（2）本人身份證原件(有效期內)及正反面復印件1份；
（3）戶(hù)口簿原件及復印件1份;
（4）學(xué)歷證明(學(xué)位證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)信證明材料等)原件及復印件1份;
（5）本人近期2寸彩色免冠相片(證件照)2張;
（6）退役軍人提供證明材料(復員證或退伍證等)原件及復印件1份;
（7）無(wú)犯罪記錄證明，征信報告。
4.報考人員不得兼報兩個(gè)崗位，公安機關(guān)將同步做好資格審查;
5.未按要求參加報名或者提供材料不全的，視為審查不合格。通過(guò)初步審查的，加入輔警招聘工作群，招聘相關(guān)信息將在微信群里予以告知。
（二）考試
通過(guò)資格審查人員進(jìn)入考試程序，考試包括體能測評、筆試和面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。
1.體能測評。報考人員需進(jìn)行立定跳遠、10米×4往返跑兩項體能測評。體能測評采取達標制，測評達標方可進(jìn)入下一招聘程序，體能測評標準(附件3)參照《公安部綜合體能考評標準》《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評標準》執行；
2.筆試。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，采用百分制計分。考試內容主要為時(shí)事政治、基本法律常識、生態(tài)科技新城轄區基本社情;
3.面試。面試主要考察報考人員語(yǔ)言表達、溝通交流和應變能力等綜合素質(zhì)和崗位匹配度，采用百分制計分;
4.總成績(jì)計算方式:
（1）按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算總成績(jì);
（2）筆試、面試成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按照“四舍五入”辦法處理。
（三）體檢
1.根據報考人員考試總成績(jì)，按照招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，同崗位末位出現并列時(shí)，以筆試成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員；
2.體檢由揚州市公安局生態(tài)科技新城分局統一安排組織，具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知；
3.體檢費用由報考者本人承擔。
（四）考察
體檢合格者進(jìn)入政治考察程序，考察不合格或本人自動(dòng)放棄出現缺額時(shí)，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補(先同崗位、后其他崗位遞補)。
（五）公示
體檢、考察均合格人員按有關(guān)規定確定為擬錄用人員并進(jìn)行公示，公示期為5日。
（六）錄用
公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，予以錄用，并按規定簽訂勞動(dòng)合同，其中試用期按規定執行。在體檢、考察、公示、錄用等環(huán)節，因應聘人員放棄、不合格等原因出現招聘缺額的，按考試總成績(jì)從高至低依次遞補。
四、福利待遇
正式錄用的警務(wù)輔助人員享受“五險一金”，其工資及福利待遇參照揚州市公安局生態(tài)科技新城分局同崗位警務(wù)輔助人員待遇。
五、紀律監督
應聘者應保持通訊暢通，因通訊不暢、信息填寫(xiě)錯誤無(wú)法聯(lián)系、不按要求回復、無(wú)故掛斷電話(huà)、不接聽(tīng)電話(huà)、未及時(shí)查收微信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節的，責任由應聘人員本人承擔。招聘工作實(shí)行自律制度，即應聘人員要對自已所提交信息的真實(shí)性負責，未如實(shí)提供報名資料，未按規定參加筆試、面試、體能測評、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。凡發(fā)現弄虛作假和違反招聘紀律的應聘人員，一律取消資格，5年內不得報考公安機關(guān)警務(wù)輔助人員崗位。
為確保本次招聘公平、公正，紀檢監察部門(mén)將全程進(jìn)行監督，揚州市公安局生態(tài)科技新城分局紀檢監督電話(huà):0514-87941275。
六、其他
(一)此次招聘不收取任何報名費和考試費，不委托其他任何代辦機構。考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(二)本公告由揚州市公安局生態(tài)科技新城分局政治處會(huì )同相關(guān)部門(mén)負責解釋。
附件：
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